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契約社員
掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)
【WEB面接可】【福島】総合職/UIターン歓迎/残業12H/年休122日/土日祝休み/福島で地域貢献
■担当業務：
当行の総合職として各配属部門にてご就業いただきます。新卒同様、将来の幹部候補としてのご活躍を期待しておりますので、これまでの経験を軸に配属先を決定し業務に従事いただきます。総合的に知識・経験を積んでいただき、マネジメント領域にて活躍いただける人材を育成していきます。
■詳細：
初任地は福島県内の営業店を予定しております。スキル・経験に応じて係を決定しますが、特に法人・個人に向け営業活動をメインに行っていただきます。
(1)法人コンサルティング業務：法人の経営課題に関わる提案営業を行います。事業継承、相続対策等、コンサルティング業務を本部と連携しお客様の課題解決サポートを行います。
(2)個人コンサルティング業務：ライフイベントサポートに関する、コンサルティングを行います。
■入社後：
配属先にて、業務を開始いただきます。基本、不明点などはOJTで先輩社員に聞いていただけます。
キャリア採用者研修を予定しております。研修プログラム「とうほうユニバーシティ」に沿って研修を受けることも可能です。
■中途採用実績について
過去採用した方で、証券会社等でのご経歴の方でもご入社しておりますので、銀行経験がない方でもご安心ください。
■就業環境について：働く環境に対しての整備を進めており、女性の活躍推進に向けた「くるみん」の取得やフレックス制度も導入しています。
■企業理念
当行は「地域社会に貢献する会社へ～金融サービスの枠を超えて～」を長期ビジョンに掲げ、”地域・お客さま”の成長のために尽力しています。多様化・高度化するニーズにお応えできるコンサルティング人材育成のため、当行ならではの研修体系「とうほうユニバーシティ」の充実、「行外研修・外部トレーニー」への積極的な派遣、そして自己啓発の多様な支援等、一人ひとりの成長と活力を全力でサポートしています。また、「完全フレックスタイム制」の導入や、「テレワーク」「副業・兼業」を行える環境の整備、「休暇制度」の拡充等、活力ある職場環境の実現のため、多様な働き方の推進と従業員の働きがいの向上に取り組んでいます。
変更の範囲：銀行の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー（FP） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限20年1ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:30～21:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県福島市大町3-25 勤務地最寄駅：JR線／福島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：銀行の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 将来的に転勤可能性がございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 440万円～760万円 ＜賃金形態＞ 月給制 （転居を伴うエリアフリーコースを想定） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～447,100円 ＜月給＞ 260,000円～447,100円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6・12月） ※昇給について、正行員登用後はあり ■諸手当：時間外休日勤務手当・住宅手当（寮・社宅貸与 ※雇用形態によっては対象外）・転居手当・単身赴任手当・子供手当 ※当行規程に基づき支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項ございません。 寮社宅：雇用形態によっては対象外 社会保険：補足事項ございません。 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修：階層別・職能別研修、公的資格取得奨励金制度、行外研修、海外研修 自己啓発：通信講座、業務検定試験、公認資格取得 等 ＜その他補足＞ ■休日休暇： 年末年始、連続休暇（上下期各７営業日）、リフレッシュ休暇、ウェルネス休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員制度休暇、ボランティア休暇、傷病休暇、イクまご休暇、ドナー休暇、家族あんしん休暇、地域貢献休暇 等 ■諸手当：時間外休日勤務手当・住宅手当（寮・社宅貸与 ※雇用形態によっては対象外）・転居手当・単身赴任手当・子供手当 ※当行規程に基づき支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ※年間有給休暇は、入行月により初年度付与日数変動（4月入行の場合：10日、1月入行の場合：3日） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 金融業界で実務経験者（※証券・保険業界でのご経験者の方も歓迎） ※I・Uターン者歓迎 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社東邦銀行 |
|---|---|
| 所在地 | 〒960-8633 福島県福島市大町3-25 |
| 事業内容 | ■事業内容： 普通銀行業務および付随業務を行います。 ・普通銀行業務 ・預金業務 ・貸出業務 ・有価証券売買業務／投資業務 ・為替業務 等 ■企業理念： ・社会的使命「地域を見つめ、地域とともに」…地域を見つめ、地域とともに歩み、総合的な金融サービスをもって「ふくしま」の発展と顧客の豊かなくらしづくりのために力を尽くします。 ・経営姿勢「顧客の満足のために」…進取、積極の精神と健全な姿勢を基本とし、心が通い合う活きた組織をもって顧客の満足のために汗を流します。 ・行動規範「新しい感覚と柔軟な発想をもって」…ふるさと「ふくしま」を愛し、新しい感覚と柔軟な発想をもって自分を磨き、顧客の信頼に応えることを喜びとします。 ■店舗数： 本支店123カ店（福島県内支店105、県外支店12、インターネット支店1、出張所5） ■沿革： 1941年11月、郡山商業銀行、会津銀行、白河瀬谷銀行の3行合併により設立 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tohobank.co.jp/ |
| 設立 | 年1941年11月 |
| 資本金 | 23,519百万円 |
| 売上 | 70,443百万円 |
| 従業員数 | 1,797名 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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