【株式会社Ｅｎｊｕ】【六本木：フルスタックエンジニア】※自社開発プロダクト/在宅週2/SaaS/21年創業スタートアップ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)


【六本木：フルスタックエンジニア】※自社開発プロダクト/在宅週2/SaaS/21年創業スタートアップ


【2021年創業・東大発スタートアップ／自社開発プロダクト／『言語の壁をなくす』AI活用・多言語化SaaS／在宅勤務（リモート）週2可／服装自由】

■業務内容
我々は現在、国内市場における事業基盤の強化や海外展開を進めていくために、プロダクトの機能改善・新機能開発に取り組んでいます。
サービスリリースは昨年秋ですが、インバウンドや在留外国人の採用ニーズの高まりに合わせて引き合いが非常に多く、すでにナショナルクライアント様も含め多数のサイトに導入されています。
この大きな機会を逃さずに事業をさらなる高みへと導くため、プロダクトの機能拡張は急務です。
これまでは業務委託メンバーを中心にプロダクト開発を進めてきましたが、
"一人目"正社員エンジニアとして、Autolingualの成長に必要なソフトウェア開発の全般を担っていただければと思います。

〈具体的には〉
・Autolingual既存機能の改善
・新規機能の開発
・開発環境の改善
〈希望・適正に応じて〉
・業務委託エンジニアのマネジメント
・エンジニアの評価制度設計や採用活動

■開発環境：
・フロントエンド
Next.js
React
・バックエンド
Cloud Run
Node.js
・データベース
PostgreSQL
・認証
Firebase Authentication
・インフラ
Google Cloud
Vercel
・コミュニケーション・チケット管理・ほかツール
Slack, Jira, Sentry

■業務の特徴、魅力：
・0→1／1→10フェーズのプロダクト開発力
Autolingualは立ち上がり済みですが、まだ正解が固まっていないプロダクトです。「仕様通りに作る」ではなく「何を作るべきか決める」力が身につきます。
・AI活用を前提とした開発・業務設計スキル
事業自体がAI×言語領域であり、AIツールの活用が前提。単なるコーディングではなく、「AIをどう組み込み、どう業務を変えるか」という実務レベルの知見が得られます。
・開発組織立ち上げ・マネジメントスキル
将来的に業務委託・正社員エンジニアの採用、評価制度設計まで関与予定。プレイヤーに留まらず、テックリード／EMに近い経験を積めます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】