【株式会社トラックオーコク】【四日市】自動車整備運営リーダー◆正社員／チームインセンティブあり／残業平均月10h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/15(木)〜2026/4/8(水)


【四日市】自動車整備運営リーダー◆正社員／チームインセンティブあり／残業平均月10h程度


【IPO準備フェーズ／商用車専門オンラインプラットフォーム「トラック王国」を運営】

■募集背景
会社として、「地域に根付いたサービスを提供する」「EVトラック販売の拡大」などを背景として展示場も社員を増員しています。
今回は新規オープンする展示場へ異動するメンバーがいるため、その者の代わりにメンバーを取りまとめられる人材を募集します。

■業務内容
◇整備業務の段取り
・商品が出たり入ったりするのに伴い、その動きを把握・管理する
・7名のメンバーの業務采配
◇車検に行く
・大型免許が必要な車検を担当
◇お客様の来店対応（アポ有りor飛び込みの方）
・在庫確認や車のご提案
・現車確認
◇車両の検品
・入庫してきた車の検品
◇アルバイトさんが担当している業務のフォロー
・展示場でのHP用車両撮影
・車両の清掃（洗車、シール剥がし、磨きetc.）
・車検業務（免許区分により判断）
・オイル交換、バッテリー交換
・車検

■使用ツール
Salesforce、Googleスプレッドシート

■魅力
【業務面】
・メカニック出身であれば、お客様と対面で話す機会が増えるので、顧客接点ができます。
・段取りでは、自分の考えで業務の円滑化が図れるので、生産性の高さを意識して働けます。
・お客様は経営者が多いため、対応をする中で視座が上がります。
【環境面】
・従業員同士は仲が良いので、業務連携が円滑にできます。
・マネージャーが裁量をくれる人のため、チャレンジしたいことがあったら立案できる環境です。
・残業は月10h程度です。

■メンバー構成
【本社勤務】
販売部部長（40代男性）
【展示場メンバー】
展示場マネージャー（40代男性）、メンバー（正社員9名、バイト7名）　※うち、同ポジションにいるのが7名

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】