【DOWAホールディングス株式会社】【秋葉原】法務◇東証プライム上場／非鉄業界大手/資源循環型ビジネスモデルを展開【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(日)


【秋葉原】法務◇東証プライム上場／非鉄業界大手/資源循環型ビジネスモデルを展開


～東証プライム上場・明治17年創業の非鉄金属業界大手／130年の変化に果敢に挑戦しながら鍛え上げた製錬技術を基に独自の「資源循環型事業」をグローバルに展開しています～

■業務内容：
株主総会の開催と法改正への対応、社内への教育活動などを行いつつ、年間を通しては、法務相談を軸にした契約法務や紛争対応など各種業務を担当していただきます。

■業務詳細：
◇法務相談：
エレクトロニクス分野の最先端の内容に関する契約、リサイクル原料集荷に関する国際的な取引に関する契約なども扱います。いわゆる定型的な契約書審査だけでなく、取引スキーム自体へのリスクの確認や指摘、最終的な契約書への落とし込みなど、製品だけでなく事業構造全体への理解が必要な内容を扱うこともあります。
※年間の相談件数400件程度、うち英文契約の占める割合は約３割です。
◇機関法務：
株主総会の開催と運営の全般に関わります。
また、役員会の事務局などいわゆるコーポレート・ガバナンスに直接かかわる業務も担当しています。

■組織構成：
総務・法務部は１０名が在籍しており、総務と法務でチームが分かれています。総務６名（うち秘書２名）、法務４名（うち兼務１名）
30～40代の社員が多く、法務には中途入社者も複数在籍しております。
チーム、部門、会社を横断する業務も多くあり、幅広い業務経験が積める環境です。

■働き方：残業時間は月平均20時間程度にて育児・介護がある場合は短時間勤務も可能です。

■当社について：DOWAグループは、1884年に鉱山・製錬会社として創業いたしました。以来、当社は時代の変化と共に事業内容を様々に進化させ、5つのコアビジネスで構成する独自の循環型事業を形成してまいりました。現在は「地球を舞台とした事業活動を通じて、豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献する」という企業理念のもと、サステナブルな社会の構築に貢献しております。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】