正社員
【職務概要】
IT＆DX戦略部
【職務詳細】
DXプロジェクトに付随する既存及び新規サービスにおけるDX推進業務に携わっていただき、企画・要件定義・基本設計・開発・テスト・リリースを一貫して主導し、UX改善などの業務もおこなっていただける部門の次期リーダー候補を募集いたします。
■業務内容
◇DX推進主幹部門として、実際にお客さま課題の解決・価値創造を担当いただきます。
◇クラウドやAI、データサイエンスなどの最新技術を活用しますが、単なる技術の専門家としてではなく、テクノロジー適用を通してお客さまビジネスの価値創造、リアルな課題解決に取り組んでいただきます。
【仕事の魅力】
IT＆DX戦略部は、常にグループ全体の”あるべき姿”の実現を目指し、最新のIT技術を活用した業務改革、価値創造をリードするなど、幅広いフィールドで活躍できる環境です。
ウィザス全体の DX 戦略を推進する実務者
として、 企画・設計・開発・リリース・運用まで関わる幅広い IT 業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝1丁目5番9号住友不動産芝ビル2号館5F 山手線・京浜東北線「浜松町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額240000円 賞与：年2回（ 7月・12月 ） 昇給：年１回（ 4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■社員持株会 ■社員会制度（結婚・出産・子どもの入学などの祝金贈呈など） ■職場活性化レクリエーション活動サポート制度 ■自社保養所（淡路島） ■財形貯蓄制度 ■ラフォーレ倶楽部法人会員 ■社内サークル活動（ゴルフ、釣り、写真など） ■勤務時間：9：00～17：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■年間休日120日■週休2日（部門カレンダーによる）■創立記念日■夏季・冬季休暇■誕生日・記念日休暇■有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ご自身でDXプロジェクトを前進させた経験 システムの基本設計・詳細設計・テストの経験 5年以上 システムの運用経験 3年以上 ロジカルシンキング。言語を超えて、意図や背景を理解し、問題解決に導く能力 【尚可】 ・アジャイルでの開発経験 ・分散システム，高い並行処理システム，高可用性システムの開発経験 ・AWSを使用したインフラの構築・運用経験 ・技術選定や開発フローの改善などテックリード的経験 37歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ウィザス |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町3-6-2 KFセンタービル |
| 事業内容 | 様々な顧客ニーズに対応し、将来設計指導を通じた事業を展開 ■学習塾事業 「第一ゼミナール」・「ファロス個別指導学院」をはじめ、小学生から高校生までを対象とした学習指導を行っています。 ”目標は志望校合格、目的は社会で活躍できる人づくり” 目指すべき生徒像を「いつでも、何事にも、前向きにチャレンジする自分」と定め、最新の脳科学に基づいた独自の「プラスサイクル学習法」を通じて、生徒の夢・目標に向けた支援を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.with-us.co.jp/ |
| 設立 | 年1976年7月 |
| 資本金 | 1,299百万円 |
| 売上 | 17,635百万円 |
| 従業員数 | 2,851名 |
| 平均年齢 | 41.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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