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正社員
◆グループ長（課長）補佐又は調査役として管理監督者から指示を受け、実務を担当していただきます。自社管理ビルに関する企画調整業務を中心に、テナント対応や魅力発信のための広報・マーケティング施策など幅広い業務をお任せします。
※一人立ちまで丁寧に指導いたします。
～具体的には～
関係部署・協力会社・テナントとの調整業務（スケジュール・要望・条件など）、ビルの魅力を発信するための広報・マーケティング企画（イベント企画、情報発信、PR施策など）、新規顧客対応や入居に関する条件交渉、内部企画業務（収益改善、空室対
策、サービス改善などの企画立案）、社内外の関係者との打ち合わせ・進行管理
※担当物件は規模・経験に応じて調整
【変更の範囲】会社の定める業務
【勤務時間】09:00～17:45
※時差勤務制度あり（7：30～10：00の30分刻みで始業時間を選択可）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江東区 【変更の範囲】会社の指示する就業場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：473万円～709万円程度 昇給：1年 1回 賞与：1年 2回 6月 12月 退職金：有（3年以上勤務） 定年：6５才（定年後の雇用制度あり：勤務実績に応ず） 【待遇】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当、時間外手当全額支給、扶養手当、住居手当、地域手当、人材支援事業団と提携した各種サービス、食費補助 等 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、夏季、年末年始 他 ※時間休暇制度あり 年間休日125日 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかの経験必須 ・法人営業（BtoB）または広報・マーケティングなどでの調整業務経験 ・顧客や関係者との要望対応・条件調整の経験 ・複数のステークホルダーとの折衝・進行管理経験 【歓迎要件】 ・広報・マーケティング施策の企画・実行経験 ・不動産リーシング業務の経験 ・企画立案や改善提案の経験 ●高校以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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