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正社員
【具体的な業務】
・設備設計として「電気」に関するプロジェクトの提案から企画、基本、実施設計、監理業務をご担当いただきます。
・意匠・構造設計スタッフとの協働により、建物の電気設備の企画立案・システム提案等の設計業務を行います。
・プロジェクトごとに多彩な人材と組織が横断的にチームを組み、お客様のニーズを分析し、建物の計画から竣工後の運営・メンテナンスに至るまでの一貫した流れの中で、お客様の満足を得られる設備システムを提案していきます。
【人物】
・社内外のコミュニケーションを円滑に行える方
・チームワークを大切にし、協力して業務を進められる方
・建築のみならず幅広い知識欲のある方
・既成概念にとらわれず、新しいことにどんどんチャレンジする意欲のある方
【介護】
介護休職（対象家族1人につき通算365日）、
介護休暇（半日・時間単位で取得可）、
フレックス勤務制度（介護終了まで取得可）、
勤務時間短縮等の措置（3年間複数回利用可能）、
時間外勤務の制限、深夜業の制限、
介護等により退職した社員の再雇用制度、
社内外相談窓口設置 等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区丸の内1-16-15 名古屋シミズ富国生命ビル 名古屋支店 建設現場により異なります 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：490万～760万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：無 ■福利厚生： 財形貯蓄積立金制度、社員持株会、独身寮・社宅制度 他 ■勤務時間：8：30～17：10（所定労働時間 07時間40分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年次休暇（11～20日、半日単位での取得も可）、ボランティア休暇、産前産後休暇、介護休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・建物の「電気設備設計」の実務経験 ・設計事務所、総合建設会社、設備サブコン、設備系会社,建物運用会社などでの実務経験者歓迎 ・建築設備関連資格 (例：建築設備士、電気工事施工管理技士、電気主任技術者 等のいずれか）を有する方 【出産育児】 産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）、 パタニティ休業（子の出生後8週間以内に最大４週間）、 育児休職（生後2年）、フレックス勤務制度（小学校6年終期まで）、 勤務時間短縮（小学生3年終期まで、10分を単位に1日2時間を上限）、 時間外勤務・深夜業の制限（小学校3年終期まで）、 子の看護休暇（小学校6年終期まで、有給・半日・時間単位も可）、 育児時間、出産・育児等により退職した社員の再雇用制度、 ベビーシッター補助(1日最大3,000円)等 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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