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【株式会社フジタ】法務審査  ※宅建資格をお持ちの方へ/増収増益を続ける大和ハウスGのゼネコン【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社フジタ 求人更新日:2026年2月6日 求人ID:39506619
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/5(木)〜2026/4/29(水)


法務審査  ※宅建資格をお持ちの方へ/増収増益を続ける大和ハウスGのゼネコン


~2013年から大和ハウスグループのゼネコンとして躍進中。海外売上500億円規模のグローバル建設会社です~
■業務内容:工事請負・土地売買等にまつわる契約書関連書類の作成や、お客様や行政との折衝、および予防法務・リスクヘッジの検討などといった、法務審査担当としての業務を担当していただきます。
■職務の特徴・魅力:
案件ごとに状況が異なるため、ただ単にルールに従って業務を行うだけでなく、正面から案件に向き合い、お客様や地域、会社にとってどう対処すれば最適かを考慮しながら業務を行っていただくポジションです。「チェック担当」「法律判断係」としてではなく、「プロジェクトマネジメント」としての確かな経験を積んでいただくことができます。ゆくゆくは、支店や国際部門へ異動していただき、企業法務における全般的な業務を手掛けていただくことも可能です。
■組織構成:
配属先は、男性7名、女性2名の計9名で構成されております。また、会社全体として社内弁護士が8名(うち1名留学中)と多く在籍しており、長期的に活躍しております。
■当社の魅力:
【2014年から5年間で売上162%の成長の中堅ゼネコン】当社は2019年に売上高連結5,474億に達し、社員数3,031人を誇る中堅ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
【開発事業に強み!】:当社は、開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発・設計・施工し、注目を集めています。また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。
【旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー】当社は2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併しました。そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区千駄ケ谷4-25-2 修養団SYDビル
勤務地最寄駅:JR各線、都営大江戸線/代々木駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~560,000円

<月給>
310,000円~560,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は、年齢、経験を考慮し決定します。
■年収例:※月30時間分の残業手当を含む
・670万円(30歳/中途入社2年目)
・890万円(40歳/中途入社13年目)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定に基づき支給
住宅手当:住居手当支給あり(条件により異なる)
寮社宅:独身寮有り(寮定年制度有)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種資格手当あり

<その他補足>
■作業所手当
■単身赴任手当(地域限定社員制度適用の場合は変動あり)
■施設:厚生施設など
■制度:社員持株会など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇・年末年始(各6日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇(5日間)、記念日休暇(有給休暇取得推進の一環)
※休日出勤の場合は、振替休日を取得(午前休・午後休等の時間休取得可)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・宅建資格をお持ちで、法務の実務経験(法律事務所の方も可)がある方


<必要資格>
必要条件:宅地建物取引士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社フジタ
所在地 〒470-0131
愛知県日進市岩崎町市場133-1
事業内容 ■事業内容:
愛知県日進市を本社に置くリネン系介護用品のメーカーです。病院・老人ホーム・ホテル・リネンサプライ業者を対象に自社製品を提供しています。5枚・10枚という少量の商品、ネーム入り、規格外品まで幅広く手掛け、同社のオリジナル製品も多数扱っています。また、商社としての機能を併せ持ち、ネット販売を通じて介護関連商品の流通事業を行っています。
代表者 奥村 洋治
URL https://www.care-web.co.jp/
設立 年1989年9月
資本金 10百万円
売上 572,800百万円
従業員数 20名
平均年齢 -
主要取引先 -
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