正社員
【職務概要】
販売車両の法定点検整備、車検整備業務などを自社で実施するための
整備部門のマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
・販売車両の作業内容把握と進捗管理、納期短縮
・外国人整備スタッフのマネジメント
・5Sの推進と定着
・新工場の運営管理、作業手順の改善
＜主な整備業務内容＞
・仕入車両の入庫チェック
・中古車の入庫時点検、納車前点検などの車両整備
・商品化のための部品交換
・オイル交換、タイヤ交換、バッテリー交換などの軽作業
※トヨタ車を中心に国産車を販売しています。
＜募集背景＞
整備部門の強化を目的に、幹部候補人材を募集します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア（自動車・輸送機器関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県鴻巣市郷地432番地1 JR高崎線「鴻巣」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～600万円 月給制：月額375000円 賞与：無 昇給：有 ※月あたり8000円～（2024年実績） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限あり）、家族手当、住居手当、定年65歳、再雇用 ほか ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休二日制（水曜＋他1日）、祝日、年次有給休暇（６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日～） ほか |
| 応募資格 | 【必須】 ＼整備ブランクが有る方も歓迎／ ・自動車整備の実務経験（目安：3年以上） ・普通自動車運転免許（AT限定不可） 【尚可】 ・自動車整備士2級以上 ・自動車検査員 ＜求める人物像＞ ディーラーにおけるフロント責任者、またはサービス部門長のご経験をお持ちの方 自動車整備工場における工場長、またはそれに準ずるマネジメント経験をお持ちの方 ＜勤務地補足＞ 現在、本社近くに新工場を建設中のため、今後は新工場での就業となる場合があります。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社奥居コーポレーション |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】外国人向け自動車教習事業・中古車販売事業・不動産仲介事業・有料職業紹介事業 【会社の特徴】「日本に来たすべての人に、生活の豊かさと共に心の豊かさをもたらす」 この経営理念を掲げる同社は2018年の創業以来、「外国人向け自動車教習所」というニッチなマーケットを開拓し、 中古車販売・不動産・人材紹介へと事業を多角化させております。 最大の強みは、日本で暮らす外国人が直面する「信用の壁」を取り払っている点です。 大手信販会社との強固な提携により、他社では困難な「外国籍の方のローン契約」をスムーズに実現。 教習所による免許取得から、自動車購入、住まい探し、就職支援までをワンストップで提供する独自の「トータルサポート経済圏」を構築しています。 この盤石な収益モデルにより、直近の売上高は1.1億円から2.9億円へと倍増（※2024年実績）、来期は7億円規模を見込むなど驚異的なスピードで成長中。 深刻化する日本の労働力不足を背景に、社会インフラとしての重要性も高まっており、今後のさらなる飛躍が期待される企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2021年1月（創業：2018年） |
| 資本金 | 600万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
