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正社員
掲載予定期間:2026/1/22(木)〜2026/4/15(水)
【東京】商品企画(マーケティング)◇アイス「BRULEE」や焼きプリンなどを展開
【自分が携わった製品が全国の店頭に並んでいく、大きなやりがいを感じられるお仕事です!】
■業務内容:
複数のビジネスユニットからなる組織体制の下、カテゴリーユニット(製品群のチーム)内のマーケティング担当者として商品開発から発売・販売にいたる下記の業務プロセスに係る職務において、自ユニット+関係ユニットとも連携・協業していただきます。
(1) 定量・定性データに基づいた生活者ニーズ+市場・得意先ニーズの把握(SRI、QPR、POS、消費者調査など)
(2) 生活者ニーズを的確に捉えた競争力のある商品の開発
ナショナルブランド、または流通プライベートブランド商品 のコンセプト、商品名、デザイン、パッケージ等の開発 + 消費者ニーズやインサイトに基づいた仮説⇒発売ストーリーの策定
(3) 市場・得意先ニーズを捉えた発売・販売プランの立案
・販売/拡売による相互利益を意識した発売プランの開発
・需要創造/販売促進のためのプロモーション(デジタルマーケティング・消費者キャンペーン等)や販促物の開発
・売場/売り方指針の策定
(4) 商品や企画の上市後、タイムリーな進捗管理・検証の実施およびフォローアップアクションの立案・実施
・包括的な状況確認(店頭状況や販売データの把握+社内外フィードバック)および結果検証に基づいたその後のプランの上質化・改善
・新たな商品開発のための機会の整理・把握と方向性の明示
■業務の特徴:
当社の商品は、全国のスーパーやコンビニエンスストアで手に取ることができ、これまでクオリティの高さでファンを獲得してきました。「焼プリン」「ブリュレ」「ぜいたく果実ヨーグルト」など、知名度が高い商品も多く、なかでもプリンカテゴリーでは国内シェアトップクラスを誇ります。
■当社について:2016年にホールディングス化したことにより、これまでの「技術に強いオハヨー乳業」「本物志向のオハヨー乳業」だけでなく、プラスアルファでマーケットインの視点も入れた商品開発を進めることに方針転換しました。「圧倒的なおいしさ」は維持しつつ、市場動向を踏まえた企画ができる方をお迎えしたいと考えています。自身で創った商品を、ブランドとして確立させていく、非常にやりがいのあるお仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の給与・待遇面に変更はございません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル10階 勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/麹町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週4日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):265,800円~372,200円 固定残業手当/月:46,700円~65,300円(固定残業時間22時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 312,500円~437,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢・能力・スキル等を考慮の上、応相談により決定します(上記金額を超える場合も相談可)。 ■給与改定:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月)※直近2年は実績4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限(月40,000円)※会社規定に基づき支給 家族手当:子育支援手当あり 住宅手当:住宅補助制度(最大10万円補助) 寮社宅:会社契約の賃貸物件 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:MIL-AI企業年金基金 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT、新入社員研修、理念研修 ■年次別研修、管理職研修、次世代リーダー研修 ■資格手当 <その他補足> ■単身赴任手当 ■単身赴任者帰省旅費手当 ■役職手当 ■財形貯蓄 ■オフィス内禁煙・分煙 ■社員旅行 ■育児休業・介護休業制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ※基本土曜休み、日・祝は固定休み。 ※月に1回程度、土曜出勤が発生します。 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後・育児休暇(取得実績あり) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 メーカーまたはリサーチ会社におけるマーケティング業務経験3年以上 自ら仮説を立て、企画・提案を行い、上司・同僚の賛同を得て実行に導き、検証に至るまでの一連のサイクルを担った経験 ■歓迎要件 食品・飲料・化粧品・日用消費財メーカーでのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | オハヨー乳業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒703-8505 岡山県岡山市中区神下565 |
| 事業内容 | ■事業内容: 乳製品を中心とする食品の製造、販売 ■同社のこだわり: (1)焼きプリン…同社の「焼プリン」は、卵をふんだんに使用した本格的なおいしさや、食欲をそそる香ばしい焦げ目など、これまで実現不可能とされてきた難題をイノベーションによって切り拓いた看板商品です。加工のしやすい液卵(鶏卵を割卵して卵殻を取り除き、中身だけを集めたもの)ではなく鮮度のよい生の卵を契約農家から毎日仕入れています。また、自家製カラメルでプリンのおいしさを最大限に引き出しています。さらに、ホンモノの焼き目にこだわり、じっくり直火で焼き上げています。 (2)フルーツ…繊細なフルーツのおいしさを引き出し、果実本来の風味を味わえるフルーツヨーグルトです。商品開発者みずから世界中の農園へ赴き、自分の目や手で品質を見極めます。直接、品質を確認することで各商品に最適なフルーツを厳選しています。収穫した果実は現地で急速冷凍することで、フレッシュなおいしさを閉じ込めています。急速冷凍した果実は、ひとつひとつ丁寧に検品し、果実のおいしさを逃がさない独自の製法で、おいしいフルーツソースに仕上げていきます。もちろん、商品のおいしさの根幹であるヨーグルトのおいしさにもこだわり、果実の酸味、甘味、糖度にあわせた最適なヨーグルトをつくっています。 (3)ミルク…ミルクはすべての乳製品のおいしさの原点です。乳業メーカーとして一切妥協しない同社だからこそ実現できる、誰にも真似できないおいしさがあります。牛乳本来のやさしい風味とコク、そして自然ですっきりとした後味、その味わいを求めた結果、たどりついたのが「ジャージー乳」です。一般的なホルスタインに比べ、乳脂肪分や乳たんぱく質が多く、濃くて深い味わいが特長です。希少なジャージー乳をぜいたくに使用したプリンやアイスクリームは多くの顧客に愛される商品となりました。 (4)コーヒー…ミルクのおいしさを知れば知るほど、カフェオレはもっとおいしくなります。香り豊かで味わい深いコーヒーを目指して、豆の選別、焙煎、抽出方法にも、とことんこだわっています。まるで専門店のプロが淹れるようなコーヒーの味と香りと、フレッシュなミルクの美味しさは、乳業メーカーの同社だから実現できるホンモノ品質のカフェオレです。 |
| 代表者 | 野津 基弘 |
| URL | https://www.ohayo-milk.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年6月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 45,200百万円 |
| 従業員数 | 952名 |
| 平均年齢 | 36.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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