求人数439,269件(2/8 更新)

  • type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • ワークゲート
  • doda
  • アルバイトEX

NEW 正社員 デューダ転職支援サービス

【マニュライフ生命保険株式会社】【仙台/在宅可・フレックス有】代理店営業(販売支援)◆運用商品に強み/所定7h/土日祝休/女性活躍中【転職支援サービス求人】(正社員)

マニュライフ生命保険株式会社 求人更新日:2026年2月6日 求人ID:39494458
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


【仙台/在宅可・フレックス有】代理店営業(販売支援)◆運用商品に強み/所定7h/土日祝休/女性活躍中


~金融業界出身者歓迎/銀行や保険代理店からの入社事例多数!~
◆在宅×フレックス×直行直帰で働ける柔軟な営業スタイル
◆ニーズが高まる資産形成商品に強み/売上増加に向け中途採用を強化中
◆制度が形骸化しない働きやすい環境や、育休・復職支援など女性も長期的に活躍できる仕組み・制度が整っています

■職務内容
販売代理店に対し、当社の変額・外貨建など運用型保険商品の販売活動をサポートする役割です。ニーズが高まる資産形成領域において、代理店が自律的に提案できるよう、教育・情報提供、販売戦略の立案支援を行うコンサルティング営業です。
<主な職務内容>
・販売代理店への商品推進(商品の情報提供 等)
・販売代理店への営業サポート(セミナー・イベント打診 等)
・販売代理店の獲得

■組織の雰囲気
中途入社が多く、明るくフラットで相談しやすい雰囲気が特徴です。上司や経営層とも距離が近く、1on1での対話が活発な心理的安全性の高い組織です。また、20代で入社し活躍する社員も多く、経験よりもポテンシャルや成長意欲を重視してメンバーを後押しする文化があります。

■営業スタイル
在宅勤務・フルフレックス制度は形式的な運用ではなく、日常的に活用されている仕組みです。直行直帰も可能で、朝会や帰社義務といった固定ルールもありません。効率性と柔軟性を重視した営業スタイルが徹底されており、自身の働きやすい環境を自分でデザインできる点が特徴です。

■ポジションの魅力
・当社では、社内公募制度や兼業制度を通じて、営業から企画・商品開発・デジタル領域まで多様なキャリアを選択できます。若手の抜擢も多く、意欲を重視する文化です。
・また、在宅勤務やフルフレックス、特別休暇など、働きやすさを支える制度が整っており、ライフステージが変化しても長く活躍できます。
・資産形成需要の高まりにより、変額・外貨建の商品力を持つ当社は市場と事業の成長が期待できる領域でキャリアを築けます。働きがいや働きやすさへの取り組みは外部からも評価され、Top Employer Japan に認定されています。

■当社について
当社は、カナダに本拠を置くグローバル金融グループの日本法人で、保障だけでなく資産形成・退職後の生活設計まで幅広いソリューションを提供する生命保険会社です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
仙台オフィス
住所:宮城県仙台市青葉区国分町1-6-9 マニュライフプレイス仙台
勤務地最寄駅:地下鉄南北線/広瀬通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし
・総合職採用のため制度としては転勤の可能性がございますが、転勤の際には本人の希望を考慮したうえで判断いたします。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):312,500円~625,000円

<月給>
312,500円~625,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験、能力、知識を考慮の上、当社規定により決定
※上記年収に加え変動賞与、残業代支給あり
■変動賞与:年2回(個人、会社業績に応じて支給)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(当社規定による)
住宅手当:最大120,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■リーダーシップ研修
■ビジネススキル研修
■学習サポートプログラム(公的資格や外部セミナー、通信教育を受講する場合、当社が費用の一部を負担するプログラム)
■ジョブポスティング制度

<その他補足>
■ベネフィットワン
■育児・介護休業制度
■ベビーシッター支援制度
■wiwiwシステム(育児休業からの復職支援システム)の導入
■退職金制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(土日祝休)、年末年始休暇、特別連続休暇(5日)、アニバーサリー休暇(2日)、ライフサポート休暇(10日)、ボランティア休暇、産前産後休暇、子どもの看護休暇(年間10日)等

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎・業界経験不問◆生命保険に関する実務経験者歓迎◆保険代理店や銀行、信託銀行、証券会社にて保険の取扱い経験がある方も歓迎いたします!~
■必須要件
・金融業界での営業経験(個人・法人不問)
・来店型保険代理店 等の保険代理店における実務経験
■歓迎要件
・生命保険会社での代理店営業のご経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 マニュライフ生命保険株式会社
所在地 〒163-1430
東京都新宿区西新宿3-20-2
東京オペラシティタワー30F
事業内容 ■企業概要:当社は、1887年にカナダで創立された世界有数の大手金融サービスグループ「マニュライフ・ファイナンシャル・コーポレーション」の一員として、1999年に日本での事業を開始しました。当社では「カスタマー・セントリシティ(お客さま中心主義)」を掲げ、常にお客さまに寄り添い、身近な存在であり続けることを第一に考え行動しています。
当社では、ウェルス(資産形成)セグメントに注力することを経営戦略の柱としており、人生100年時代を生きるお客さまのライフステージに応じて、高い競争力と革新性を備えた保障と資産形成のための幅広いウェルス・ソリューションを、代理店、営業職員、金融機関の3チャネルでそれぞれの特性に合わせて提供しています。
<主な取り組み>
・HDI-Japan「クオリティ格付け」において2016年度より最高位の三つ星を8年連続で獲得、保険代理店を通じたお客さまへのアフターサービスでは6年連続の三つ星を獲得しました。
・Top Employer Japan 2024(トップ・エンプロイヤー・ジャパン2024)認定
<3つの販売チャネル※2024年3月末現在>
・プランライト・アドバイザー(営業職員)による直販:全国3地区本部、65ヵ所の支社・営業所
・金融機関による販売:提携金融機関数85社
・保険代理店による販売:全国約1,900社の保険代理店
■魅力
・充実した研修制度:ルーキートレーニング/マネジメントリーダートレーニング/業界共通試験(資格)制度・FP資格支援 等
・女性の活躍推進:育児休業からの復職を支援するシステム「wiwiw(ウィウィ)」、女性管理職比率19.3% 等
・働きやすさの推進:在宅勤務制度、フルフレックスタイム制、フリーアドレス、上下昇降式デスクの導入、カジュアルウェア可能 等
・グローバルな運用力と商品開発力:リスクや事業資金を世界各地のさまざまな市場に分散させることで安定した事業を展開、時代を先取りした商品開発 等
代表者 取締役代表執行役社長兼CEO ブノワ・メスレ
URL https://www.manulife.co.jp/ja/individual.html
設立 年1999年3月
資本金 64,500百万円
売上 1,784,899百万円
従業員数 2,641名
平均年齢 48.5歳
主要取引先 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!

この仕事と似た仕事で、まだあなたが見ていない求人

閲覧履歴 閲覧履歴をすべて見る

応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる

に会員登録しよう!

転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。

新規会員登録 (無料)
大手転職サイト一括登録
主要転職サイトに一括で登録ができます。それにより登録情報の管理が効率的に行えます。
応募情報の保存・PDF化
履歴書・職務経歴の保存で、毎回の応募入力の手間がなくなりスムーズに応募することが可能。
希望条件の保存
希望する転職条件を登録でき、スムーズな求人検索や、新着求人のメールマガジンが受け取れます
求人情報の保存
気になった求人を気になるリストに保存できます。気になる求人があったら、まずは保存しましょう!

気になるリストに保存できる件数は20件までです。

20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。

ページの先頭へ