正社員
★案件単価UP＝給与に即反映
★取引社数4,000社以上
★案件数20,000件以上
★還元率83％～100％
★リモートワーク90％以上
★モダンなWeb開発・AI・SaaSなど最新技術案件も多数！
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■仕事内容
Webサービス、SaaS、業務システム、スマホアプリなど
様々なPJの開発エンジニアとして活躍していただきます！
バックエンド・フロントエンドなど
希望やスキルに合わせて案件をご提案します！
要件定義や設計などの上流工程に携われる案件も豊富です◎
■案件の決め方
当社では会社都合のアサインは一切ありません。
・技術スタック
・働き方（リモート／残業）
・キャリアプラン
などをヒアリングした上で、営業が案件をご紹介！
最終的に選ぶのはエンジニア本人です！
（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
■案件例
□大手ECサイト開発（Java、SpringBoot、AWS）
□toC向けWebサービス開発（React、Next.js、TypeScript）
□SaaSプロダクト新機能開発（Node.js、TypeScript）
□スマホアプリ向けAPI開発（Python、Django、AWS）
□業務システムフロントエンド開発（Vue.js、JavaScript）
□AIサービスバックエンド開発（Python、GCP）
【開発環境・業務範囲】
◎AISaaSサービス
音声認識などの機械学習を利用したサービスのソフトウェア開発を、
フロントエンドからバックエンドまで幅広く担当。
【TypeScript、Python】言語
【Vue.js、Nuxt.js、Flutter】FW
【Cloud Firestore】DB
【Zoom、Slack、Google Workspace】ツール
【AWS、GCP、Azure等】クラウド
◎業務系Webシステム開発
企業向けの受発注・在庫管理システムのソフトウェア開発を担当。
要件定義からフロントエンド／バックエンド開発、運用保守まで一貫して対応。
【Java、TypeScript】言語
【Spring Boot、React、Next.js】FW
【PostgreSQL、MySQL】DB
【Jira、Confluence、Slack】ツール
【AWS（EC2、RDS、S3、CloudWatch）】クラウド
【元トップセールスの代表が導く、納得の案件とキャリア】
多くのSES企業では営業力が弱く、単価や条件交渉が不十分なため、
エンジニアが損をしてしまうことも少なくありません。
しかし、当社は、元M&A仲介、不動産売買、SES営業などプロの営業経験を持つ代表のもと、
営業チームが高い交渉力と提案力を発揮。
単価や契約条件の可視化、長期的なキャリア設計に基づく案件提案、
顧客との対等なパートナー関係の構築を推進しています。
営業担当が希望を聞いてくれない、交渉力がないといった不満をお持ちの方や、
会社都合のアサインに疲れた方にこそ、
当社の高い還元率と納得感のあるマッチングを実感していただけるはずです。
【☆全国どこからでも働ける × 高水準の収入】
＼「地元で働きたい」も歓迎！／
当社のリモートワーク実施率は90％以上！
場所に縛られず、日本全国どこからでも働くことができます！
「地元に戻って働きたい」
「家族との時間を大切にしたい」
といった希望も実現可能です◎
面接はすべてWebで完結するため、現在地方にお住まいの方も安心してご応募ください！
＼無駄なコストを削減し、エンジニアに還元／
スキルや成果に見合った収入を実現できるよう、
不要な固定費を削減し、その分をエンジニアの給与へ還元しています！
案件単価に対する還元率は83％～100％と業界内でも高水準◎
中には入社後に年収350万円アップを実現した社員もいます！
さらに前職給与以上を保証しているため、
転職によって年収が下がる心配もありません！
ポイント1「今のスキルで通用するのか不安」「働き方を見直したい」 そんな方は、一度お話ししてみませんか？（代表／松田）
こんにちは。代表の松田です！
私たちエムティークラウドが目指しているのは、
エンジニア一人ひとりが思い描くキャリアや働き方を、
当たり前に実現できる環境を作ることです！
その原点には、私が営業として働いていた頃の経験があります。
多くのエンジニアが、実力や努力に見合った評価を受けられていない。
そんな現実を目の当たりにしてきました。
だからこそ弊社では、「営業力」に徹底的に力を入れてきました！
現在では常時20,000件以上の案件を保有。
エンジニアの希望を実現できるだけの選択肢を用意しています！
☆実際に、これまで多くの希望を形にしてきました
■仕事と子育てを両立したい
→リモート可能・中抜けOKなど、柔軟な働き方ができるプロジェクトへ配属！
■テストやコーディングだけでなく、上流工程に挑戦したい
→経験豊富な先輩と同じチームに参画できるよう調整し、上流工程にチャレンジ！
■収入をもっと上げたい
→高単価案件へのアサインで、年収最大350万円アップの実績有り！
大切なのは、「今の状況を変えたい」という気持ち。
まずは気軽に、話を聞きに来てみませんか？
ポイント2子育てをしながらフルリモート×年収アップを実現
前職ではバックエンドだけでなく要件定義や基本設計も担当していました。育児と両立できる環境を探し、当社へ入社。今は地方に移住し、フルリモートでJava/Node.jsのAPI設計・実装やDB設計、アーキテクチャ設計まで幅広く担当中。
案件を自分で選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方ができています！営業が希望を理解して提案してくれるのも安心です。
また、自分が携わった設計がサービスに反映されることにも大きなやりがいを感じています。収入も前職から大幅アップ。今後は大規模基盤やマイクロサービス設計を深め、技術面でチームをリードしたいです！
ポイント3SIerからの転身でスキル強化＆年収アップを実現
新卒で事務職を経験後、ITで成長したい一心で受託開発へ転職、その後当社へ入社しました。入社後は設計工程まで任されるようになり、今は大手金融系の案件で設計を担当しています。
入社の決め手は高い還元率と案件選択の自由度。単価や条件が明確で、自分のスキルと目標に合う案件を選べるため、常に挑戦し続けられます。社内ルールの縛りが少なく、開発に集中できるのも魅力。下流から上流まで幅広く携わる中で技術の幅が一気に広がり、収入も前職比で大幅アップしています！今後はバックエンド設計を深めつつフルスタックにも挑戦し、設計から運用までリードできるエンジニアを目指しています。
ポイント4取材担当者より
取材で代表松田氏に話を伺い、「エンジニアが正当に報われる社会を作る」という強い信念に、心を動かされた。エンジニア出身ではないことを隠さず、むしろ「交渉力こそ自分の武器」と語る姿勢は、業界の常識を覆す潔さである。
営業一筋で培った経験を、エンジニアのためだけに注ぐと断言するその言葉には、圧倒的な頼もしさと覚悟を感じた。キャリアに迷うエンジニアに対して、「一緒にこの方向で頑張りましょう」と背中を押すリーダーシップ。技術は現場に任せ、条件交渉は自らが担う――この分業の徹底が、エンジニアの安心と成長を支えているのだろう。代表松田氏のもとなら、自分の価値を正当に評価されたいと願うエンジニアにとって、理想的な環境が待っていると確信した。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間） ※プロジェクト、案件により異なります 【残業について】 月平均残業時間は約7.7時間 無理のないスケジュールで案件をアサインするため 過度な残業や短納期の案件はありませんのでご安心ください！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ☆全国各地からフルリモートOK ☆首都圏エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）・名古屋・大阪・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先に参画いただきます。 ※希望をヒアリングした上で決定します 【本社】東京都港区南青山3丁目1番36号青山丸竹ビル6F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートは通勤不要 |
| 交通 | ◆東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」徒歩約5分 |
| 給与 | 【経験者】月給40万円～120万円(固定残業代含む)+各種手当 ★前職給与の総収入額を100％保証｜還元率83％〜 ※月給には、みなし残業手当(月30時間／5万8000円以上)を含みます 超過分は別途追加支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万8000円~15万7000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※試用期間6ヶ月（期間中は契約社員。その他の条件に差異はありません） ▼単価連動性×還元率は83％～で収入の大幅UPが可能！ ・案件単価が月50万円の場合：年収417万円 ・案件単価が月70万円の場合：年収584万円 ・案件単価が月100万円の場合：年収834万円 ＜モデル年収＞ ▼400万円～500万円(入社初年度) ▼542万円～626万円(入社2年) ▼667万円～700万円(入社3年） ▼709万円～801万円(入社5年） 【実際の給与例】 ■青木さん 業界歴8年 スキル：AWS、Python等 年収アップ：420万→770万 350万円UP！ ■永田さん 業界歴5年 スキル：Java、Spring Boot等 年収アップ：380万→560万 180万円UP！ ■木下さん 業界歴6年 スキル：TypeScript等 年収アップ：420万→640万 220万円UP！ 【賞与について】 賞与あり |
| 待遇・福利厚生 | ◆賞与（年1回） ◆社会保険完備 ◆引っ越し手当 ◆副業OK ◆リモートワークOK ◆独立支援制度 ◆資格取得支援 ◆書籍購入手当 ◆SNS手当 ◆勤続手当（5年で50万円） ◆リファラル手当（紹介者が入社した場合20万円支給） ◆健康・美容支援（ジム・エステ等 月3,000円まで補助） ◆屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 産休・育休の取得実績は100％。男女問わず希望者は全員取得しており、ライフイベントを理由にキャリアを諦める必要はありません。復帰後は時短や在宅などを活用し、無理なく仕事に戻れる体制を整えています。 |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日以上】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆出産・育児休暇 ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆ファミリーホリデー休暇 ◆生理休暇 |
募集背景
「エンジニアが正当に報われる社会をつくる。」をミッションに掲げ、エンジニアが正当に評価される会社を目指して設立された当社。エンジニアがスキルアップや年収アップを実感しながら、モチベーション高く働ける環境を整えています！今回は、更なる事業成長に向けて新たな仲間を募集します！多くの方とお会いできることを楽しみにしています！
| 応募資格 | ＜第二新卒歓迎／転職回数不問／テスター経験のみでもOK＞ ■学歴不問 ■ブランクOK ■エンジニアとしての実務経験1年以上 ※開発・インフラ・工程・言語は不問 ※テスター、運用保守経験のみの方も歓迎 ※障がい者雇用にも積極的に取り組んでいます ＼こんな方にオススメ／ ◎仕事とプライベートを両立したい ◎場所に縛られずエンジニアとして働きたい ◎自分の市場価値を高めたい ◎上流工程や新しい技術に挑戦したい 【歓迎する経験・スキル】 以下技術領域をお持ちの方は歓迎！ Java、PHP、JavaScript、HTML、CSSReact、Next.js、Vue.js、Laravel、Python、Django、SpringBoot、VB.NET、MySQL、AWS（EC2）、GCP、COBOL、Swift、Flutter など |
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