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正社員
掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
【岩手／一関】DX・業務改善担当◆社内をより良くしていく／基幹システムの刷新に携われる／転勤なし◆
◆◇社員の9割が業界未経験からスタート／健康経営優良法人ブライト500認定◇◆
当社の総務部において、全社の業務改善とDX推進をミッションに、社長直轄で企画立案～導入・定着までを担っていただきます。
■業務内容：
業務効率化を目的としたDX業務が中心ですが、インフラやホームページ管理の他、総務部としての業務も横断してフォローいただきます。
＜具体的には＞
・DX推進・業務改善
社内業務の見直し、課題ヒアリング
改善案の企画、プロジェクト化
ツール導入の検討、社内調整、ベンダー対応
コスト・効果の整理、予算まわりの手続き
・システム・Web運用
自社Webサイト／ECサイトの更新や保守
サーバー、IoT機器のチェックや簡易設定など
・総務業務サポート
社内イベントや全社施策の運営フォロー
社員サポート・庶務関連など
※職務内容は会社の方針により変動する場合があります
■組織構成：
配属部署は総務部です。男女あわせて12名が所属しています。他部署との連携が多く、コミュニケーションを取りながら進める仕事です。
■入社後の流れ：
総務部でのOJT研修。IT経験が浅くても、サポートを受けながらスキルを積むことができます。
■ミッション：
最初は、ペーパーレス化の推進や既存業務の簡易デジタル化からスタート。ゆくゆくは基幹システムの入替など、より大きな改善案件にも関われます。
■社内における環境
・ビジネスチャット、ワークフローツールは社員６割が使用。
・社内会議も一部ウェブ会議使用。
・RPA導入済み。開発サポートあり。
・工場エリア内WIFI完備。
■環境やはたらき方に配慮した積極的な取り組み：
当社は、「体の健康」「心の健康」「家庭の両立」「心理的安全性」の4つを掲げ、社員の方がよりよい環境で働くために、社長が率先して働き方改革や健康経営に力を入れております。
＜受賞実績＞
・健康経営優良法人中小企業部門ブライト500認定
・いわて女性活躍認定企業ステップ2認定
・いわて健康経営アワード2023最優秀賞
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ご経験により試用期間が2ヶ月へ短縮となる場合もあります。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:10～17:30 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岩手県一関市千厩町奥玉字天ケ森75-6 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 330万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収には、賞与・諸手当・残業代が含まれます。 ■昇給：年１回（4月） ■賞与：年３回（7月・12月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限20,000円／月 家族手当：1,000円/扶養者1人 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中小企業退職金共済 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■産廃基礎研修などのOFFJTあり（職種による）。 ＜その他補足＞ ■通勤手当：片道35kmで20,000円支給、提携石油販売会社にて当社契約単価で給油可能。 ■確定拠出年金（個人型対応） ■財形貯蓄 ■特殊健診費用補助 ■二次健康診断受診時の特別休暇 ■昼食補助（出張手当・宿泊手当等） ■業務上災害保険（病気対応）加入 ■未消化分の年休積立制度 ■会議費補助 ■社内旅行 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ※月1～2回程度の土曜出勤有 ■夏季休暇（昨年実績：1週間連休） ■年末年始休暇（昨年実績：1週間連休） ■バースデー休暇制度あり ■健康診断特別休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件※下記いずれか ・IT業界や部署での就業経験のある方(営業職・エンジニア) ・ツールを使用した業務改善、効率化の推進経験 ・ITに関する知識をお持ちの方 ■歓迎条件 ・ITにちょっと触れたことがあり、これからもっと覚えていきたい方 ・社内外の人と話し合いながら、一緒に物事を進めていける方 ・資料づくりや説明が苦手ではなく、整理提案が好きな方 ・「何のために」を意識しながら、コツコツ取り組める方 ・費用や工数などを考えて、“より良いやり方”を探すのが好きな方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ニッコー・ファインメック株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒029-1111 岩手県一関市千厩町奥玉字天ケ森75-6 |
| 事業内容 | ■事業内容 （1）産業廃棄物収集運搬…処分場とのリサイクルネットワークにより産業廃棄物処理における統合的なサービスを提供。 医療系廃棄物、工業系廃棄物など多様な経験を活かし、顧客のニーズに応えます。 （2）産業廃棄物中間処理…再原料化などリサイクルを目的とした中間処理を行います。 （3）貴金属リサイクル…写真廃液や銀塩フィルム、歯科除去冠や宝飾屑など、創業以来確立してきた回収技術で貴金属を精製します。 （4）鉄・非鉄金属リサイクル…アルミ・ステンレス、真鍮、鉄やこれらの混合剤を回収し、精錬所で再生品化。有価物として買取もしています。 （5）一般貨物自動車運送業…産業廃棄物収集運搬の安全性確保のために、一般貨物自動車運送業の許可を取得。 ■事業の特徴 東北～関東一円の回収・運搬ルート及び許可を持ち、電子機器のリサイクル、貴金属リサイクル、工場廃棄物全般及び医療廃棄物全般の収集・運搬を主たる事業としています。全国約50社の小型家電リサイクル事業を環境省の再資源化認定事業者でもあります。リサイクル回収運搬ネットワークと古くから培った貴金属精製技術を軸に、廃棄物や素材を、各再生業者や処分場と連携して最適なサービス提供を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nikkofm.co.jp/ |
| 設立 | 年1980年1月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 1,727百万円 |
| 従業員数 | 88名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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