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正社員
掲載予定期間:2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)
【プロダクト・コンテンツディレクター】スタートアップ×支援者を繋げるマッチングプラットフォーム
\スタートアップ企業と支援者を繋ぐ自社プロダクト「スタコネ」のコンテンツ制作・ディレクション業務&カスタマーサクセスチームのサポートをお任せします/
■業務内容:
(1)プロダクトディレクター業務
◇自社サービス・プロダクト企画推進・進行管理
◇新規サービスの立ち上げや既存プロダクトの改善における、社内外ステークホルダーとの折衝・調整
◇サービスミッションやユーザーニーズをふまえた施策の企画・推進
(2)コンテンツディレクター業務
◇サービス会員向けコンテンツ(例:LINE公式アカウント「Lステップ」告知、メールマガジン、顧客事例記事)の企画・制作
◇各種マーケティングコンテンツのライティング業務(会員限定記事、事例インタビュー、サービス紹介など)
◇営業資料、公式LINE、SNS用バナーなどのクリエイティブ制作
◇カスタマーサクセスチームなど社内関係者との連携
◇サービス体験価値向上に向けた新規コンテンツの企画提案
■活用中ツール:
Slack、チャットワーク、Notion、Lステップ、PowerPoint、Canva、Photoshop、Illustrator、SFA
■カスタマーサクセスチームについて:
チーム人数は4名です。
「会員さんの近況」や「効果的な提案方法」、「イベントを盛り上げるコツ」など、ノウハウや知見を積極的に共有し合うカルチャーが根付いています。
フロントの顧客対応は既存の4名が担当し、今回募集するポジションでは、企画やディレクションといった“バックミドル”領域をお任せします。
■必須条件:
【具体的な業務経験】
◇自社、クライアント向けWebサービスやプロダクトの企画・進行管理
◇開発会社・営業・デザイナー・エンジニアなど、社内外のステークホルダーとの調整や折衝
◇サービス会員向けメールマガジン、コンテンツ記事、事例紹介などのライティング業務(Notionなどのツール使用)
◇PowerPoint、Canva、Photoshop、Illustratorなどを用いた営業資料・提案書・バナー等のクリエイティブ資料作成
◇公式LINE(Lステップ等)やSNSを活用した情報発信
◇少人数体制の中で、マルチタスクかつ自律的に業務を遂行する経験
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区西新橋1-18-6 クロスオフィス内幸町606 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~382,587円 固定残業手当/月:109,616円~155,875円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 384,616円~538,462円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※現メンバーの平均残業時間は月20時間程度です。 ■賞与は普通評価・普通業績時に年1か月分の支給となるため、想定年収は月給×13となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■スキルアップ・キャリア支援 ・書籍購入補助(上限10,000円/月) ・語学学習支援(オンライン英会話受講) ・Air Course eラーニング研修システム <その他補足> 《福利厚生》 ・定期健康診断 ・婦人科健診費用会社負担 ・通勤手当 ■生活支援制度 ・産休、育休制度 ・時短勤務制度 ・福利厚生アプリ ・住宅借上げ制度 ■社内コミュニケーション ・バディランチ ・歓迎会 ・Kick Offイベントクオーター開催 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・イベント休暇(年間1日、半年単位で取得可) ・妊活休暇(月1回取得可、男女とも) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれかの経験2年以上 プロダクトディレクター、Webディレクター、コンテンツディレクター、マーケティング、プロジェクトマネージャー ■歓迎条件: ・スタートアップ(ベンチャーや小規模組織)での就業経験、または新規サービス立ち上げ、グロースの実務経験 ・ユーザー体験向上に向けた施策立案やコンテンツ改善の実務経験、他部門との連携、協働経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スタートアップコネクト |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-6-12 アイオス虎ノ門8F |
| 事業内容 | \スタートアップにおける、必要不可欠な『手段』になる/ (1) スタコネの目指す社会・存在意義(なぜやるのか) スタートアップコネクトは、「単なる情報提供」や「表層的な名刺交換の場」といった単なるマッチングを超え、挑戦する起業家×上場会社の代表、連続起業家、投資先IPO実績2桁といった国内有数の“戦闘力”を持つ事業支援者をつなぐプラットフォームです。成し遂げたい未来に突き進むスタートアップと支援者をつなぐ結節点として、これまでにない経済成長のエンジンをつくる――それがスタコネの存在意義です。 (2) 競合優位性や実績 ・サービス開始から2年で累計取引総額16億円以上、1,700件超のマッチング(2025年12月時点) ・会員さんの95%以上が経営者、資産家/紹介リード経由による入会が80%! ・商談成立率と事業連携スピードに優れ、決裁者同士の効率的な接点による成果創出 ・全国主要都市で月8〜10回ペースのオフライン交流会を開催し、リアルな事業提携・投資・価値創出を後押し ・社会課題に挑むスタートアップ支援の「1982インパクトファンド」と連携し、最新事業情報や専門ネットワークを保有。 (3)多彩なメンバーが急成長の原動力×ちょっと大人なベンチャーです。 スタートアップコネクトは代表を含め全10名の少数精鋭体制です。 最年少は28歳、平均年齢は約37歳のちょっと大人な雰囲気の会社です。 メンバーの経歴は多様で、大手人材会社のコンサルタント、IT上場企業の海外事業開発、不動産テックでの人事責任者、SaaS企業の営業、人材会社役員、M&A出身者など、異なるバックグラウンドを持つプロフェッショナルが結集しています。 全員がスタートアップ実務を経験し、ゼロから一を形にしてきた現場力と“事業フェーズを一気に引き上げてきた体験”を共有しています。現在、組織は来期2.5倍の成長を見込んでおり、さらなるアップサイドを一緒に目指す新たな仲間を積極採用中です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://staconne.com/ |
| 設立 | 年2022年10月 |
| 資本金 | 66百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 11名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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