正社員
≪同社について≫
百貨店事業を核としたグループの一員として、
グローバルなネットワークから高品質・高付加価値に特化した内装設計施工を強みとしています。
百貨店の内装はもちろん、ホテル、大型商業施設からオフィス、
公共施設に至るまで、独自の営業力、設計力、施工力で数多くの施工実績を誇ります。
空間づくりのプロフェッショナル集団として、
企画・デザインから製作・調達までプロジェクトの遂行を同社ならではの総合力でサポート。
一貫した品質管理で、時代の求める空間づくりを実現しています。
≪同社の強み≫
プロフェッショナル集団として培ったネットワークとJFRグループという二重のバックボーンがあること。
お客様が”想い描く”イメージを建築内装として”形”にするだけでなく、
お客様の「ビジネスを成功させたい」という”想い”を実現するために、培った技術力を総動員し期待に応えています。
≪業務内容≫
百貨店/ホテル/商業施設/オフィス等の内装設計（施工図作成）を担います。
意匠性は担保しつつ、コスト・材料・機能性を考えて関係者と会話し、施工図や製作図を設計します。
●分業制で高水準のWLBを推進
事務作業などを事務部門が巻き取ることでコア業務に専念、
忙しい物件をサポートする部署を新設、AI議事録などツールの導入、
フレックス（コアタイムなし）の活用により、業界でも高水準の働きやすさを実現しています。
●体制
工期は基本的に3〜6ヶ月程度。大きなプロジェクトの場合、1年程度の案件もあり。
物件の規模により、期間中は1物件のみの場合もあれば2〜3物件に入る場合もあり。
【環境】
■低い離職率と柔軟な勤務体制：月1回従業員満足度調査（回答任意）を実施し、社員の状態・不満を把握しております。
■フリーアドレス：固定席が無く、気分や担当案件に応じた場所で仕事が出来ます。
・従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）内装設計職
（変更の範囲）同社の定める業務
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社（大阪市中央区） 【大阪メトロ「堺筋本町駅」より徒歩1分】 ＜転勤有無＞ ■当面はございません（将来的には可能性あり） 就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）大阪オフィス （変更の範囲）同社の定める事業所の範囲内 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 正社員（3カ月 ※条件に変更無し） 【給与】 月収：26万円～45万円 想定年収：500万円～800万円 ※現職における給与を考慮の上、ご条件は提示いたします。 ※業績好調に伴い2期連続のベースアップも実施。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） 【福利厚生等】 社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 時間外勤務手当（1分単位支給） 通勤手当 他 育児介護支援制度、大丸松坂屋百貨店従業員買物割引、 財形貯蓄、退職金、各種社会保険、持株会、共済会、各種提携保養所、 資格取得支援制度 他 【教育制度】 リーダー育成研修、キャリア開発研修、 海外研修、部長研修、マネジャー研修、コンプライアンス研修 【その他制度】 ■時短制度：お子様のいる方・ご家族の介護の必要がある方を対象。 ■育休・産休から復帰する社員も多く、時短勤務で子育てとの両立しながら働かれています。 入社時から時短制度も適用OK。案件の状況にもよりますが、フレックスタイム制で柔軟に働けます。 ■テレワーク・直行直帰可能 ■資格取得支援：対象資格に合格すれば費用は会社負担。試験前は業務量を調整するなどの配慮 もあります。 ■リモートワーク：既定のもと、上長承認により適応 受動喫煙防止のための取り組み：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 9：00～18：00 （実働7時間50分/休憩70分） ※フレックスタイム制（コアタイムなし）。 ※7時間50分残業ごとに1日休みを取得することが可能です。 ※残業：月平均30時間程度 【休日】 ◆年間休日129日 完全週休2日制（土日祝） 年次有給休暇※、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 他 ※有給休暇：3月〜8月末に入社した場合⇒入社時に10日付与/9月以降に入社した場合⇒翌3月に11日付与 |
| 応募資格 | ≪必須条件≫ ・ホテルや商業施設等の施工図作成、内装施工管理、建築施工管理のご経験 ※元ゼネコンやハウスメーカーの方も多数活躍中 ≪歓迎≫ ・1級、2級建築施工管理技士 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 1、建築工事、内装工事、造園工事及び設備工事に関する調査、企画、設計、監理及び施工 2、建築資材､家具､什器､照明器具､厨房器具､インテリア･エクステリア製品の製造・販売及び輸出入業 3、船舶、航空機、車両の内装工事の企画、設計、監理及び施工、並びに部品の製造・販売 4、商業施設の開発、都市開発、地域開発に関する調査、企画、設計、監理及びコンサルティング業務 5、電装広告、宣伝看板、表示板、ディスプレイの企画、設計、監理及び施工 6、各種印刷物の出版、映像ソフト・音響ソフト・その他制作物の企画、設計、監理及び施工 7、家具、什器、照明器具、室内装飾品などの賃貸及びリース業 8、前各号に付帯関連する一切の業務 【企業の特色】 同社は、大手百貨店グループに属する、空間づくりのプロフェッショナル集団です。 1921年に設置した家具製造所にまで遡ることができ、草創期に内装造作へと進出し、現在では内装工事のデザイン・設計と施工、木製家具製造、オリジナルブランドミラーの製造・販売の領域に事業を拡大しています。 グループ会社の百貨店が4～5年に一度はリニューアルする為、一定の受注があり安定した業績基盤があります。今後は都市開発プロジェクトの案件もあり事業拡大予定です。 ◆従業員数ー292名 （内一級建築士22名 一級建築施工管理技士49名、他） 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 面接（1～2回） ⇒ 内定 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1998年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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