正社員
掲載予定期間:2026/2/16(月)〜2026/5/17(日)
【大阪/資格が活かせる】下水道設計職◆転勤なし/100%元請案件/年休123日/資格取得支援制度有◎
◆◇大阪勤務・転勤なし/下水道の計画~基本・詳細設計に特化/官公庁100%元請け/長期出張ほぼなし・年休123日/技術者が本来業務に集中できる環境◎◆◇
■おすすめPOINT \下水道インフラの「設計のプロ」として腰を据えてキャリア形成/
・官公庁発注の下水道案件に特化し、調査・計画・基本設計・詳細設計を中心に担当いただくポジションです。「設計・技術検討」にしっかり軸足を置きたい方にマッチします◎
・案件はほぼ関西エリア&元請け100%!
・土日祝休み×年間休日123日でプライベートも充実◎
■職務内容:
下水道部門における土木設計を担当します。
・官公庁発注の下水道施設の調査・計画・設計
・管渠設計、施設耐震化設計、改築更新計画
・下水道施設の施工管理、工事監理支援
■組織体制:
・同部門は50代2名・30代1名・20代1名と幅広い世代で構成され、有資格者が複数在籍しているため、設計方針や技術的な相談がしやすい体制です。
・業務分担が明確で、書類作成や調整業務もチームで支え合う文化があるため、個々の技術者が「設計・技術検討」という本来業務に集中しやすい点も魅力です。
■働き方:
・大阪勤務で、発注者案件を中心に日帰り圏内での業務が大半です。
・長期出張はほとんどなく、業務過多になりにくい環境です。
・資格取得支援制度(受験料補助・勉強環境の整備)も整っており、「下水道分野で技術を積み上げたい」「設計のプロとして長期的にキャリアを築きたい」という方にとって最適なポジションです!
■企業魅力:
創業60年以上の実績を持つ総合建設コンサルタントとして、上下水道分野で豊富な設計経験を有しています。下水道計画・管路設計・耐震対策など幅広い業務に携わり、地域の安全と快適な暮らしを支えます。
経験豊富な技術者のもとで専門性を高めながら、若手も主体的に活躍・成長できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(土木) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市西区西本町一丁目3番15号 大阪建大ビル2階 勤務地最寄駅:地下鉄各線線/本町駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■リモートワークの相談は可能です(週1日程度) <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~510,000円 その他固定手当/月:3,000円~40,000円 <月給> 303,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※会社業績により追加期末賞与が支給される可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■実費支給 家族手当:■福利厚生その他欄に記載 住宅手当:■地域別に設定 寮社宅:■独身寮あり(30歳まで入寮可) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:■勤続3年以上が対象 <定年> 60歳 再雇用あり(原則65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修、階層別研修、技術士研修、海外研修、技能研修 <その他補足> ■資格手当 ■子ども教育手当:1人目/月20,000円、2人目以降は月10,000円/人加算 ■福利厚生倶楽部(リロクラブ) ■総合福祉保険 ■社員持株会制度 ■確定拠出年金制度 ■確定給付企業年金 ■ストレスチェック制度 ■ワーク&ライフリサーチ ■24時間電話健康相談サービス ■がん通院保険など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 夏期休暇(特別休暇として7月~9月の間に4日間)、年末年始(12/30~1/3)、年次有給休暇(初年度12日、最高20日※繰越により40日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇ほか |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・下水道に関する土木設計のご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社東光コンサルタンツ |
|---|---|
| 所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4-41-24 東池袋センタービル |
| 事業内容 | 当社は、道路、橋梁、港湾・空港、上下水道、河川・砂防、都市計画、水産土木など建設業に関わる調査・計画・設計・施工管理を手掛ける建設コンサルタントです。 |
| 代表者 | 堀 尚義 |
| URL | https://www.tokoc.co.jp/2021/index.html |
| 設立 | 年1960年10月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 3,661百万円 |
| 従業員数 | 200名 |
| 平均年齢 | 42.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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