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正社員
掲載予定期間：2026/1/26(月)〜2026/4/19(日)
【名古屋】経営企画｜事業成長を加速させる重要なポジション◆自動車フリマサイトで高いシェア「カババ」
～2027年を目途にIPOを目指す拡大フェーズ／中古車流通サービスでトップクラスである「カババ」を展開～
■募集の背景：
現在まさに拡大フェーズであり、2027年を目途にIPO（新規上場）を目指している当社において、管理部門の体制強化のため、メンバーを増員します。
■職務概要：
経営層や各事業部門と連携し、事業成長を加速させるための企画・推進を担っていただきます。データに基づいた課題の特定から、戦略実行まで、会社の成長の「羅針盤」となる重要な役割です。その他、中長期的な組織マネジメントもお任せします。
■業務詳細：
【計画策定・予実管理】
◇予算策定・予実管理
・各事業部門から提出される予算案の集計、データの整理
・月次での実績データの収集、分析、予実差異の把握と要因分析
・経営会議資料の作成など
◇KPI管理
・事業部門ごとに必要なKPI（重要業績評価指標）の設定サポートと、進捗モニタリング
・KPIの達成に向けた改善アクションの洗い出し
【事業分析・課題特定】
◇分析
・経営層や事業部門からの依頼に基づき、各種事業データ（売上、顧客動向、市場など）を収集し、分析を実施
・事業上のボトルネックや成長ドライバーとなる要素の特定
◇新規事業・企画のサポート
・新規事業や提携案に関する市場調査、競合分析、事業性評価など
【業務推進・ガバナンス構築サポート】
◇全社横断的なプロジェクト推進
◇IPOを見据えた各種規定・ルールの整備
■当社について：
自動車フリーマーケットサービス「カババ」を運営している当社。日経クロストレンド「未来の市場をつくる有望企業Best100」や「2023年に注目のスタートアップ」、日経トレンディ「スタートアップ大賞2022」にも選ばれたベンチャー企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間3ヶ月（待遇に変動なし） |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-7-13 コスモ栄ビル7F 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 固定残業手当/月：110,000円～200,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年２回 ■賞与：会社の業績と経験・スキルを考慮の上、決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※交通費規定支給（上限3万円まで） 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■職務手当 ■資格手当 ■結婚祝い金 ■慶弔見舞金 ■ストックオプション制度（※規定あり） ■服装・髪型・髪色・ネイル自由 ■懇親会（月に1回） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ※5日以上の連休取得も可能◎ |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◇以下いずれかの経験 ・事業会社での経営企画経験：3年程度 ・コンサルティング企業経験：3年程度 ◇（複数人数を巻き込んだ）プロジェクトマネジメント経験 ◇Excel/Google Sheetsなどを用いたデータ集計、分析の基礎スキル ■歓迎条件： ・SQLやBIツール（Tableau, Power BIなど）を用いたデータ分析経験 ・PPT/Google Slidesなどを用いた提案書・企画書作成スキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アラカン |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-7-13 コスモ栄ビル7F |
| 事業内容 | 【会社概要】 アラカンは「車を利用するのに掛かるコストを1/10にする」というミッションの元、自動車フリマサイト「カババ」を提供するスタートアップです。 日本の中古車市場は品質が高い車が多いにもかかわらず、流通コストが高く非効率的で、さらに情報弱者が損をするケースも見受けられます。例えば、不必要に高い金利のローンや過剰な保証費用などがあげられます。これを変えるため、誰もが損しないサービスを目指してアラカン（カババ）は立ち上がりました。「カババ」では、在庫や店舗、営業スタッフを持たないことでコストを削減し、且つ安全性を保ちつつ個人間の直接取引ができるフリーマーケットを実現しています。 【プロダクト概要】 自動車フリマサイト『カババ』 自動車を売りたい人と買いたい人をマッチングさせるフリマサイトです。当社が開発しており、自社で鑑定士の資格を持ったスタッフが鑑定から行っているほか、出品作業から名義変更、陸送までを全て代行できる仕組みを整えています。 多くの人に車を気軽に乗ってほしいという思いから、出品者からは一切手数料をもらわず、購入者からも手数料は3.5万円しかいただきません。実店舗や在庫を持たないだけでなく、相場ギリギリでの価格調整ができるからこそ従来の買取店よりもローコストを実現。誰も損しないビジネスモデルが最大の特徴です。現在は、さらに世界中の人々が購入できるサービスへとさらに拡大を目指しています。 【「カババ」の4つの特徴】 ①破格の手数料設定 ②プロのお墨付きで「納得感・安心感」を 全車オール鑑定！ ③鑑定士による愛車紹介動画が人気！公式YouTubeチャンネル「カババチャンネル」 ④個人売買だからこそ！前のオーナーの情報が分かる |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.car-byebuy.com/ |
| 設立 | 年2019年3月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 75名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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