正社員
掲載予定期間:2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
出版物・デジタルコンテンツ等の編集・校正◆人材・教育ビジネスを展開/リモート可/フレックス
★編集経験を活かして、IT教育の未来をつくる!
★親会社フォーバルは東証スタンダード上場で安定した経営基盤◎
★リモート可/フレックス/所定労働時間7.5h/残業少なめ
■業務内容:
当社が展開する 情報処理技術者試験対策教材(基本情報技術者試験など) を中心に、出版物やデジタルコンテンツの 編集・校正、進行管理 をお任せします。
入社後はOJTにて業務を少しずつ覚えていただきます。
<業務詳細>
・書籍、eラーニング、Webコンテンツの編集・校正
・著作者との原稿やり取り(メール中心、必要に応じて電話)
・印刷業者との調整、制作スケジュール管理
<業務の特徴>
・担当数:デジタルコンテンツなどを含め、3種類ほどは並行して担当し、年間で10~15種類ほど担当していただきます。
・納期スケジュール:短納期で作るコンテンツなどは,2週間から1か月以内、書籍やテストなどは制作開始から完了までは3か月程度
・試験日程に合わせた繁忙期あり(6~7月、9月、11~12月)
■組織構成:
現在、プロダクト開発部には10名のメンバーが在籍しています。(正社員8名、業務委託1名、アルバイト1名、30‐40代)
■働き方:
◎基本的に Wordでの作業が中心で、原稿は自宅に送付可能なため、ほとんどがリモート勤務となり、柔軟な働き方が可能です。
ただし、印刷会社からのサンプル受け取りや、書店向けのサンプル本作成など、一部の業務で出社が必要になる場合があります。
◎残業平均月10h(繁忙期月30h)基本的に残業はしないという方針です。
◎ノー残業デーあり、毎週水曜日は定時退社を実施(遅くとも18:00までに退社)
■当社について:
◎当社はIT人材育成のプロフェッショナルカンパニーとして、約40年にわたり教育コンテンツ事業を展開してきました。情報処理技術者試験対策教材の分野でトップクラスのブランドを誇り、全試験区分に対応した書籍やeラーニング教材の制作・販売を行っています。
◎IT人材に必要な テクニカルスキル、マネジメントスキル、ヒューマンスキルを網羅した研修を提供するセミナー事業も展開。
近年では、IT企業だけでなく非IT企業に向けて、DX人材育成の支援にも力を入れています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 出版、印刷関連 > 編集、デスク Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Web編集、コンテンツ企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 教育事業本部オフィス 住所:東京都大田区平和島6-1-1 センタービル8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■アクセス:東京モノレール流通センター駅徒歩1分以内 <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 360万円~432万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,884,944円~3,461,844円 固定残業手当/月:59,588円~71,513円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 300,000円~360,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブ手当(四半期毎の個人目標達成者に対して支給) ■決算賞与(年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業年金基金を利用(3年以上勤務) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得奨励金制度 ■スキルアップサポート制度(自身のスキルアップの為の教材購入・セミナー受講・受験費用等を会社が負担します) <その他補足> ■深夜・休日手当 ■インフルエンザ予防接種補助 ■テレワーク補助費支給(3,000円/月) ■産休・育児休暇制度(実績あり) ■育児/介護時短勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※毎年3月・9月の第2日曜日は出勤日(振休有) ■祝日、年末年始休暇(12/29~1/4)、年次有給休暇、時間単位有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(結婚・誕生日休暇等)、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・学習教材や文献の編集・校正経験(ジャンル不問) ・ビジネスメールや外部との電話のやり取りの経験 ■歓迎条件: ・IT技術系(特に情報処理技術者試験)の出版物の制作に関わった経験がある方 ・教育関連の編集経験(学校教材、資格試験対策教材など) ・専門書や文献の編集経験(医学書、学術書など) ・出版業界での進行管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイテック |
|---|---|
| 所在地 | 〒670-0947 兵庫県姫路市北条234-17 読売DCビル4F |
| 事業内容 | ■事業内容: 姫路を拠点に関西圏にてお客様の業務課題や、システム課題を解決に導く、ベストソリューション事業を提供しています。コンピュータシステム、ソフトウエアの開発・販売 コンピュータ及び周辺機器の製造販売 通信システムの開発販売 マイコン利用のシステム開発全般がターゲットとなります。 ■業務内容詳細 ・組込みソフトウエア開発 ・組込みLinuxソフトウエア開発 ・Windowsアプリケーションソフト開発 ・デジタル回路、アナログ回路設計 ・FPGA設計 ・基板開発、システム装置開発 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大植 みさ |
| URL | http://www.itecinc.biz/company.html |
| 設立 | 年1999年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 108,803百万円 |
| 従業員数 | 7名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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