正社員
★言語チェンジOK＆案件は希望を最大限考慮
★月1回の1on1面談あり！
★社内交流イベントや勉強会の機会も豊富（参加は任意です）
・・・・・・・・・・・・・・
経験に応じて運用保守～開発・上流などに携わっていただきます。
微経験からでも、着実にステップアップできる環境です。
【POINT】
◆頑張りが昇給に反映されやすい評価制度
年次や年齢ではなく、
スキルアップや担当領域の広がりを正当に評価。
「できることが増えた分、しっかり還元される」仕組みがあるため、
成長と収入アップの両方を実感できます。
◆学び続けられる勉強会・フォロー体制
定期的な勉強会を実施しており、
新しい技術や知識に触れる機会も豊富。
現場で詰まったことを共有したり、
他のエンジニアの考え方を知る場として活用できます！
◆社員同士の交流が豊富で相談しやすい雰囲気
社内交流会などを通じて、
部署や立場を越えたコミュニケーションが活発。
業務の相談はもちろん、
何気ない会話もしやすく、一人で抱え込まない環境です。
楽しみながら、前向きに働ける土壌があります。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
・保険関連システムの開発
【担当工程】基本設計～テスト
【規模】30名程度
【期間】1年以上
【開発環境】Java
【FW】Spring Framework
【OS】Linux
【DB】PostgreSQL
【ツール】slack、GoogleMeet
【Webサーバー】Apache
【アプリケーションサーバー】WebLogic
【クラウド】 AWS（EC2）
【働き方】出社・リモート
【心がすり減らない環境で、無理せず働けます◎】
・年間休日125日以上（実質130日程度）
・残業月平均10時間未満（15時間で多いと判断）
・有給は「本当に取って」と言う文化
・みなし残業なし＆残業代100％支給
SKサービスが大切にしているのは、エンジニアが長く安心して働けること。
現場で「しんどそう」「無理していそう」なサインがあれば、こちらから声をかけます。
配属後も定期面談を行い、人間関係や働き方の不安を溜め込ませない。
仕事は真面目に、オフはしっかり休む。
そのメリハリがあるからこそ、成長に集中できる環境です！
【成長速度に合わせて昇進できる、キャリア設計】
当社では、全員を同じスピードで育てることはしません。
つまずいているところがあれば原因を一緒に探し、月ごとの課題設定、定期面談、メンター制度を通じて、1人ひとりの成長を言語化しながら進めます！
また、評価は半年に1回。現場での成果だけでなく、自己学習や周囲への貢献も含めて判断。立ち上げ期から関わるメンバーは、その努力が役割や立場として返ってきます。「いつか評価される」ではなく、「今の成長を見ている」会社です！
ポイント1「実務経験が浅くて、スキルに自信がない…」 「エンジニアとしてリスタートしたい…」 そんな想いを持つ方へ！
設立16年目の当社が募集するのは、
今回新設するIT事業部のスターティングメンバー★
＼＼微経験の方"こそ"大歓迎なんです！／／
「会社が成長するには、社員の成長が不可欠」
という考えのもと、入社後は会社都合でアサインするのではなく、
あなたの成長"だけ"を考えた案件にアサイン。
随時メンターと一緒に「今のあなたに何が足りないか」を分析し、
自信がつくまで様々な案件を経験していただけます！
★JavaやPythonなど、将来性の高い言語へのチェンジも大歓迎！
＼＼キャリアは「一緒に考える」が前提／／
当社では、キャリアを本人任せにも、
会社主導にもしていません。
定期的な1on1面談を通じて、
「次に何を目指すか」
「そのためにどんな経験が必要か」を一緒に整理。
勉強会もあり技術力に不安があっても
置き去りにされることはありません！
＼＼心に余裕を持てる「働きやすさ」／／
安定基盤があるからこそ、無理な働き方はさせません。
★残業ほぼ無し＆定時退社が基本
★リモートの併用OK
★みなし残業なし
┗残業代は1分単位で100％支給
★年休125日以上（土日祝休み＋長期休暇）
★有給消化率100％
★賞与年1回＆昇給年2回
エンジニアとして成長したい方にピッタリの環境です！
ポイント2単価より、エンジニアの技術力のために案件を取る。
当社の案件選定基準は明確です。
「次に、何ができるようになるか」。
単価が高くても、技術が身につかない案件は選びません！
現場は固定せず、成長に合わせてローテーション。
経験を積むための案件を厳選し、だらだら同じ作業を続けさせない。
SESの限界を理解した上で、その先にある受託開発を見据えた育成を行っています。
今はまだ準備段階。だからこそ、技術を本気で積み上げる時間があります！
ポイント3安定した企業基盤+新事業の立ち上げフェーズ！
今回の事業立ち上げは、実は完全なゼロスタートではありません。
2010年の設立以降、長年大手企業との取引を続けてきた安定基盤があります。
その上で、今は3年後を見据えた投資フェーズ。
短期的な利益より、技術集団を育てることを優先しています！
最初から関わるメンバーは、将来の受託開発チームの中核。
「安定」と「挑戦」、どちらも欲しい人にとって、希少なフェーズです◎
ポイント4取材担当者より
同社が何より注力しているのが「社員一人ひとりが確実に力をつけられる環境づくり」である。特筆すべきは「社員の成長ファースト」のスタンス。「会社都合で案件を決めることはない」という点や、本人のキャリアプランや挑戦したい言語に合わせて案件を厳選してくれる点など、利益よりも「技術が身につくか」を基準に選ぶ姿勢は、エンジニアとして長く活躍したい方にとってこの上ない安心材料だろう。さらに、残業月10時間未満、有給消化率100％といった働きやすさも、「余力を持って学習に励んでほしい」という想いの表れだ。安定した環境で、自分の可能性を最大限に伸ばしたい。そう願う方にとって、同社は理想的なフィールドになるはずだ。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（休憩60分） 【残業について】 残業はほぼございません！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★大阪府内の通える範囲内での勤務 ★リモート可 ★転勤なし！ プロジェクト先もしくはリモートにて勤務。 ┗勤務先はご自宅から通える範囲（原則1時間15分以内）としています。 【本社】 大阪市北区西天満4丁目6-3 ヴェール中之島北5F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 大阪メトロ「南森町」駅／JR「大阪天満宮」駅 徒歩8分 大阪メトロ「淀屋橋」駅 徒歩8分 大阪メトロ「梅田」駅 徒歩12分 |
| 給与 | ◎前職給与保証します！ 月給30万円〜60万円 ■昇給年2回（半年に1回の査定で、スキルアップを即給与に反映！） ■賞与年1回（決算賞与） ■みなし残業なし＆残業代全額負担 ★多角的に評価し給料UP！★ 経験や実績以外にも、自己学習や周囲を巻き込んだ勉強、後輩育成など…多方面の頑張りから評価し、給料に還元しています！ ※経験・能力・前職給与を考慮の上、決定します ※試用期間6ヶ月（期間中の待遇に変動はありません） 【実際の給与例】 28歳／プログラマ／500万円 33歳／マネージャー／600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給:年2回 ■賞与:年1回 ■交通費支給 ■残業手当 ■出張手当 ■深夜手当 ■休日出勤手当 ■資格取得報奨金（5,000円～100,000円） ■福利厚生 ■各種社会保険 ■資格取得支援（試験代全額会社負担） ■屋内禁煙 ＼社員同士の交流も活発！／ ■エンジニア交流支援制度（ランチ補助）※参加は任意 ┗月1回、当社のエンジニア同士でランチ会を行う際、会社が一定額を補助。 同期入社の社員と「最近どう?」といった交流を持つために活用できます！ ■社内交流イベント※参加は任意 事務所で様々なメンバーが集まり、飲み会やデリバリーを会社負担で実施予定！ その他にも…勉強会や1on1面談なども実施しております。 |
| 休日・休暇 | ◎実質年間休日130日◎ 〈年間休日125日以上＋有給消化率100％〉 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■誕生日休暇 ■風邪・体調不良時の特別休暇 ┗法定の有給休暇とは別に、風邪や体調不良時に使える特別休暇制度 |
募集背景
さらなる事業拡大に向け、今回開発エンジニアを募集することにいたしました！まさに今、事業を大きくしている真っ只中。社員の育成には特に力を入れており、入社後のキャリア面談や勉強会など…1人ひとりが着実に力を付けられる環境づくりをご用意しているので、ぜひこの機会にチャレンジしてみませんか？
| 応募資格 | ★運用保守経験が半年以上ある方（業界不問） ★第二新卒・既卒歓迎 ★学歴不問 〈こんな方も大歓迎〉 ◎裁量を持って働きたい方 ◎新しい技術をどんどん学びたい方 ◎社会貢献性の高い仕事がしたい方 ◎スピード感もって成長したい方 ◎裁量を持って働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | ＳＫサービス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 ≪本社≫大阪府大阪市北区西天満4丁目6-3 ヴェール中之島北5階 |
| 事業内容 | ◎残業ほぼなし ◎有休消化率100% ◎年休125日以上（実質年間休日130日） ◎専属講師との1on1面談あり ■ITシステム部 ・エンジニアリング事業 ・受託開発事業 ・IT教育事業 ■機械システム部 ・機械システム事業（換気設備・冷房設備・電気設備） ・機械システム事業（プラント設備） ■空調システム部 ・空調システム事業（Air Cleaning） |
| 代表者 | 代表取締役 島貫正弘 |
| URL | https://sk-engineers.jp/ |
| 設立 | 2010年12月1日 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
