【株式会社ホテルエムズ】【京都】ホテルのレベニューマネジメント◆週休2日／裁量大きく・広いキャリア幅／多角経営で安定経営【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)


【京都】ホテルのレベニューマネジメント◆週休2日／裁量大きく・広いキャリア幅／多角経営で安定経営


～M's Hotelのレベニュー・マーケティング職／健康経営優良法人2025受賞！週休2日・取得率ほぼ100%の特別休暇が年6回でワークライフバランス◎／福利厚生◎～

京都市内に17店舗のホテルを持つ当社にて、レベニュー業務をお任せします。

■職務内容
◎価格設定・販売戦略（需要予測に基づく客室価格）
◎在庫コントロール（OTA・旅行代理店・自社サイトの在庫配分）
◎需要予測（日次・週次・月次の需要予測モデル作成）
◎OTA・自社サイト運用
◎プロモーション・販売企画　他
※スキルに合わせてウェブマーケティング・サイト管理、団体予約の問い合わせ対応・予約管理などを行って頂く可能性もございます。

【仕事の魅力】
■複数店舗のレベニュー業務で幅広い経験とスキルアップが可能
■効率化されたシステムで17店舗を少数精鋭で管理する先進的な環境
■料金調整の裁量権を持ち、1年先まで自分で判断して設定可能
■稼働率は高いため、料金を最大化する戦略的な業務に従事
■部屋タイプや立地の違いによる多様なホテル特性を学べる環境


＼＼同社の魅力／／
（1）M's Hotelで知名度◎
（2）福利厚生充実…長期休暇制度、住宅補助（手当2万）、海外旅行手当など、独自の福利厚生まで幅広く充実
（3）ホテルの高いデザイン性…1級建築士事務所がルーツとなり、京都の魅力を引き出した、「高級感と遊び心溢れる」空間を提供

★こんな方にオススメです★
◎成長意欲の高い方
料金調整からマーケティングまで幅広く担当し、複数店舗の運営に携わることで、実践的にスキルアップが可能です。

◇当ホテルの特徴◇
・大浴場や飲食店をホテル内にあえて置かず、利用者様へ京都の街を楽しんで頂くことをコンセプトの１つとしています。
・お客様の７～8割が外国人観光客、従業員の約半数が外国籍の方のため、英語力も自然と身につきます。
・当社独自のホテル予約システムでDX化も積極採用し、働き方改善や業務効率化に努めております。

“街全体がホテル”と考え、お客さまに合わせた周辺の飲食施設をスタッフ全員がコンシェルジュとなりご紹介。地域の繋がりを大切にし、京都という街全体を好きになっていただきたいと考えています！


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】