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【株式会社MTG】【名古屋】EC領域におけるデータアナリスト◆ReFa等の開発メーカー◆グロース市場上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社MTG 求人更新日:2026年1月19日 求人ID:39411244
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2026/1/19(月)〜2026/4/12(日)


【名古屋】EC領域におけるデータアナリスト◆ReFa等の開発メーカー◆グロース市場上場


~名古屋発信のグロース上場企業/「SIXPAD」「ReFa」などヒット商品を連発~

■仕事内容
(1)年間数百億円規模のEC事業に直結するBI構築と深堀り分析の主導し事業成長をデータで推進
(2)ビジネス課題解決のためのダッシュボードの設計、構築、改善、運用(Tableau/Tableau Plusが中心)
(3)SQL/BigQueryを用いたデータ抽出・加工
(4)成果を最大化するためのAIを活用した業務プロセス変革・仕組み化の推進。

【キャリアパス】
◎入社~半年後の業務イメージ
EC事業のデータ環境(DWH/BigQuery)とBIツール(Tableau)を理解し、現行ダッシュボードの保守・改善から着手。ビジネス部門のアドホックな分析依頼に対応し、事業KPIの可視化と深掘り分析を自走できるようになる。

◎その後
・データアナリティクス/BI領域の組織立ち上げ・拡大の中核メンバーとして活躍
・BI環境の組織運用を主導し、AIを用いた対話型分析や自動示唆出しの仕組みを構築・運用
・データ分析の要件定義から戦略策定まで一貫して担い、部門のデータ活用のリーダーとして機能する
・データエンジニアリングの領域にも携わり、経験を積む

■やりがい
・事業貢献への直結:年間数億円規模のEC事業の戦略に直接貢献できます。データ可視化/分析結果が経営判断や施策に直結するため、成果をスピーディーに感じられます。
・挑戦的なミッション:単なるレポート作成・保守運用に留まらず、Tableau Plusの導入検証やAI活用(対話型分析、自動示唆出しなど) などの新しい技術導入を主導し、ビジネス価値創造に挑戦できます。

■面白み
・AI技術の導入推進:Tableau Plusの導入検証に加え、AI技術を活用した新しい分析手法(対話型分析、自動示唆出しなど)に挑戦し、最新テクノロジーのビジネス応用を最前線で経験できます。
・組織・仕組み作り:BI/分析領域の(実質的な)組織立ち上げ・拡大を通じて、データドリブンな文化を醸成する仕組みやプロセスを、一から構築していく面白みがあります。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間は3-6ヵ月です。但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:45~17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
伏見営業所
住所:愛知県名古屋市中区栄1丁目23番10号 名古屋伏見アイマークビル7F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし
総合職採用の為、状況によって発生する可能性がございます。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
570万円~970万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~480,000円

<月給>
330,000円~480,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。
※上記「その他固定手当」:管理監督者手当12万円+エリア手当2万円
■昇給:年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月)
■賞与:年2回(6月、12月) 

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円/月(給与規程に準ずる)
家族手当:規定に準ずる
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■社内研修(階層別研修等)

<その他補足>
■エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当
■選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 表彰制度、産前産後・育児休暇制度、結婚出産祝い金制度、 弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、人間ドック受診(40歳以上)、インフルエンザ接種費用負担、婦人科健診費用負担、時短勤務制度(育児、介護等)、おかえり制度(再雇用制度)
■社員割引、グループ活性会、社内研修(階層別研修等)
■単身赴任帰省旅費補助、引越費用補助
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■夏季・年末年始、GW、慶弔休暇
■有給休暇:入社半年後に最大10日付与、2回目以降は毎年10月1日に付与
■入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
?スキル、経験
・Tableau領域で自走できるスキル
・EC事業の課題解決に直結するTableauを用いたダッシュボードの設計・作成経験?
・SQL(BigQueryであれば尚良)によるデータハンドリング
・ビジネス部門のアドホックな依頼や経営指標観点での分析経験

?マインドセット
・オーナーシップ、システム・ビジネス部門とのコミュニケーション能力
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社MTG
所在地 〒453-0041
愛知県名古屋市中村区本陣通4-13
MTG 第2HIKARIビル
事業内容 ■事業内容
事業ビジョンに「VITAL LIFE~世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します~」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。
EMSを中心としたトレーニング・ブランド『SIXPAD(シックスパッド)』や「BEAUTY ENTERTAIMENT」をコンセプトに、既存の枠を超えた新しい美容習慣をお客様に提案するビューティーブランド「ReFa」等、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出し続け、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場と幅広いチャネルでそれぞれの商品・サービスをお届けしています。

■社風・風土:
MTGが大切にしている風土
企業理念「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」にも表れているように、
MTGは社員一人ひとりが光り輝くことを大切にしている会社です。
その実例は、信頼関係を深めるグループ活性会(懇親会)、部門の目標達成を全員で賞賛する全社会議や朝礼、個々の誕生日を祝う文化など、様々な場面で目にすることができます。
また、成長機会を得てほしいと考え、若手に役割と責任を与えることも珍しくありません。
「成功も失敗も全員で共有し、喜びは倍増させ、課題は分かちあう」。これがMTGの社風。
このようにお互いを敬う風土のおかげでしょうか、面接に来た方の誰もが「社員の皆さんの挨拶が気持ち良い」と言ってくださいます。

【事業所】
【本社・研究開発センター】愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG 第2HIKARIビル
【名古屋営業本部】愛知県名古屋市中村区本陣通2-32 MTG HIKARIビル
【大阪営業所】大阪府大阪市淀川区西中島7-4-17 新大阪上野東洋ビル6F
【東京支社】東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
代表者 代表取締役社長:松下 剛
URL http://www.mtg.gr.jp
設立 年1996年1月
資本金 16,700百万円
売上 71,865百万円
従業員数 1,451名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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