正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【さいたま市武蔵浦和駅】社内SE(ポテンシャル採用)◆残業月10H程度/福利厚生充実
【完全自社開発システム/夜勤なし/18時には退社する社員が多数/住宅手当・家族手当・退職金など福利厚生充実/社内SEに挑戦したい方歓迎】
大手食品メーカーの商品を多数取り扱う総合物流企業である当社において、社内SEとして、物流の進化をITの側面から支えていただきます。
■業務内容:
・社内システムの企画・要件定義・設計などの上流工程
・開発・プログラミング
・既存システムの運用・保守
■業務のポイント:
・システムは自社開発です。直近は配送システムの改修を行いました。来年は荷主と当社間の、データ受け渡しシステムの開発・改修を予定しています。
・基本的には本社業務となりますが、トラブル発生時や導入時に倉庫に出勤することがあります。埼玉県内ですが駅からは離れているので、現地に赴く際は、社用車で移動します。
・基本的に土日祝休みですが、システムの保守のため月に1~2回、休日待機があります(当番制/1か月前に希望を聞きながらシフト調整)夜勤は基本なく、障害もめったに発生しません。
■組織:社内SE担当9名在籍(30代~50代)
■システム概要:配送システム、倉庫管理(在庫管理、入出庫)、基幹システムを中心に扱います。AWSを用い、クラウド移行済みです。
■ミッション:
当社では40年前からシステム戦略に力を入れており、基幹システムを40年前から自社開発しております。現場の声を聴きながら既存システムの改良、改修を行っていきます。
■開発環境:
開発環境:NET開発(windowsアプリケーション、webアプリケーション)
言語:VB.NET、C#.NET
DB:MS、SQL
■身に着くスキル:
・取引先要求と利用者サイドでの提案・開発ができます。
・多種多様な流通取引・運用の経験が積めます。
・インフラ(パソコン、サーバ、ネットワーク等)の構築~整備スキルを身に着けることができます。
■当社の特徴:
・1958年の創業以来、全国屈指の物流拠点である埼玉県南部を中心に、総合物流企業として独自のネットワークを活かした物流ソリューションを提供しています。保有倉庫は、総物件数100件、総営業面積約10万坪以上という規模で、首都圏ドミナント戦略に基づき、事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 就業規則による |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市南区白幡5-8-19 勤務地最寄駅:JR埼京線/武蔵浦和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 武蔵浦和駅から徒歩10分程度です。 公共交通機関をご利用ください(マイカー通勤不可)。 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 |
| 給与 | <予定年収> 380万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 <月給> 250,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(過去実績2ヶ月分※業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(規程による)※車通勤可能 家族手当:配偶者17,500円、扶養/高校卒業まで3,5万円 住宅手当:持家/単身者:25,000円の補助※実家は対象外 寮社宅:社宅・独身寮入居制度/借上社宅(単身用) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT制度 ・新入社員研修、新入社員フォローアップ研修 ・倉庫協会主催各種研修 <その他補足> ■社員員堂利利可 ■健康診断(産業医による面談あり) ■皆勤手当:25,000円 ■役職手当 ■時差手当 ■IT手当 ■東急ハーヴェスト・日本オーナーズクラブ契約保養所利用 ■忘年会 ■ファミリーデー |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※当社カレンダーによる ※2026年4月から年間休日115日となります(現在は年105日) 祝日、夏季休暇・年末年始・GW、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ITパスポートや基本情報技術者資格 ・自動車運転免許 ※業界未経験歓迎※ ■歓迎条件: ・流通、物流関係(WMS、TMS)のシステムに携わった経験 ・SI・SESのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 第一倉庫冷蔵株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒336-0022 埼玉県さいたま市南区白幡5-8-19 |
| 事業内容 | ■事業内容: 普通倉庫業、流通加工業、冷凍・冷蔵倉庫業、施工管理業、保税貨物倉庫業、損害保険代理業、倉庫・貸工場ほか建設賃貸業、物流コンサルティング業、一般区域貨物自動車運送業、情報処理サービス業、自動車運送業 ■同社の部門: (1)保管部門…一般倉庫、常・定温倉庫、冷凍・冷蔵倉庫を合わせて、約10万坪以上のキャパシティを確保しています。常に清潔に保つことを重視した庫内には、移動しながら貨物の入出庫確認ができるフォークランシステムやマルチピッキングステーションなど、同社独自のアイデアが活かされています。 (2)荷役部門…自社設備&自社管理下で実践しているため、荷物に対する安定したサービスを提供しています。主要な倉庫のほとんどにフォークランシステムを導入しデータの現場処理を実現し、高効率で高精度な作業の実施と、リアルタイムな情報管理を行っています。 (3)商品管理…冷凍・冷蔵倉庫は、荷捌きスペースを広く確保しています。煩雑な仕分けを迅速に行う作業環境を整えています。また物流のIT化に積極的に取り組み、各種温度管理条件のもとでも顧客のニーズに適合した先進のピッキングシステムを導入し、スピーディに安心・完全な荷捌き・仕分けを実践しています。 (4)情報システム部門…最先端のIT機器を使った先進システムである独自の情報管理システム「DARWINダーウィン」により総合的な管理とサービスの提供を行っています。 (5)配送部門…同社の配送部門は、運輸事業部が担っています。30年以上前から「三温度帯共同配送」を実践し、配送の高密度化実績で「日本物流大賞」を受賞しました。 (6)流通加工・製造部門…グループ企業である「第一パッケージ株式会社」を中心として、流通加工・菓子製造作業を行っています。商品の管理基準に合わせて、リパックや詰替え、セット作業などの加工作業を保管倉庫と同じ敷地内で行う流通加工作業や、徹底した衛生管理環境のもとでの菓子製造作業を行っています。 ■DSRグループの特徴: 常に「お客様」を考えて前進する企業です。顧客の特性に鑑み、どのシステムを組むことがその顧客にとって最適なのかを見極め、共同配送を含めた配送業務やリパック作業・食品製造を、倉庫と連携し顧客の身になって日々取り組んでいます。「一歩一歩確実に」がモットーです。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.dsr-gp.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年1月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 320名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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