【人事労務担当】IPO準備企業（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
～年間の確認検査数４万棟！業界トップクラスの実績がある安定・成長企業株式／上場を見据えて人材を募集／「東京駅」改札より直結でアクセス良好／年休125日／働きやすい環境づくりに注力する企業です◎～

【募集背景】
同社は事業拡大の中で、管理体制およびコンプライアンスの高度化が急務となっています。これまで属人的・場当たり的に対応してきた人事・総務・労務・法務関連業務について、課題の発見から改善、運用、定着までを一貫して担える人材を募集します。

【期待する役割・ミッション】
既存の業務プロセス・社内ルールを俯瞰し、潜在的なリスクや非効率を発見すること
課題に対して実効性のある改善策を立案・実行し、継続的に運用・定着させること
管理部門として「守り」だけでなく、 事業成長を支える基盤づくりに主体的に関与すること

【メイン業務：人事労務業務】
・給与計算
・勤怠管理
・社会保険不続き
・雇用契約
・入退社手続き
・人事考課
・顧問社労士対応 など

【その他総務関連業務】
※こちらの業務も適性や社内状況も鑑みて一部お任せします。
人事業務：新卒・中途採用対応、面接調整、内定者フォロー
総務業務：オフィス管理（契約・移転）、物品購入、車両管理、保険対応、社内イベント企画・準備・手配など
その他関連業務：小口現金管理等財務系業務の一部、電話来客対応等一般事務的業務 など

【会社の雰囲気と魅力】　※企業担当が感じた内容
・真面目で誠実な方が多い印象です。信頼できる方が多く御在籍されているイメージです。
・同社の事業は20年前に民間に開放され、その分野のパイオニアのため、業界内でもシェアを獲得している安定企業です。

□■年間の確認検査数4万棟・業界トップクラスの実績がある安定・成長企業■□

【働き方】
・毎週土曜日はノー残業デー。
・パソコンは20時で利用できない設定です。
・土曜日は勤務日ですが、平日とは異なり電話や来客も少ないので、有休を取得する社員が多いです
（運動会や学芸会など学校行事にも対応しやすいです）。

【同社について】
　ユーディーアイ確認検査は、関東全域を対象に千葉・埼玉・東京・神奈川で８店舗を展開するSMBCグループの建築確認検査機関で、業務エリアの拡大及び上場を目指しています。
　建築確認検査とは…