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正社員
【職務概要】
経営者と候補者の未来を築くパートナーとして、組織や事業の課題解決に貢献する仕事です。両面型コンサルタントとして、法人（RA）と個人（CA）の両業務を一気通貫で担当します。
【職務詳細】
・法人向け業務（RA）：経営者へのアプローチ、経営課題のヒアリング、案件の明確化、ソリューション提案、人材紹介、面接同席等
・個人向け業務（CA）：候補者サーチ、スカウト、キャリア面談、案件紹介、選考対策・サポート、面接同席、入社後フォロー等
【ミッション】
主にIT／Web業界を中心とするクライアントに対し、CxOなどのエグゼクティブ層やマネジメント層などの重要人材の採用支援を通じて、企業の発展を支援します。
【キャリアパス】
・リーダー、マネジメント職への昇格（中途1年目での登用実績あり）
・人事制度構築まで踏み込む上流コンサルタント
・新規サービスや事業の立ち上げ
・カスタマーサクセスや人事等へのポジションチェンジ
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 10F ■都営新宿線「小川町」駅より徒歩5分／東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～650万円 月給制：月額350000円 賞与：決算賞与 昇給：年2回(6月、12月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、在宅勤務制度、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、営業活動費用補助、書籍購入費補助、インターネット通信費補助、健康診断、資格取得手当、社用ノートPC貸与、社用携帯貸与 ■勤務時間：フレックス勤務：12時～17時を含む1日8時間勤務 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12／27～1／3）、有給休暇（2時間単位で取得可能）、慶弔休暇、結婚祝い休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・法人営業経験2年以上 ・個人営業経験（高単価商材）2年以上 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ブライエッジ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木5-9-20 六本木イグノポール5F |
| 事業内容 | ■事業内容 ヘッドハンティング事業、人材紹介事業、人事組織,採用戦略コンサルティング、RPO事業を行っています。 |
| 代表者 | 代表取締役 諸田 眞仁 |
| URL | http://briedge.co.jp/ |
| 設立 | 年2013年1月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 46名 |
| 平均年齢 | 29.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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