正社員
掲載予定期間：2026/1/29(木)〜2026/4/22(水)
【プラント設備施工管理】年休130日(土日祝)／平日の残業少！／資格取得支援
■業務内容：
石油や化学薬品などを扱うプラントに必要なタンクや配管の建設／補修を手掛ける当社で、現場を指揮する施工管理業務をお任せします。
【常駐時】現場7：デスクワーク3
【非常駐時】現場1：デスクワーク9
■DX化で効率UP！スマートに働ける環境づくりに注力
当社ではITなどのツールを積極的に取り入れています。
たとえば「Google Workspace」を導入してチャットやクラウドで情報を共有しています。
オフィスに戻らなくても現場で事務ワークが可能になり、会議も減りました。
高い業務効率を実現し、年間休日130日＆土日祝休み＆残業減という体制を整えています。
■出張について
北海道／沖縄を除く全国で、1日～3ヶ月程度あります。
担当案件によっては出張がない人もいます。出張による移動時間は、勤務時間に含みます。
出張に関しては個人の事情に配慮し、合意した出張可能期間を超える案件をお任せすることはありません。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 待遇の変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市福島区大開3-4-10 勤務地最寄駅：阪神本線／野田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 490万円～670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円～400,000円 ＜月給＞ 290,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 残業代は別途1分単位で支給します。 入社後に資格取得＆昇給で年収のベースアップが可能です。 【モデル年収例】 ◎20代：580万円 ◎30代：600万円 ◎40代：770万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：50,000円／月まで 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり：65歳まで ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度 ＜その他補足＞ 出張時一時帰省補助あり 出張手当（3,000円／日） 時間外労働割増賃金支給（1分単位） 資格手当（業務に関する全資格が対象） 役職手当 管理監督者手当 深夜労働割増賃金支給 法定休日労働割増賃金支給 マイカー通勤可（駐車場無料） ※工事現場への移動は公共交通機関もしくは社用車使用 産育休制度 介護休暇制度 社用PC／スマホ支給 制服支給 └夏場はファン付き空調服／冬場は防寒作業着を支給 ＊働きやすい環境づくりに注力しています。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 年間休日は、夏季休暇（任意で3日）・年末年始休暇（7日）を含みます。 業務によって休日出勤の場合があります。 その際は振替休日取得または法令に基づいた割増賃金を支給します。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 3年以上施工管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件： 1級建築施工管理技士／1級土木施工管理技士／1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：機械・プラント製図技能士1級、機械・プラント製図技能士2級、管工事施工管理技士1級、建築施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級、土木施工管理技士1級 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社岩本鉄工所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒553-0007 大阪府大阪市福島区大開3-4-10 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・各種タンク建設（石油、潤滑油、アルコール等） ・各種配管製作及び敷設 ・タンク及び配管等検査、補修 ・タンクローリー車出荷配管及びローリー積所建設 ・各種プラント設備（石油、化学薬品、水処理） ■経営理念： 「経験と技術・技能、そして新たな挑戦でお客様を支えるベストパートナーであり続ける」 数多くのお客様と密接な関係を築き、長年培った技術やノウハウを元に、お客様のお悩みを解消できるよう努力してまいります。 ■特徴： ・元請でありながら、自社に監督と作業員がいる …修正があっても、社内の人材ですぐに対応することができます。 ・半世紀以上取引している会社がある …創業100年以上、今の私たちの確かな技術力と信用を支えています。 ・図面や写真をクラウドで管理し、積極的にIT化へ取り組む …事務所に戻る必要がないので、残業減を実現しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://recruit.iwamoto-if.com/training/ |
| 設立 | 年1953年2月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 932百万円 |
| 従業員数 | 22名 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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【正社員】施工管理◎月給35万〜80万円/残業月20時間以内/土日祝休み/業績賞与年2回
株式会社FRONTIER
設計staff◇フレックスタイム制◇賞与約5ヵ月分◇年休127日◇年に3回の長期休暇...
東建コーポレーション株式会社 建築管理局【...かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
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