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正社員
【職務概要】
製造業、金融、流通、物流業界の大手企業を中心とした既存顧客に対するITソリューション営業です。お客様の課題をヒアリングし、最適なIT製品・サービスを提案します。
【職務詳細】
製造・金融・流通・物流業界の大手企業向けに、課題解決型の提案営業を展開。新規電話営業なしで顧客との信頼関係構築に注力できる環境です。
既存顧客への定期訪問を通じて課題をヒアリングし、自社取扱いのITソリューション製品の提案を行います。提案書作成、価格交渉、契約締結まで一貫して担当いただきます。新規開拓は展示会での名刺交換や業界団体での活動が中心で、電話営業は行いません。
※顧客ニーズ・案件は多岐にわたるため、キャリアパスを広げることができます。
【おすすめポイント】
・製造・金融・流通・物流など幅広い業界知識が身につくキャリア形成
・週2-3日の客先訪問で在宅勤務も活用可能な柔軟な働き方
・年間有給取得平均14.1日（全社平均）と休暇も取りやすい職場環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 香川県 高松市 鍛冶屋町3番地 香川三友ビル JR各線「高松」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～625万円 月給制：月額231000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当（上限45000円）、家族手当（配偶者18000円、第一子4000円、第二子以上2000円）、資格取得奨励制度（受験料、奨励一時金）、テレワーク手当、住宅手当、企業型確定拠出年金 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土曜・日曜)／祝日／有給休暇／GW／夏季休暇／年末年始／育児休暇／介護休暇／看護休暇／慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験1年以上 【尚可】 ・SES営業経験者 ・IT製品営業経験者 入社後は、ご自身のスキルに合わせてフォロー体制があり安心の環境です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マーブル |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4-8-14 東京建物第3室町ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： ・システムインテグレーションサービス ・システムコンサルティングサービス、 ・クラウドサービスの開発 ・ITインフラの設計・構築・保守管理、 ・各種ソフトウェアパッケージの開発・販売 ・各種ハードウェアの企画・設計・開発、 ・電気通信工事及び電気工事 ■事業の特徴： 日々進化するグローバルな市場では、日本企業間のみならず、欧米企業および新興国企業間の競争が激しくなっています。マーケティング、R＆D、製造、販売、サービスなどの企業活動も広範囲に展開され、各拠点を相互に連携させるオペレーションが必要です。同社はこの時代の中にあって、企業が抱えるシステム化、ネットワーク化など様々なITのニーズに対し、創立以来積み上げてきた数々の実績を基に常に最良のソリューションを提供します。 ■開発体系： 同社は、システムの企画段階から業務のスタートまで、顧客と共に入念な意見交換をしながら行います。さらにはシステム導入後も、きめ細かくサポートやメンテナンスを行います。すべてのプロセスにおいて、長年培ったノウハウと多彩なサービス体系、そして最高の技術を導入することにより、顧客によりよいソリューションを届けます。また、個々のサービス項目への対応やアウトソーシングにも対応します。 （1）企画・立案…顧客の要望に応じ、ソフトウェアやシステムなどの仕様の検討、企画、調査、分析を行い、同社で蓄積したノウハウとともに最適なシステムを提供します。 （2）システム設計・開発…顧客のシステム要件に従いシステムを設計し、最適なハードウェアとソフトウェアの提供と共に受託開発を行います。また、顧客が必要とするシステム技術者の派遣も行います。 （3）導入支援・保守・運用…システム運用テスト、システム評価、ユーザーへのインストール作業を請け負います。運用担当者への教育およびシステム運用後の保守・メンテナンスを行い万全なアフターケアを徹底して品質保持に努めます。 |
| 代表者 | 代表取締役 田村 浩一 |
| URL | https://www.marble-corp.co.jp/ |
| 設立 | 年1974年9月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 36,600百万円 |
| 従業員数 | 8,700名 |
| 平均年齢 | 37.1歳 |
| 主要取引先 | NTTグループ／日立グループ／新日鉄グループ／富士通グループ／東芝グループ／NECグループ／ JFEグループ／キヤノングループ／三菱電機グループ／住友電工グループ／沖電気グループ／神戸製鋼グループ／ リコーグループ／JRグループ／京電力グループ／東北電力グループ／北陸電力グループ／中部電力グループ／ 関西電力グループ／四国電力グループ／みずほ銀行グループ／三井住友信託銀行グループ／安田生命グループ |
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