【株式会社富士建設】【鹿児島県伊佐市】土木施工管理／元請け100％／公共工事が主体／平均残業10ｈ／年間休日117日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)


【鹿児島県伊佐市】土木施工管理／元請け100％／公共工事が主体／平均残業10ｈ／年間休日117日


～土木工事の現場管理に関する業務をお任せします。伊佐市内の元請け公共工事が中心で、月給制・年間休日117日の働きやすい環境～

■募集背景：
受注増加に伴う体制強化のため、土木施工管理職の増員となります。

■職務詳細：
・道路や河川など、土木現場の施工及び工程・安全管理、各検査等の技術的業務に従事していただきます。
・工事規模に応じ、1～2名体制での現場運営となります。
・工事出来高や写真管理、申請書など、パソコンを使用した書類作成業務でも能力を発揮していただけることを期待しています。

■サポート体制：
入社後は、ベテラン施工管理者と一緒に現場を担当していただきます。
現場のルールや当社の進め方、書類作成のフォーマットなどは、OJTで丁寧に指導します。
公共工事の経験が浅い方も、既にある施工管理スキルを活かしながら、発注者対応や検査対応などを少しずつ身につけていただける環境です。

■ゆくゆくお任せする業務：
慣れてきたら幅広い案件をお任せしていきます。
元請けとして現場の取りまとめ役を担い、協力会社への指示出しや、発注者との打ち合わせ、予算・出来高管理など、現場のマネジメント全般をリードしていただきます。
将来的には複数現場の統括など、キャリアアップの道も開かれています。

■企業の特徴／魅力：
昭和39年創業の総合建設会社として、建築・土木を中心に、舗装・水道・造園工事まで幅広く手掛けてきました。元請け100％で公共工事が8割と安定した受注基盤があり、残業も月10時間程度と無理なく働ける環境です。
全社員月給制・週休2日制（年間休日117日）を導入し、待遇面の改善にも継続して取り組んでいます。

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本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、
当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
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変更の範囲：会社の定める業務

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