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正社員
国内の大手メーカーやSIerを中心とするクライアントを対象に、
Webアプリケーション・業務システムの開発や要件定義や設計などをお任せします。
【具体的には】
■Web系・オープン系システム、組込・制御系システムの設計・開発
■要件定義、基本設計などの上流工程（希望やスキルに応じてアサイン）
■既存システムの改修、機能追加、保守運用 など
できる業務からスタートし、将来的にはリーダーやマネジメントを目指すことや、
異なる言語へのスキルチェンジも可能です◎
★在籍エンジニア約2000名に対して稼働率98％を実現！
豊富な案件を用意しているので、納得感をもって入社していただけます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
■大学向けWebアプリの機能追加（Java、Spring Framework）
■eスポーツWebアプリの開発支援（JavaScript、React.js、Node.js）
■住宅メーカー向け業務システム開発（C#、Java、Oracle）
■制御プログラム開発（Python、C++）
■NFTマーケットプレイス開発（Solidity、Ethereum）
【東証プライム上場企業グループとの戦略的協業による盤石な基盤】
エンジニアが長く安心して活躍するためには、企業の「経営体力」が不可欠です。当社は直近15年連続で増益を達成しており、グループ全体で2,050名（2025年4月時点）を擁する規模へと成長しました。この安定性を支えているのが、東証プライム市場上場の大手メーカーやSIerとの戦略的な協業体制です。ビジネスパートナーとして深く入り込んでいるため、景気の波に左右されにくい安定的な受注を確保しています。伊藤忠テクノソリューションズやSCSKグループなど、名だたる企業が主要取引先に名を連ねています。
【納得度100%を目指すエンジニアファーストな案件選択が可能！】
私たちはエンジニア一人ひとりのキャリアを尊重し、納得感のあるプロジェクトのアサインを大切にしています。月間ベースで常時100件以上ある豊富な案件の中から、あなたのスキルや「将来どうなりたいか」という志向に合わせて、最適なプロジェクトを複数提案。案件のメリットだけでなくデメリットも含めて包み隠さず共有し、じっくり相談した上で決定します。エンジニアを大切にするこの誠実な姿勢こそが、定着率94％という高い数字につながっています。
【入社後の成長サポート】
入社後はあなたのスキルアップや成長のため、サポート制度をご用意しています！
■定期面談
■書籍購入費用全額補助
■階層別研修（リーダー・マネジメント研修）
■eラーニング研修（技術研修）
■資格取得支援
┗各種資格・試験は合格すれば受験料を会社が全額負担！
難易度に応じて資格手当やお祝い金の支給もあります。 など
スキルアップのためのサポート体制も整えています◎
ポイント1＼大手案件が9割・定着率94％／ エンジニアが「ここなら長く働ける」と確信した SSKへの転職理由BEST3！
エンジニア2,000名体制、直近15年連続増益中の安定企業が
あなたのキャリアを全力でバックアップします。
＼SSKへの転職ランキングをご紹介／
【第1位】スキルチェンジも収入UPも叶う
明確な評価制度により、入社後のキャリアアップ事例が多数あります。
実際に…
前職・メンバークラス→現職・リーダー（年収560万円 → 630万円）
「マネジメントスキルを身に付けたい」という動機で転職し、
現在では約20名のチームリーダーとして要件定義などの
上流工程を担当しているメンバーもいます。
【第2位】大手メーカーやSIerとの取引が9割で安定感バツグン！
東証プライム市場上場の大手メーカーやSIerとの協業により、安定的な受注を獲得。
商流の浅いポジションを確立し、
「直近15年連続増益」という強固な経営基盤のもと、
腰を据えて働ける環境です。
【第3位】納得感のないアサインはなし！希望を最大限尊重！
業務システム、Webサービス、アプリ開発など、
月間ベースで常時100件以上の豊富な案件を保有。
スポット的な請け負いではなく、上流から一貫して携われるため、
エンジニアとしての市場価値を高められます。
ポイント2受験料も手当も。あなたの「学び」を全力でバックアップします。
「新しい技術を習得したい」という意欲を、当社は金銭面でも強力にサポートします。 業務に役立つ資格取得については、受験料や教材費を会社が全額負担。さらに、合格時にはお祝い金も支給されます。特筆すべきは、毎月の給与に上乗せされる「資格手当」の充実ぶりです。例えば、「Oracle Certified Java Programmer」であれば月額3,000円〜3万円、「データベーススペシャリスト」であれば月額1万円など、保有資格に応じて継続的に手当が支給されます。頑張ってスキルを身につければ、それがそのまま年収アップに直結する仕組みです。
ポイント3丁寧なアサインで納得の案件に参画できるようになりました！
前職では一方的に現場を決められることが多く、キャリアへの不安がありました。しかし当社では、営業担当が私の希望や今後のビジョンを丁寧にヒアリングしてくれました。「これまでのJavaの経験を活かしつつ、条件面も向上させたい」という相談に対し、豊富な案件の中から最適なプロジェクトを提案してもらえたのが入社の決め手です。当社には月間ベースで常時100件以上のプロジェクトがあり、営業都合で決定を急かすようなことはありません。技術的な要件や工程についても事前にしっかり共有があるため、安心して新しい現場に飛び込むことができました。
ポイント4取材担当者より
1979年の設立以来、40年以上にわたり日本のITインフラを支え続けてきた同社。同社の強みは、長年培ったシステム運用の実績と、高度なセキュリティ技術を融合させた独自の事業展開にある。同社で働く最大の魅力は、「一生モノ」の専門スキルを身につけられる環境と、数字に裏打ちされた働きやすさだ。入社後は現場を知り尽くした先輩社員がマンツーマンで指導するOJTに加え、充実した資格取得支援制度を用意 。着実に市場価値を高められる環境である。
また、「人」こそが財産と考える同社では、月平均残業時間は10時間以内、高い定着を維持。社会インフラを守るという大きなやりがいを感じながら、腰を据えてキャリアを形成したい方に、ぜひ挑戦してほしい企業である。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間：休憩60分） ※プロジェクトによって多少前後する場合があります。 【残業について】 月の平均残業時間は10時間と少なめです◎ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★大阪限定募集／U・Iターン大歓迎！ ★転勤なし（関西圏外への異動はありません） 勤務地は大阪府を中心に、兵庫県（神戸市）の各プロジェクト先。 関西エリアに腰を据えて働ける環境です。 【大阪支社】 大阪市北区中之島2丁目2番7号 中之島セントラルタワー24階 （変更の範囲）上記を除く当社関連勤務地 ※勤務地は大阪・兵庫のみ |
| 交通 | 京阪「大江橋駅」から徒歩すぐ 各線「淀屋橋駅」7番出口から徒歩5分 地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」から徒歩5分 |
| 給与 | 月給35万円～60万円＋賞与年2回 ※残業代は全額支給いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇の差異はありません。 ＼充実の資格手当を用意！／ ■応用情報技術者 1万円／月 ■C言語能力検定 3000円～1万円／月 ■Oracle Certifi ed Java Programmer 3000円～3万円／月 ■AWS認定資格 5000円～1万円／月 ■Google Cloud 認定資格 5000円～1万円／月 ■データベーススペシャリスト 1万円／月 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（4月 ※業績、勤務評価による） ■各種社会保険完備 ■交通費規定支給（月3万円まで） ■時間外手当（全額支給） ■扶養家族手当 ■業務手当 ■役職手当 ■資格手当（一時金または月5,000円〜3万円 ※資格による） 例：LPIC、応用情報技術者、Oracle Certified Java Silver、CCNA、ネットワークスペシャリスト など ■地域手当（住宅補助／月4万円）※社内規定による ■インセンティブ制度 ■Good Job（表彰制度）年4回 ■TJK東京情報サービス産業健康保険組合制度 ■退職金制度（勤続5年以上、再雇用制度あり／65歳まで） ■社内イベント ■屋内禁煙※各プロジェクト先による 【エンジニアのスキルアップを応援！】 ■資格取得支援制度（合格すれば受験料全額負担、合格お祝い金を支給） ■資格手当（毎月支給） ■階層別研修（リーダー・マネージメント研修） ■e-ラーニング研修（技術研修） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ★プロジェクトによっては年間休日130日も可能！ ■週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（初年度10日・最大20日／消化率86％：2024年度） ■産前・産後休暇★復帰率100％ ■育児休暇★男女とも復帰率100％ ■介護休暇 ■特別休暇 など ※5日以上の連続休暇OK！ |
募集背景
創業以来40年以上にわたり日本のシステムを支えてきた当社。今回は、高まるニーズに応えるための増員募集。専門的な知識・スキルを身につけた価値の高い人材を育てることに力を入れています。「人」の成長を第一に考える当社で市場価値の高いエンジニアを目指しませんか？
| 応募資格 | ■学歴不問 ■システム開発案件の設計のご経験 【歓迎する経験・スキル】 C#.NET／ASP.NET／VBA／Java／PHP ／Ruby／JavaScript／Unity ／Azure／Salesforce／Informatica などの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | サービス＆セキュリティ株式会社 大阪支社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 大阪市北区中之島2丁目2番7号 中之島セントラルタワー24階 |
| 事業内容 | ■IT人材サービス ・システム運用管理 ・システム開発 ・インフラ構築 ■総合セキュリティサービス ・セキュリティ監視サービス ・セキュリティ対策支援サービス ・セキュリティ人材サービス ・セキュリティ製品の研究・開発、販売、保守 ■東京支社 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号 住友不動産新宿南口ビル16階 ■名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅2丁目38番地2号 オーキッドビル2階 ■大津支社 滋賀県大津市末広町1-1 日本生命大津ビル6階 ■京都支社 京都市中京区烏丸通四条上ル笋町688 第15長谷ビル4階 ■大阪支社 大阪市北区中之島2丁目2番7号 中之島セントラルタワー24階 ■四日市支社 三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 姜 昇旭 |
| URL | https://www.ssk-kan.co.jp/ |
| 設立 | 1979年12月 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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