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正社員
掲載予定期間：2026/1/5(月)〜2026/3/29(日)
【東京】清掃管理（責任者候補）◆残業月20h程／完全週休二日制／年休125日／プライム上場大林組Ｇ
～残業20時間でワークライフバランス◎／50代活躍中／定年65歳・再雇用制度あり／退職金制度・住宅手当あり～
当社は、国内有数の総合建設会社「大林組」の100％出資により設立された総合ビル管理会社です。設備管理・清掃・警備を中心とした建物の総合管理業務に加え、リニューアル工事なども手がけており、快適で安全な建物環境の提供を通じて社会に貢献しています。
＜仕事内容＞
清掃管理事務所にて、清掃責任者として業務をお任せいたします。
清掃スタッフだけではなく、オーナー様やテナント様とも信頼関係を築きながら、建物の清掃業務を行っていただきます。
【主な業務内容】
・常駐現場における清掃関連業務を主とした清掃責任者業務
・自身による清掃業務
・清掃スタッフ（パート・アルバイト）の採用（一部）、教育、相談対応、労務管理（シフト作成・勤怠管理等）
・社内外との調整業務
※将来的に、ビル管理関連の他部門への異動の可能性があります。
■特徴：
長期に働きやすい環境が当社の自慢です
清掃管理の仕事はシフト休みの完全週休2日制で、残業時間も多くとも月20時間程ですので、比較的働きやすい環境でございます。月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。
■当社について：
・1963年の設立以来、『大林組』グループのビルメンテナンスを手掛ける企業として事業を展開。建物管理事業では、オーナー様の大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現。建築事業では、建物管理の経験とノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事を始め、建築に関するさまざまなサービスを提供しています。
・近年ではPFI事業を積極的に推進し、効率的且つ効果的に質の高い公共サービスを提供。地域社会への貢献に努めています。《大林組グループ》
・総合建設業を展開する『(株)大林組』を始め、舗装工事・土木工事を手掛ける『大林道路(株)』等から構成されたグループです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 清掃関連スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※雇用形態、給与は本採用時と同じです。 ※世帯主等の場合に住宅手当支給対象となります。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 6:00～15:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支店ビル管理事業部 住所：東京都港区赤坂１-８-１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」直結。東京メトロ千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」直結。 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より?徒歩10分。東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より?徒歩５分 ＜転勤＞ 当面なし ※転居を伴う転勤なし ※将来的に、ビル管理事業部の他部門への異動の可能性あり。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 470万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～350,000円 ＜月給＞ 263,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：家族と別居する場合、月5万円の別居手当を支給。 住宅手当：※世帯主の場合に住宅手当支給対象となります。 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT 通信教育 ＜その他補足＞ ■積立保存休暇制度（最高30日） ■交通費全額支給（公共交通機関利用分） ■退職金制度 ■育児、介護休暇制度 ■大林グループ従業員持株会 ■資格取得報奨金制度（入社後に資格を取得した場合に一時金として支給。） ■大林グループ保養所(全国の宿泊施設の利用) ■人間ドック補助金 ■某スポーツクラブ法人会員 ■住宅手当(世帯主等の要件有) ※賃貸住宅にお住まいの方 月12,000円～20,000円 ※上記以外の方 月5,000円～8,000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年次有給休暇1～20日付与※入社月により異なる※翌年度新たに付与 各種休暇（積立保存、公用、結婚、忌服、産前・産後、出生時育児、生理、看護等、介護、リフレッシュ、特別、赴任）、夏期休日、年末年始休日 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須資格・要件： ・清掃業務に関する実務経験を有する方 ・高等学校卒業以上の学歴を有する方 ・以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・清掃作業監督者 ・建築物清掃管理評価資格者（インスペクター） ・ビルクリーニング技能士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大林ファシリティーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1-6 住友商事錦町ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）建物管理事業…オーナーの大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現します。 ・総合管理…設備管理、清掃管理と警備を一括して受託することで、建物資産の機能最大化、効率化を実現し、管理費用の削減に貢献します。 ・設備管理…豊富な経験とノウハウを活かして新旧多様な建物設備を最適な状態に保ち、顧客の大切な資産を効率的に管理します。また、24時間365日建物の安全を監視するビル群管理センターでは、建物の火災、漏電、漏水、機械故障などの異常発報を監視するシステム「無人遠隔監視システム」を利用したサービスも提供します。 ・清掃管理…クリーンな快適空間を創出するとともに建物の価値向上および長寿命化に貢献します。 ・警備業務…高度なセキュリティーシステムによる無人警備、訓練された警備員による有人警備で安全、安心を提供します。 ・マンション管理業務…管理組合運営から維持管理／修繕までトータルにサポートします。 ・PFI事業への取組み…これまでのPFI事業における維持管理の実績と経験を活かし、公共施設への最適な維持管理業務を提供します。 ・省エネの提案…建築、電気設備、空調設備などの組み合わせ効果を解析し、建物の消費エネルギー低減を提案します。 （2）建築事業…建物管理の経験・ノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事をはじめ、建築に関するさまざまなサービスを提供します。 ・リニューアル工事…小規模な補修からレイアウト変更及び設備更新に至るまで、顧客の予算に応じたプランを提案します。 ・建物診断…豊富な施工実績をもとに顧客のさまざまな要望に応えます。 ・長期修繕計画…建築工事や維持管理から得た技術や知見を活かした建物診断を提案します。 ・工事関連事業…建築現場への警備員派遣、図面の電子化保存等の建築工事を補完する業務を提供します。 ・新築工事…建物の利便性や機能性だけでなく、ライフサイクルコストを見据えた新築工事を提案します。 ■主な管理物件： 品川インターシティ、城西大学紀尾井町キャンパス、シティプラザ大阪、大林組技術研究所、龍名館本店ビル、オーク表参道 |
| 代表者 | 石井 健治 |
| URL | http://www.obayashi-f.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,314名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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