正社員
【業務内容】
大型トラック（10t車両／増トン含む）での、配送拠点間の幹線輸送業務です。イオングループの新事業、主にネット専用スーパー「Green Beans（グリーンビーンズ）」の商品を運びます。関東圏内の拠点間を行き来する近距離輸送です。
【車両】大型トラック（10t車両／増トン含む）
【取扱品目】食品、飲料水、日用品などネットスーパーで購入いただいたお客さまの商品。
【配送拠点】千葉のCFCから東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県の営業所への拠点間輸送です（近距離の運行です！）
＼ドライバーの1日例／
▼点呼：体調・アルコールチェックをして、配送拠点を確認します。
▼出発：積み込みはカゴ車（ローラー付きフレーム）メインです。車両点検を行ってから配送拠点へ出発。
▼配送：決められた順番通りに配送拠点をまわります。高速を道路を使用するルートも多数。荷下ろしも全てカゴ車単位での作業で、女性の方でも無理なくできる仕事です。
▼配送後：帰庫したら車両点検＆点呼。
業務の変更範囲：当社の定める業務
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > ドライバー、配送スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 誉田CFC（千葉県千葉市緑区誉田町2丁目27-14） ・受動喫煙防止対策：あり（就業時間中禁煙） シフト制（実働8時間／運行による） 22：00～17：00の間で実働8h 《勤務例》 （1） 3：00～12：00 （2） 6：00～15：00 （3） 8：00～17：00 （4）23：00～ 8：00 上記はあくまで一例です ※新規立ち上げ事業のため、状況に応じて変動が生じます ※深夜運行の場合、別途深夜手当を支給 ・休憩時間 1時間＋適宜休憩有（勤務時間による） ・時間外労働 あり（月20時間以下）" |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・月給335,165円～424,581円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上決定 ※上記月給には固定残業代20時間分（44,665円～56,581円)を含む ※超過分は別途支給、深夜手当・休日労働分も追加支給" ・昇給：年1回 ・賞与有り（年2回） 上記全て定額残業代含む ・深夜手当 ・休日手当（休日勤務はほぼありません） ・通勤手当（規程上の対象者に実額分支給。上限なし） ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ◎イオングループの手厚い福利厚生 ・社会保険完備 （イオン健康保険組合等） ・イオングッドライフクラブ（各種給付金等） ・イオン従業員カード（イオングループ従業員買物割引制度） ・共済給付（結婚祝い金や災害見舞金など） ・テーマパークなどの優待サービス ・貯蓄、保険の優待サービス ・医療などの相談窓口 ・育児費用の補助 など ◎その他 ・転居支度金10万円支給（2024年1月～4月の入社者限定、他条件あり） ・マイカー通勤可能（勤務時間が①、②の場合対象となります。②④は対象外となります） ・ユニフォーム貸与 ・健康経営推進（受動喫煙防止 就業時間中禁煙） ・入社研修（約1カ月間かけて座学や運転研修を実施予定） |
| 休日・休暇 | ・シフト制（週2日休日を基本としてシフトを設定） ・有給休暇 ・慶弔休暇、産前・産後・育児・介護休暇、アニバーサリー休暇 ・年間休日121日 試用期間 有：3ヶ月 ・中央林間・戸塚・港北・平和島・辰巳・板橋・高津・西日暮里・東葛西・八王子勤務 研修期間中：入社1～2ヶ月想定…月給256,133円※定額残業代20h分（34,133円)を含む 研修後：月給261,902円※定額残業代20h分（34,902円)を含む ・市川・川口・流山勤務 研修期間中：入社1～2ヶ月想定…月給250,365円※定額残業代20h分（33,365円)を含む 研修後：月給256,133円※定額残業代20h分（34,133円)を含む ・誉田勤務 研修期間中：入社1～2ヶ月想定…月給238,827円※定額残業代20h分（31,827円)を含む 研修後：月給244,596円※定額残業代20h分（32,596円)を含む" |
| 応募資格 | ・学歴不問、転職回数不問、ブランクOK 【MUST】 ・大型自動車運転免許 ・１０t箱車のご経験 ■採用ポイント 重視しているのは人柄。きめ細かなサポート体制があるので、「ドライバーとして久しぶりに働く」「初めて転職する」という方も大歓迎です！ ■転職も応援！ 現役トラック運転手の方や運送・物流業の経験がある方はもちろん大歓迎！ですが、大型トラックドライバーでの実務経験が浅い方の応募もOK！ 50代からの転職採用実績有！男女スタッフ活躍中です！ 「運転が好きだから」「新規事業の業務で会社を盛り上げたい」「新しい挑戦がしたくて」「教育制度が充実していたから」「フリーターから正社員になりたくて」「通いやすそうだったから」「有名なイオングループだから」……など、さまざまな動機で入社を果たしています。 55歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 食品・日用品などの物流事業 ・2022年2月、当社はイオンとＳＢＳ両グループのジョイントベンチャーにより誕生した企業です。私たちはイオングループが新たに立ち上げたオンラインマーケット事業で、お客さまに商品をお届けするラストワンマイルを担います。共働き世帯の増加や、コロナウイルスを起因とする社会環境の変化により、消費者の価値観やライフスタイルは大きな変化を遂げています。忙しくてスーパーに行けない、週末は家族とプチ贅沢をしたい、重い荷物を運ぶのはつらいなど、ニーズも多様化しています。この様な新たなニーズに私たちはオンラインマーケット事業を通じて、お応えしていきます。 ・私たちが手がけるオンラインマーケットの特徴は、英Ocado社との連携によるAIを用いた最先端のロボット技術など、世界のトップリテーラーが利用するテクノロジーを導入している点にあります。 注文商品をロボットが自動的にピッキングし、お届け先ごとに仕分けを行います。そして、AIが最も効率のよい配送ルートを自動的に設定し、時間までに確実にお客さまへお届けします。しかも、お客さまのご注文からお届けまでを、すべてグループ内で一気通貫することによって、配送効率を大きく向上させることができます。 ・当社のミッションは、事業を通じ、「みんなを幸せにする」ことです。例えばお客さまは必要な時に必要なものがご自宅に届く事により、これまで以上に家族との時間を過ごせる。お取引先様にとっては配送によりさまざまな場所で自社の良い商品を知ってもらうことができる。当社の従業員は仕事を通じ自己成長ができ、さらに仕事とプライベートが充実して、家族も幸せになる。もちろん配送業ですから、すべては安全の上に成り立つことが大前提ですが、「運ぶ」ということを通じて、すべてのステークホルダーが幸せになっていただける、それが当社の存在意義だと考えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2022年2月 |
| 資本金 | １億 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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