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正社員
掲載予定期間:2026/2/19(木)〜2026/5/20(水)
【東京】マンション管理◆残業平均10H/年間休日120日以上/資格取得サポート充実/上場Gの安定企業
~個人ノルマ無し!東証スタンダード市場上場企業「株式会社ビケンテクノ」のグループ会社/残業平均10H・年間休日120日以上で働きやすい環境/資格取得サポートあり~
■業務概要:
マンションフロントとして不動産管理業務、マンション管理組合のフロント業務、工事管理業務などをご担当いただきます。
基本的には本社に出社し工事管理業務で現場移動が必要な場合は公共交通機関を使用しご移動いただきます。
■業務詳細:
・管理受託契約時の重要事項説明(有資格者)
・各種修繕工事の手配・進捗及び完了確認
・AM会社、PM会社、各種業者との調整
・組合運営業務 (各種資料作成、会議体事務局・運営、工事業者手配・調整)
・年間計画の実行、進捗管理
・各種問い合わせ対応
※個人ノルマ無し
■資格サポート制度:
<資格取得費用を全額負担!>
取得後1年間勤務いただくことが条件ですが、かかる費用全額会社が負担します。
※会社が規定する資格に限ります。
<勉強時間を確保!>
通学講座に通いたい。家に帰る前に勉強時間を確保したい。
そういったご要望にお応えするため、勉強時間を確保できるよう会社がサポートします。
<資格所有者が多数存在する環境>
先輩・後輩かかわらず資格所有者が多数在席しています。
取得のためのテクニックや情報など、いろいろ教えてもらえます。
■就業環境:
産休・育休・ご両親の介護など、基本的な制度はすべて完備しています。
弊社では、多数育休制度を活用している実績があり、長期就業も叶えられる環境です。
■組織構成
約10人程度:30代~50代まで幅広い年齢の社員が在籍しております。
■当社について:
社宅管理代行業務、マンション管理組合運営代行・管理組合サポート業務・不動産売買仲介業を中心に、斡旋サービス、損害保険代理などさまざまな事業展開を図っております。
当社の強みは、マンション管理運営事業と社宅管理代行事業を大きな柱に、永年の経験と実績で培われた豊富なノウハウと、ビケンテクノグループにおける多角的な事業基盤によるグループの連携力。
このノウハウと連携力で発揮するシナジー効果を武器に、「お客様第一主義」を最も大きなテーマとして、高度化・多様化する管理業務の質的向上に日々取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同様 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分(11:45~12:45) 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00~18:00(シフト制) |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社(御成門) 住所:東京都港区西新橋3丁目23番5号 御成門郵船ビルディング7階 勤務地最寄駅:都営三田線線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 年俸の1/12を毎月支給 <賃金内訳> 年額(基本給):4,200,000円~6,000,000円 <月額> 350,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※資格手当、扶養手当、住宅手当などあり ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(3ケ月前払い) 家族手当:配偶者11,000円、子5,500/人 住宅手当:世帯主のみ 寮社宅:採用時関東地方以外より転居の場合 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:中小企業退職金共済 <定年> 60歳 65歳まで継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度:同社が推奨する資格の受験費用を会社が負担します。 <その他補足> ■出張手当 ■資格手当:宅地建物取引士、管理業務主任者 ■社員持株 ■ベネフィット・ステーション |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 シフト制:完全週休2日制(休日出勤の場合は振替休日を取得いただきます) 年末年始 夏季休暇など ※会社カレンダーにより特別休日あり |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> 【必須条件】 ~職種未経験歓迎~ ◎不動産営業経験がある方 【歓迎条件】 ◎マンション管理のご経験がある方 ◎管理業務主任者、マンション管理士等の資格をお持ちの方。 <必要資格> 必要条件:管理業務主任者 歓迎条件:防火管理者甲種、賃貸不動産経営管理士、マンション管理士、宅地建物取引士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社マイムコミュニティー |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田2-2-16 富久屋ニッカ共同ビル7F |
| 事業内容 | ■事業概要: 社宅管理代行・マンション管理組合運営・管理組合サポート業務・不動産売買仲介・賃貸住宅管理業・損害保険代理を行っています。 ■事業詳細: (1)社宅管理代行/斡旋サービス…全国173地域に広がる不動産会社217社、約600店舗で構築された全国規模の賃貸情報ネットワークがあります。地域に密着した不動産会社が、顧客の社宅規程に合った豊富な情報をスピーディーに届けます。また、このサービスを利用し煩雑な事務作業をすべて代行することで、効率的に人材をコアビジネスに注力することができます。 (2)マンション管理組合運営代行…投資用区分販売マンションは理事会のなり手となる方が見つかりにくいという性質があります。そのようなマンション理事会を区分所有者に代わり、管理者を設置し運営業務全般を代行します。これまで培ってきた技術と、適格なアドバイスにより透明性の高い運営を実施します。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mym.co.jp/ |
| 設立 | 年1983年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 704百万円 |
| 従業員数 | 61名 |
| 平均年齢 | 49歳 |
| 主要取引先 | - |
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