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正社員
掲載予定期間:2026/1/8(木)〜2026/4/1(水)
【大阪/富田林】営業(物販)担当◆未経験歓迎/近畿大学をトータルサポート/多岐に渡る商品の取り扱い◎
<医療・教育業界未経験の方も大歓迎|安心の研修体制◎|近大100%出資の安定基盤|豊富な休暇制度あり>
■職務内容
近畿大学病院および関連施設に対し、物品の提案・受注・納品までを一貫して担当いただきます。取り扱う商品は文房具やPCなどの電子機器、大型什器、食料品など多岐にわたります。具体的には、
・顧客からの要望ヒアリング
・見積作成、発注、納期調整
・修理や代替品の手配
・他部署との連携による最適な提案
■組織体制
課長(40代)を中心にベテラン社員と協力しながら業務を進める体制です。情報共有を重視し、チームで課題解決に取り組む風土があります。
■働き方や環境
関西圏の関連施設への訪問や、和歌山などへの日帰り出張が3か月に1回(場合によっては月1~3回)程度あります。残業は平均10時間程度と少なめです(繁忙期変動あり)。
■本ポジションの魅力・やりがい
教育・医療現場を陰から支える社会的意義を実感できる仕事です。顧客の要望に応じて最適な解決策を考え、形にする過程にやりがいがあります。ノルマに縛られず、誠実な対応と信頼構築が評価される環境です。
■キャリアパス
まずは担当者として業務を習得し、将来的には物販事業のリーダーや営業部門の統括を目指せます。大学・病院向けの専門性を高めながら、幅広い商材を扱うプロフェッショナルへ成長できます。
■募集背景
同社は近畿大学の100%出資子会社として、大学や病院、附属学校を幅広くサポートする事業を展開しています。近畿大学病院の移転に伴い、物販事業の拡大が急務となっており、現在2名体制の営業部門を強化するため、新たに1名を増員募集いたします。医療・教育現場を支える重要な役割を担うポジションです。
■当社の特徴・魅力
安定した大学グループの一員として、長期的に安心して働ける環境です。全社員が中途入社で、医療・教育業界未経験から活躍している社員も多数。公平な評価制度と充実した福利厚生を整え、働きやすさを追求しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件変更なし。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間36分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:富田林市若松町2丁目4番1号 勤務地最寄駅:近鉄長野線/富田林駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■アクセス:近鉄長野線「富田林」駅から徒歩5分 <転勤> 無 ※但し、近畿大学病院内常駐での業務が発生する可能性は有ります。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 357万円~390万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):176,920円~200,000円 その他固定手当/月:20,000円~23,000円 固定残業手当/月:50,000円(固定残業時間33時間0分/月~29時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,920円~273,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記「その他固定手当」:調整手当 ■昇給:有(年1回、4月) ■賞与:有(年2回、6月・12月、2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費規定支給(上限50,000円) 家族手当:扶養家族(配偶者10,000円、子5,000円) 社会保険:厚生年金:協会けんぽ 退職金制度:補足事項なし <定年> 62歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:OJT ■資格制度:当社の事業内容に直接関係する資格取得等について、その費用を補助する場合があります。 <その他補足> ■職員食堂利用可能(近畿大学病院内) ■役職手当 ■育休・産休取得実績あり(男女とも) ■インフルエンザワクチン予防接種有 ■慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、コロナ等特別休暇 ■ご入社から有給休暇付与までの半年間に使用できる特別休暇有り |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ※月1回土曜出勤あり ※休日に勤務が発生した場合、同月中にその日数・時間数分を平日の就業時間で調整 ■11月5日(近大創立記念日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、季節休暇(最大7日) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎/職種未経験歓迎> ■必須条件: ・電話対応、ビジネスメールでのやり取りのご経験がある方(接客や事務職のご経験など) ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方※訪問先によっては車での移動となる為 ・PC(Excel、Word、PowerPoint)の使用経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・病院、クリニックへの営業経験をお持ちの方 ・中型自動車第一種運転免許をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社近大アシスト |
|---|---|
| 所在地 | 〒584-0024 大阪府富田林市若松町2-4-1 |
| 事業内容 | ■概要: 株式会社近大アシストは学校法人近畿大学が100%出資する会社です。 学校法人近畿大学をトータルサポートするために生まれた会社で、近畿大学が目指す教育・研究・医療の向上に貢献することを目的として多岐にわたる事業活動を行っています。 ■事業内容: ・学生や教職員の損害保険ニーズに対応するための保険代理店事業 ・医療機器、診療材料の販売などのメディカルサポート事業 ・OA機器、事務用品、什器、スポーツ用品など各種販売事業 ・病院内にてレストラン、コンビニエンスストアなどの店舗展開事業 ・各種テキスト、研究資料等の編集・出版事業 ・治験事業 等 |
| 代表者 | 代表取締役 橋本克己 |
| URL | https://kindai-a.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年4月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | 9,900百万円 |
| 従業員数 | 130名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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