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正社員 イーキャリアFA

【日本サーモスタット株式会社】機械設計 ※フレックスタイム制あり(正社員)

日本サーモスタット株式会社 求人ID:39307134
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
同社の自動車用の温度制御製品の機構設計、筐体設計を中心に部品設計をご担当頂きます。

【職務詳細】
・主にご担当頂く業務は量産化に向けた仕様策定・カスタマイズ等となります。
・顧客先カーメーカーごとの特殊設計
・部材サプライヤーの工程品質管理フォロー
※図面を描くだけではなくと連携から顧客要望を深く理解し、オーダーメイドで設計を行っていただきます。
※一つ案件ごとの期間は平均1~2年程度となります。

【組織構成】
・ご配属先の設計1課は設計グループ(10名)と試作・実験グループ(12名)で構成されています。今回は設計グループにご入社いただきます。設計グループは2つのチームに分けられ、チームリーダー(40代前半)とメンバー3~4人(20代前半、30代後半がメイン)が在籍しています。
・チームごとにカーメーカーの担当を決めています。また色んなカーメーカーに対応出来る様、2~3年ごとに担当変更を行い、幅広い経験を積んで頂けるような仕組みを構築しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都清瀬市下清戸4-749-4
池袋線「清瀬」駅より車で8分
勤務地変更の範囲:当面なし※将来的に、国内転勤や海外赴任が発生する場合がございます。
交通 -
給与 年収 450万円~600万円
待遇・福利厚生 ■年収:490万~600万円
 月給制:月額231000円
 賞与:年2回(7月・12月)※過去実績5.7ヵ月分
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当(会社規定に基づき支給/公共交通機関全額支給)、家族手当(扶養家族一人当たり5,000円/月 ※最大20,000円まで)、住宅手当(20,000円~23,000円/月 ※住民票上、世帯主に限る)、退職金制度、精勤手当(5,000円/月)、他

■勤務時間:8:30~17:30 ※フレックスタイム適応部署あり(コアタイム/10:00~14:50)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 年間休日124日/完全週休2日制(土日祝)/年間有給休暇(10日~20日)/GW休暇(10日)/夏季休暇(9日)/年末年始休暇(9日)※2024年度実績/慶弔休暇/育児休暇/介護休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・機械設計及びCADによる作図のご経験
・FMEA/FTA分析のご経験
・リーダー経験またはその意志があること
・外国籍の場合は日本語必須(N1)以上

★働き方★
ご入社当初は育成メインとなるため、3か月間は残業が発生しません。3か月以降はご自身の裁量に合わせてマネージメント陳からの管理の上、残業が発生します。(平均残業時間15時間)

★研修制度★
・ご入社後1年間は同社のISO教育プログラムの社内制度があります。1年後は独り立ちが出来、ご自身の担当顧客、また後輩に教えられるレベルまで成長頂くことを目指しています。

45歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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「この求人に応募する」をクリックし、その先の求人応募フォームで必要事項を確認のうえ応募してください。
イーキャリアFAおよび人材紹介会社への登録と求人への応募が完了します。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本サーモスタット株式会社
所在地 〒204-0003
東京都清瀬市中里6-59-2
事業内容 ■事業内容:
[1]自動車(四輪)関連事業

[2]自動車(二輪)関連事業

[3]住宅関連事業

■会社理念:
「総力で、みんなが満足して働ける会社を創る」、「ES(従業員の満足)なくしてCS(お客様の満足) なし」という創業以来の強い信念に基づき、社員と共に考え、行動する「現場・実行主義」を経営の軸としています。最大の強みである独自のサーモテクノロジーを基盤として、独創的なサーモデバイスの開発に取り組んできました。 単なる製品づくりにとどまらず、システムメーカーの観点に立った製品づくりを目標に掲げ、「温度をコントロールし、 社会に貢献する企業」をめざしております。
代表者 -
URL https://www.ntcl.co.jp/
設立 年1954年5月
資本金 450百万円
売上 19,656百万円
従業員数 879名
平均年齢 44.1歳
主要取引先 -
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