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正社員
掲載予定期間:2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【栃木市】生産管理◆管理職候補/キャリアアップ◎/上場グループ×安定基盤/年休119日
【東証プライム上場「プレス工業」の100%出資会社/大手建設機械・自動車メーカーとのやり取りも多数あり、安定性抜群/年休119日・土日休/経営基盤も安定】
■業務概要:
自動車の部品を製造する当社で、生産管理をお任せします。今回は管理職として、経験を活かし更にキャリアを高められる環境です。
■メインミッション:
当社の成長戦略を支える「組織づくり」をリードしていただくポジションです。全社的な視点から、生産体制の推進・課の方針選定と推進に貢献していただきたいです。
■業務詳細:
・受発注管理
・生産計画の立案
・納期管理・調整
・製品・部品の在庫管理
・生産体制の会議
・課の方針選定
■扱う製品:
トラックの荷台でタンクやフレームといったパーツ同士を固定する「ブラケット」などの部品を製造しています。「いすゞ」など、有名メーカーの自動車で活躍する部品です。
■ポジションの魅力:
本ポジションは裁量広く、いろんなことにチャレンジできるポジションです。様々な関係各所と連携して進めることもいいため、生産管理としての成長を感じることが多いです。
■組織構成:
品質保証グループには3名が所属しています。
アットホームな環境で、コミュニケーションもとりやすい部署になります。
■就業環境:
・スポットクーラー、扇風機、ストーブ等で夏冬は対策しております。
・昼食や休憩は社員食堂を利用することができます。
■当社について:
(1)70年以上の歴史と安定基盤
◇1950年代創業・70年以上の歴史を持つ老舗製造企業で、長年にわたり安定した事業基盤を築いています。
(2)高い技術力・独自製品の開発
◇金属加工機械・コイル加工ラインのような専用機械の設計・製造を行う技術力。顧客ニーズに合わせたオーダーメイド対応が可能です。
◇専用製造機械だけでなく、物流機器や搬送機器向けローラー類(モーターローラ・パルスローラ等)など、自社ブランド製品も開発。
◇市場での競争力を保つために新技術も積極的に導入し、従来の大量生産から多品種少量生産への柔軟な対応が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中は日給制(日給17,000円~19,500円)となります。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 小山工場 住所:栃木県栃木市岩舟町曲ケ島1941-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> 最寄駅:東武日光線「静和駅」より徒歩15分 ※車通勤可/駐車場完備 <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 560万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキルや経験によって決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月/昨年度実績4ヶ月分) ■その他固定手当:出勤手当(8,200円)+住宅手当(2,300円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:配偶者7,000円 その他1人につき3,000円 住宅手当:2,300円~5,300円 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:確定拠出年金 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用:65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格手当あり:資格(会社で認定の80種類)を取得しますと手当が支給されます。上限は月2万円までです。 <その他補足> ■確定拠出年金 ■社員食堂 ■遠方からの単身赴任者・独身者を支援致します。 ・月家賃の50%以上を会社が負担(上限アリ) ・入社時の国内引っ越し費用を会社が負担 〈支給条件〉 (1)勤務地から自宅までの距離が片道50km以上 (2)対象は単身赴任者及び独身者に限定 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・生産管理の業務経験がある方 ・マネジメント、リーダーのご経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社協和製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒321-4346 栃木県真岡市松山町18-2 |
| 事業内容 | ■事業内容:自動車部品製造、建設機械用部品の製造 ■営業品目: ・建設機械関連事業:建設機械用キャブ、建設機械用部品等 ・自動車関連事業:自動車用部品等 ・特装車関連事業:車両の艤架装加工等 ・交通安全資材事業:カーブミラー等 ■当社について: 当社は東証プライム上場「プレス工業」の100%出資会社として昭和31年に設立した会社です。現在は本社真岡工場、小山工場の2拠点で建設機械用キャブ・同部品、自動車用部品を製造し、酒井重工業、日立建機、古河ロックドリル、三菱重工業等を主要取引先として順調な業績を誇っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kyowass.co.jp/ |
| 設立 | 年1956年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 300百万円 |
| 従業員数 | 365名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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