【藤本塗料興業株式会社】【高知市】塗料や防水資材のルート営業※未経験歓迎◆創業98周年の老舗企業◆各種手当充実◎退職金制度有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【高知市】塗料や防水資材のルート営業※未経験歓迎◆創業98周年の老舗企業◆各種手当充実◎退職金制度有


― 創業98年、地域に根ざした安定企業で、未経験から営業デビュー ―
当社は創業以来、高知の街づくり、ものづくりを支え続け、2028年には創業100周年を迎えます。
売上高も令和5年15.7億 → 令和6年16.2億 → 令和7年17.2億と右肩上がり。
現在、100周年に向けた組織強化のため、新たな仲間を募集しています。

■仕事内容（既存ルート営業）
社用車で取引先をまわり、商品のご案内と配送を行うシンプルな営業です。
営業先は既存顧客が中心です。
【取扱う商材】
・各種塗料
・防水・シーリング材
・建築・船舶用FRP資材
・印刷インキ
・工業薬品・設備関連 など
※お客様の業務に深く関わる“欠かせない商材”を扱うため、安定した需要があります。

■営業スタイル
・顧客別の担当制：ただし事業所チームで協力し支え合う文化
・個人ノルマはなし：目標設定はあくまで“チームで決める”スタイル
そのため営業未経験でも、チームの一員として安心して取り組めます。

■組織構成
高知本社は現在24～64歳の計18名が在籍しております。

■未経験でも安心の教育体制
独り立ちまで約1年をかけ、段階的に育成します。
1～3ヶ月：先輩と同行し、配送ルート・顧客・商品を覚える
3～6ヶ月：実際に配送を行いながら倉庫の商品名・用途を把握
6ヶ月～1年：先輩営業に同行し商談を学ぶ／コミュニケーション術の習得
＋ メーカー勉強会（年3～4回）・研修会（年1～2回）
未経験入社の先輩も多く、
（例）元・養殖業（うなぎ）、元・雑誌編集 など異業界から活躍中

■働きやすい環境
・残業ほぼなし（必要時は事前申告制）
・高知本社：18名（24～64歳／男女比11：6）
・安心の退職金制度
・手当充実
・実績重視でキャリアアップ可能

■モデル年収
・入社12年：部長（54歳）800万円以上
・入社12年：課長（32歳）600万円以上
長く安心して働きたい方にぴったりの環境です。

■会社の特徴
・創業98年、100周年に向けて成長中
・「塗料・化学品の可能性」を追求する専門商社
・オリジナル商品あり（例：ソートエキス／木材防腐・防虫剤）
・工事部門、不動産部門も持つ事業安定企業

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】