正社員
掲載予定期間:2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)
【東京】D2C企業における広告運用責任者 ~年休125日/転勤無し~
~東京・渋谷/健康食品D2C企業のWeb広告運用責任者/月2,000万円以上運用経験者歓迎/年収800~1200万/年休125日/戦略立案~実行まで裁量大・社長直下でマーケ力を一気に高められる環境~
Webマーケティング(SEOやリスティング広告、アフィリエイト、純広告、CRM等)を中心に販売状況に合わせ顧客獲得スキームを構築し、商品販売数量を伸ばしていくことがミッションです。会社としてマーケティングに注力する一方で事業の急拡大に追いつくためには組織体制がまだまだ不安定な状況。「一緒に会社や組織を創っていきたい」方を募集しています。
・1人で複数の商品を担当するためプロモーション戦略の立案から実行まで一貫して関われます
・事業課題に紐づいたクリエイティブの企画からディレクションまで幅広く携わることができます
・1アカウントあたり数億円/年の運用責任を任されるためサイト改善やSNS、動画広告、Web広告、アフィリエイトをはじめとする幅広い媒体の施策を提案できやりがいに繋がります
・インハウスなので他職種との関わりも多くクリエイティブ作成やブランディング、CRMなど広告運用+αのスキルを身につけられます
・自社データを使った広告の運用ができるので深いレベルでデータをみて施策や戦略を立てられます
【業務内容】
■概要
・Web広告の運用責任者として自社商品の成長を担当
・予算策定から企画提案、実行、運用まで一連の流れをお任せ
■具体的な業務
・組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスのマネジメント
・プロモーション全体の戦略の立案から実行
・配信する広告クリエイティブの企画/制作のディレクション
・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告等のWeb集客でのCV数の増加
・新規広告媒体の開拓
・予算の策定および実績の管理
・KPIモニタリングおよび施策立案の支援
【当社の魅力】
■社長自身も商品企画、開発、販促企画等のマーケティングを一貫して直接携わっていることが強みで意思決定のスピードが早く、販促企画業務の全てに関わることができるので、裁量も大きくスキルアップすることが可能。
■残業なしで売上を上げるということをモットーにしているので、残業の多い現職の働き方を変えたいという方にはぴったりの環境。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 適正期間の給与は下記となります。 <月給>649,000円~970,000円 月額(基本給):483,000円~722,000円 固定残業手当/月:166,000円~248,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都渋谷区道玄坂1-15-3 プリメーラ道玄坂719号室 勤務地最寄駅:渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,400円~746,900円 固定残業手当/月:169,600円~253,100円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 670,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により ■給与改定:あり ■賞与:年2回(計2ヶ月分※昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月20,000円まで支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■社外研修 ■書籍購入費用補助 <その他補足> ■夏季休暇/年末年始休暇/GW休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ■育休・産休取得実績 ■永年勤続表彰(休暇・手当) ■服装自由(髪型・ネイル) ■ウォーターサーバー ■コーヒー無料 ■オフィスグリコ ■食事代補助 ■マッサージ ■マイカー通勤可(駐車場は各自負担) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日※年数回、研修などで出社していただく場合があります。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Web広告の運用経験(3年以上) ・月間2,000万円以上のWeb広告の運用経験 ・リスティング広告やアフィリエイト広告、Youtube広告の運用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | サンテミナ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-26 5F |
| 事業内容 | ■事業内容: 健康食品企画、開発、販売を行っています。 当社は主にインターネットにおいて個人のお客さまを対象とした健康食品の企画・販売する「Eコマース事業」を行っております。 当社は、少数アイテムに特化した販売方式を採用しています。 ですので、専門性を持ったフォローを充実させることが可能となり、継続的に購入していただける仕組みを実現しております。 ■ビジョン: 1995年に設立し、健康食品や化粧品の開発から販売までを手がけている当社。中でも成長期応援サプリ「プラステンアップ」の売れ行きは好調で、多方面から注目を集めています。今後も新たなお客様の獲得のため、自社の通販サイトや、新商品の開発などにも力をいれたいと考えているところです。そのためには、組織力の強化が必要不可欠です。そこで今回、新たに通販サイトの企画運営に携わっていただける方を募集することになりました。 ■特徴(TOPICS): 当社の魅力として、社員の自主性や創造性を尊重する環境があります。 起業を目指す方には、実際のビジネス現場での経験を積むことで、起業に必要なスキルや知識を身につけることができます。 また、社内でのネットワーキングや業界の専門家との交流を通じて、さらなる成長の機会が得られます。 さらに、定期的に開催される社内イベントやレクリエーション活動を通じて、社員同士の絆を深め、働く楽しさを実感できる環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://santemina.co.jp/company/index.html |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 36名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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