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正社員
掲載予定期間：2025/12/25(木)〜2026/3/25(水)
【東京】営業企画◇営業データの分析から施策企画・実行を担当／年間休日128日／挑戦を後押しする社風
～営業活動の仕組み作りに興味がある方／事業成長の仕組みづくり／イベントの企画～運営までを一貫して手がける総合イベントプロデュース企業／営業企画ポジション／年間休日128日／福利厚生充実～
■業務内容
営業企画室 CRMチームに所属し、営業組織の“型化”と事業成長の仕組みづくりを担っていただきます。
■業務詳細
◎まず取り組んでいただくこと (現状の把握と課題解決)
・営業データ（数値・傾向・案件特性）の分析
・データや社内でのヒアリング、定例会議から課題を抽出
・課題に対しての施策の企画～実行支援を担当
◎次に取り組んでいただくこと（営業“型化”の推進）
・データから抽出した課題・施策を全社へ横展開
・既に策定している商談ステップの現場浸透
※必要に応じて外部パートナーや業務委託の活用も可能
◎最終的に期待する役割
・営業企画として、事業部支援全体の統括
・チーム増員やパートナー活用を含め、営業企画機能の拡張をリード
■組織体制
営業企画CRMチーム：2名
■ミッション
短期：
・マネージャーとともに営業データを分析
・課題の発掘、施策の企画・実行
・施策の型化と全社展開
長期：
・営業の型化（標準化）を主導し、組織の成長基盤を構築すること
■働く環境
・土日祝休み・年間休日128日・残業時間月20時間とメリハリをつけて働くことが可能です。
・住宅手当や退職金など福利厚生が充実しています。感動体験支援制度などイベント会社ならではも福利厚生もございます。
■当社の強み
イベント企画・会場制作・運営・進行・当日の運営(警備等)まで一貫して自社で完結できるため素早い対応が可能です。また安全面でのクオリティも担保することができ、安全なイベント運営を可能にしております。
業界内では最後の砦と言われ、当社にできないイベントはどこの会社にもできないといわれるほど信頼を得ております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区東山1-17-16 勤務地最寄駅：東急東横線／東京メトロ日比谷線／中目黒駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～380,000円 ＜月給＞ 235,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は、残業20時間／月含む ※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ■賞与：年2回（6月・12月※4.4ヵ月分（理論月数）／年） ■昇降給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税限度枠内） 家族手当：条件により支給（30,000円まで） 住宅手当：条件により支給 寮社宅：独身寮あり※入寮条件あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金・確定給付企業年金 ＜定年＞ 60歳 65歳まで嘱託社員として継続雇用 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■TSPカレッジの名称の元、eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修を行っています。 ■資格取得奨励金制度 ■自己能力開発補助 ＜その他補足＞ ■役職・資格・休日出勤・出張手当 ■リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有 ■感動体験支援制度 ■育児・または介護による時短勤務制度有 ■TSP福祉共済会STEP（健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助等） ■団体長期所得補償保険制度（GLTD制度） ■Nコンシェルジュ・ベネフィットステーション（全国の飲食店や娯楽施設、スポーツ施設等を割引で利用可） ■ベビーシッター割引制度 ■企業主導型保育園の共同利用提供 ■財形貯蓄制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 サマーホリデー（6～10月で任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇 ※休日出勤がある場合翌月末までに振替休日を取得 ※年次有給休暇：入社直後4日、半年経過後法定通り付与 ※リフレッシュ休暇あり |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・データ分析の業務経験をお持ちの方 ・営業ツールに関わる業務経験をお持ちの方 ・Microsoft Office（PowerPoint／Word／Excel）を日常的に使用している方 ・議事録作成のご経験など文章作成能力に強みを持つ方 ■歓迎経験 ・仮説構築～検証までをPDCAで回した経験 ・コンサルティング経験（※事業側で挑戦したい方歓迎） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | TSP太陽 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-0043 東京都目黒区東山1-17-16 |
| 事業内容 | 博覧会（国際・地方博覧会）、トレードショー（国際見本市、商品展示会）、フェア（物産展）、フェスティバル（記念行事、祭り）、セレモニー（各種式典）、スポーツイベント（国際競技大会）、文化イベント、コンベンションなど各種イベントの企画計画から、会場設計施工、事務局運営、会場運営管理、ディスプレイ、演出、ケータリング、マーチャンダイジング、設備機器備品のレンタル並びにイベント保険代理店業務を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tsp-taiyo.co.jp |
| 設立 | 年1955年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 19,799百万円 |
| 従業員数 | 283名 |
| 平均年齢 | 42.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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