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正社員
掲載予定期間:2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)
【鹿児島県日置市】サービス管理責任者/年休119日/障がい者の方のご支援/行政機関との密な連携
◇サービス管理責任者のお仕事/年休119日/行政機関と密に連携!◇
■職務内容:
当法人が運営する共同生活援助事業所パシフィックにおけるサービス管理責任者の業務をお任せします。
■職務詳細:
・サービス提供計画の立案と管理:
利用者の個別支援計画を基に、具体的なサービス提供計画を立案し、その進捗を管理します。利用者のニーズや目標に基づいて適切な支援を提供するため、計画の定期的な見直しと修正が必要です。
・スタッフの指導と教育:
スタッフへの指導や教育も重要な役割です。新人スタッフ・既存スタッフへの助言やスキルアップにも尽力し、質の高いサービス提供を確保します。
・利用者や家族とのコミュニケーション:
利用者やその家族との密なコミュニケーションを図り、サービスに対するフィードバックを収集。これにより、利用者の満足度向上やサービスの質の向上を目指します。
・関係機関との連携:
医療機関や福祉サービス提供機関、行政機関などとの連携を図り、利用者にとって最善の支援が行えるよう調整を行います。
・サービス提供の品質管理:
サービスの品質を向上させるための管理業務も含まれます。具体的には、サービス提供の方法や手順の見直し、スタッフのパフォーマンス評価、利用者の満足度調査などが挙げられます。
・事業所の運営管理:
事業所全体の運営にも関与し、予算管理や報告書の作成、行政への報告など、事業所運営に必要な業務を遂行します。
■配属部署・組織構成:
共同生活援助事業所パシフィックへの配属となります。
20名ほどが在籍し、日置市や鹿児島市から通勤している社員が多いです。
■特徴・魅力:
鹿児島県日置市において障がい者向け福祉事業(障がい者向けグループホーム、就労継続支援A型事業所、就労継続支援B型事業所、相談支援事業所)を展開しています。行政機関(日置市)と密に連携をとっています。
本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、
当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医師 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■期間の定めなし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件は同一です。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00~18:00(シフト制) <勤務パターン> 8:30~17:30 9:30~18:30 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 共同生活援助事業所パシフィック 住所:鹿児島県日置市伊集院町徳重2-8-3 勤務地最寄駅:JR鹿児島本線/伊集院駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 事業所の異動の可能性がありますが、転居を伴うような異動は発生いたしません。 |
| 給与 | <予定年収> 400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,500円 固定残業手当/月:15,000円(固定残業時間7時間0分/月~7時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 282,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■支給日:毎月21日 ■賞与:有 年2回 前年実績1.3ヶ月 ■昇給:あり ■固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、一月7時間相当分の時間外手当として支給する。(固定残業手当の金額を超える時間外労働分については追加で支給する。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:■上限4,000円 社会保険:■社会保険完備 <定年> 66歳 ■再雇用制度有:上限なし <教育制度・資格補助補足> ■資格支援制度あり <その他補足> ■各種健康診断 ■病気休暇(有給):5類感染症に本人または同居の家族が罹患した場合、年度ごとに最大3日取得可能。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 ※変形労働時間制(月単位) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: 1. 実務経験…以下のいずれか 相談支援業務の場合:5年以上 直接支援業務の場合:8年以上 特定の国家資格(医師、看護師、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士など)を保有している場合:3年以上 実務経験は、実際に業務に従事した期間が要件を満たし、かつ1年あたり180日以上の業務に従事した方 かつ 2.研修終了要件 サービス管理責任者等基礎研修 及び サービス管理責任者等実践研修を修了した方 ■歓迎条件: サービス管理責任者としての実務経験者 <必要資格> 必要条件:サービス管理責任者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 一般社団法人福City |
|---|---|
| 所在地 | 〒899-2503 鹿児島県日置市伊集院町妙円寺3-2240-8 |
| 事業内容 | ■事業内容: 1.障がい者の日常生活および社会生活を総合的に支援するための法律に基づく障害福祉サービス事業 2.障がい者の日常生活および社会生活を総合的に支援するための法律に基づく地域生活支援事業 3.障がい者の日常生活および社会生活を総合的に支援するための法律に基づく一般相談支援事業 4.障がい者の日常生活および社会生活を総合的に支援するための法律に基づく特定相談支援事業 5.児童福祉法に基づく障がい児相談支援事業 ・障がい者GH(グループホーム)、就労支援A型事業所、就労支援B型事業所、相談支援事業所 全7部門を運営しています。 ・日置市との連携を密に取っており、サービスの質が高い事が特徴です。 ■法人理念: 当法人は、社会福祉の援助を必要とする地域住民の生活と理研を擁護し、 地域福祉サービスの推進と発展を図ることを目的としています。 ■スタッフ数: ・支援者94名 利用者53名 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.fukucity.org/ |
| 設立 | 年2016年10月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 139名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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