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正社員
掲載予定期間：2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)
M&Aアドバイザー（経験者採用）◆法人限定M&Aプラットフォーム◆渋谷駅すぐ・リモート可◆フレックス
【譲渡企業と譲り受け企業をオンライン上でつなぐ法人限定M&Aプラットフォーム／日本最大級の譲渡案件数】
当社はビズリーチをはじめとする事業を創出してきたビジョナルグループの一員です。
M&A領域においては、「従来型仲介を効率的かつ納得感のあるマッチングモデルへ進化させる」ことを目指しています。
この環境で担っていただくのは、事業や会社の譲渡を検討するオーナー様、またはオーナー様を支援する地銀や士業事務所と譲受企業様との間に立ち、適正で価値あるM&Aマッチングを実現するアドバイザリー業務です。
仲介として双方をつなぐだけでなく、案件によっては売り手または買い手FAとして関与し、経営課題や成長戦略に踏み込むケースもあります。
■具体的には
譲渡企業様、買い手企業様の間に立ち、M&A成約までを支援
テクノロジーを活用したM&Aプロセスの効率化・改善
プラットフォームの機能やUI/UX改善の提案
※ご経験・スキルを考慮し、お任せする役割を決定します
■ポジションの特徴
譲渡企業様の獲得はパートナー様・WEB経由であり、アウトバウンドコールはなし
自社開発プラットフォームにより効率的に譲受企業を探せる（未経験入社1年以内で4件成約の実績あり）
譲渡企業様・譲受企業様双方の経営課題や戦略まで踏み込む支援が可能
新規事業開発・グロースのフェーズを経験できる
同じオフィスに開発組織も在籍し、多様性のあるフラットな環境
組織
当社では、経験豊富なマネジメントのもと、経験者・未経験者が混在するチーム体制を構築しています。メンバーの主な役割は、譲渡企業様・譲受企業様を成約に導くアドバイザリー業務です。
その一方で、案件成約の過程で得られた知見や気づきをプラットフォーム機能改善や会員獲得施策にフィードバックする仕組みがあり、実務で培った経験を事業モデルへ還元できることが当社ならではの強みであり、面白みとなっています。
現在は、より経験の深い人材を増強し、M&A成約モデルのさらなる強化を進めているフェーズのため、M&Aアドバイザリー業務での豊富な経験を活かし、案件成約にコミットしながら、その知見を事業づくりへも展開できる方を求めています。
「アドバイザリーを極めつつ、ビジネスモデルの進化に触れられる」ことが当社で働く醍醐味です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > M＆A 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 投資銀行業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 株式会社M&Aサクシード 住所：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：435,374円～544,217円 固定残業手当/月：136,055円～170,069円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 571,429円～714,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ 関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、社内部活動支援、各種交流会、ライフステージサポート 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、有給、慶弔休暇、夏季休暇（原則3日間）、特別休暇（年次有給休暇付与までに3日間）、アニバーサリー休暇（1日間）、産前産後休業、育児休業（入社1年経過後から取得可）等 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： M&Aアドバイザリー経験 3～5年以上 案件成約数 5～7件以上 ■歓迎条件： マネジメント経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社M&Aサクシード |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F |
| 事業内容 | 株式会社M&Aサクシードは、「人生を託せる、出会いのために。」をミッションに掲げ、法人限定のM&Aプラットフォーム「M&Aサクシード」を運営しています。 M&Aを“一部の特別な経営判断”ではなく、経営者にとって身近で、早期から検討できる選択肢にすることを目指し、テクノロジーを活用したマッチングの仕組みを提供しています。 同社は2017年にM&Aサクシード事業を開始し、組織再編を経て、現在は株式会社M&Aサクシードとして独立した事業会社として運営。日本最大級の譲渡案件数を有するM&Aプラットフォームへと成長しています。 ■事業内容 M&Aサクシードは、譲渡企業と譲り受け企業をオンライン上で直接つなぐ、法人限定のM&Aプラットフォームです。 譲渡企業は、会社や事業の概要を匿名で登録することができ、譲り受け企業はその情報を検索・閲覧し、関心を持った企業へ直接アプローチすることが可能です。 仲介に依存しない構造により、譲渡企業は自社の市場価値や潜在的な資本提携先を把握しやすくなり、M&Aを早期から経営の選択肢として検討できる環境を実現しています。 これにより、後継者問題や事業成長、事業承継など、さまざまな経営課題に対し、経営者が主体的に意思決定できる機会を創出しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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