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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
国内及び海外の生産拠点、及び関連する職種と連携して、環境に配慮したモノづくりを推進することがミッションです。
「生産時エネルギー使用量削減」や「再生可能エネルギー活用」ならびに「バリューチェーン全体を考慮したCO2削減」などの施策をおこなっています。
また、ISO14001に基づいた工場環境管理(水質・大気・土壌などの工場環境関連法令の順守や、廃棄物・水・有害物質使用量などの削減)などについて、事業部全体をマネジメントする役割を担います。
【募集背景】
SDGsをもとにした持続可能な社会の形成や、パリ協定、カーボンニュートラル社会の実現、ESGの推進など、事業活動における環境戦略の必要性が年々増加しています。
当社でも、長期視点での自社CO2排出量ゼロ化の達成や、社会へのCO2削減貢献に向けた活動の重要性が増しています。
このような社会の潮流に応えるため、生産拠点のおけるCO2削減活動に加え、バリューチェーン全体のCO2削減活動として、特に製品ライフライクルにおけるCO2排出量算定(カーボンフットプリント)を強化し、環境戦略を通じて事業成長に貢献する目的で、環境・エネルギーの専門性を持った人材を募集します。
【担当業務と役割】
■品質環境センター 環境管理部 工場環境課
国内及び海外の生産拠点を中心に、事業部のカーボンニュートラル活動としてバリューチェーン全体のCO2削減活動の管理、および中長期視点でのCO2削減の戦略策定・企画・運営。
(例)省エネ活動、再生可能エネルギー導入、カーボンフットプリント 等
・製品毎のカーボンフットプリントやCO2削減貢献施策などの各種調査
・管理方法の確立や生産拠点への展開
・削減活動の推進
・ステークホルダーとのコミュニケーション
【具体的な仕事内容】
カーボンニュートラル活動の窓口として、各部門(施設・生産技術・人事総務・調達・技術・営業部門など)や海外拠点とも連携し、CO2削減活動を行います。
■バリューチェーン全体のCO2排出量における算出方法の策定
(精度向上のための調査、削減活動の推進)
■製品毎のカーボンフットプリントやCO2削減貢献量への展開
■ステークホルダーとのコミュニケーション
■カーボンニュートラル活動の戦略立案・推進
【この仕事を通じて得ら…
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円~800万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・エネルギーマネジメントまたは環境マネジメントに関する知識 ・製造現場における省エネ活動やエネルギー管理に関する経験 ・工場環境(特にCO2排出量)の管理をおこなった経験 ・製造現場における環境戦略やカーボンニュートラルに関する企画または推進の経験 ・ISO14001に関する知識または運用経験 【歓迎要件】 ・エネルギー管理士資格 ・海外拠点や海外スタッフとの英語でのコミュニケーションスキル |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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