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【TI Automotive Japan株式会社】【群馬※転勤無】品質保証SV◆自動車燃料部品のグローバル企業/サプライヤー管理/英語スキルを活かせる【転職支援サービス求人】(正社員)

TI Automotive Japan株式会社 求人更新日:2026年2月16日 求人ID:39550664
求人の特徴
  • 外資系企業
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)


【群馬※転勤無】品質保証SV◆自動車燃料部品のグローバル企業/サプライヤー管理/英語スキルを活かせる


【自動車燃料部品グローバルメーカー/Tier1で国内外完成車メーカーと取引/英語スキルを活かせる】

■業務内容:
自動車用燃料供給装置などの品質保証スーパーバイザーとしてご活躍いただきます。
・工場内品質管理:量産立ち上げ時の品質確認、不良発生時の原因解析・対策立案、品質指標の管理
・サプライヤー管理:国内外サプライヤーへの品質要求・監査・是正指導、技術的な折衝
・グローバル品質保証:海外拠点・サプライヤーとのメール/Web会議、英語でのレポート作成(翻訳ツール使用可)
・チームマネジメント:3~5名のメンバーの業務マネジメント・育成
※ご経験により、購買業務やエンジニアとしての知見を活かした技術的検証・原価検討などもお任せします。

■組織構成:
品質保証部門の一員として配属予定です。
1チームはマネージャ1名、スーパーバイザー1名+メンバー1~5名で構成され、設計/生産技術/購買/製造など他部門と連携しながら品質をつくり込む体制です。海外グループ会社の品質部署とも日常的に情報交換を行うため、グローバルな視点で品質を学べる環境です。

■入社後の流れ:
入社後は、これまでのご経験を考慮し、顧客対応・工場内品質管理・サプライヤー管理いずれかを中心業務としてお任せします。
マネジメント経験が浅い方も、段階的にメンバー管理・育成をお任せし、将来的には品質部門のリーダー/マネージャーへのキャリアアップも可能です。

■当社・当求人の魅力:
◎世界約130拠点を持つグローバルグループの一員として、日系・海外完成車メーカー双方と取引。世界の約半数の自動車に当社技術が搭載されています。
◎ガソリン車向け部品に加え、EVにも対応した製品ラインナップを保有。自動車業界の変革期においても高い安定性と将来性があります。
◎燃料タンク/ポンプモジュール/配管/サーマルなど、車両の重要機能を支える専業サプライヤーとして、品質保証の専門性を深く磨けます。
◎100%外資系ならではのフラットな風土と、翻訳ツールを活用した英語コミュニケーション環境で、国内にいながらグローバルレベルの品質保証・マネジメント経験を積めるポジションです。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械)
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質保証(電気・電子・機械)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
群馬オフィス
住所:群馬県伊勢崎市国定町1丁目23番地1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):580,000円~660,000円

<月給>
580,000円~660,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:有(1-3% 前年度実績)
■賞与:年1回(賞与月数:計1か月 前年度実績)
※個人の基本給の額を12ヶ月で掛けて年額とし、その年額の7.5%を平均額として個人の働きぶりや、当社の企業状況等を勘案して支給をいたします。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月額30,000円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上対象

<定年>
65歳
定年後、嘱託雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■育児休業(取得実績あり)
■引越し費用(10万円限度)
■制服貸与(上着のみ)
■従業員無料駐車場
■2ヶ月に1度生活必需品をプレゼント
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

土曜、日曜、夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇
※会社カレンダーによる

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・自動車業界の品質保証経験
・英語の使用に抵抗がない方


<語学力>
歓迎条件:英語初級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 TI Automotive Japan株式会社
所在地 〒451-0051
愛知県名古屋市西区則武新町3-9-8
事業内容 ■事業内容:
同社は、TI Automotive(本社イギリス)のグループ会社として、国内・外向け自動車用燃料供給装置の製造・販売を行っています。

■TIオートモーティブ:
TIオートモーティブは、プライベート・エクイティ・ファンドであるベインキャピタルの傘下に属す、イギリスの自動車部品メーカーです。アメリカのクーパー・スタンダードと並ぶ燃料供給システム大手の1社として、パイプ成形技術を強みに事業を手掛けています。TIオートモーティブは、1919年にイギリス・バーミンガムの4つの鋼管メーカーが合併して誕生したチューブ・インベストメンツでした。1982年に社名をTI Groupに変更し、1988年にはBundy Groupを子会社化しました。1999年、アメリカの気化器メーカーであるウォルブローを買収。2000年、イギリスの大手工業製品メーカーであるスミス・グループに買収され、自動車部品部門となりましたが、2001年には自動車部品部門がTIオートモーティブとしてスミス・グループから分離独立しました。2007年、オークツリー・キャピタル・マネジメントとデュケーヌ・キャピタル・マネジメントが運営するファンドにより買収。2010年、ミツバ・ウォルブローを完全子会社化。2015年、ベインキャピタルにより買収されました。2015年末時点では、世界29ヶ国に125ヶ所以上の拠点を有し、同年7月末時点では24,000人超の従業員を抱えています。現在は、プラスチック燃料タンクなどの能力の強化に力を注ぎ、完成車メーカーからの軽量化部品の需要の増加に対応しています。
代表者 -
URL http://www.tiautomotive.com/
設立 年1987年1月
資本金 2,325百万円
売上 -
従業員数 185名
平均年齢 50歳
主要取引先 -
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