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正社員
次世代のデジタルコンテンツデザイナーやデジタルクリエイターを育成する専門学校にて、学校運営職員として活躍しませんか？
「好き」を仕事にするために、好奇心あふれる学生たちが学ぶ専門学校にて「広報＝学生募集」の担当を募集！
■担当業務
さいたまIT・WEB専門学校の学生募集のための広報活動全般
■仕事内容
・オープンキャンパス・体験入学などイベントの企画運営
・高等学校への広報活動・ガイダンス・説明会実施
・学校案内等の印刷物・ＤＭ制作
・学校ＨＰ企画・SNS更新・ブログ作成
・募集媒体検討
・外部業者とのディレクション業務
・高校生等の入学希望者向けのイベント企画～運営
・学生カウンセリングなど
| 募集職種 |
教育関連職、公務員、農林水産関連、その他 > 教育、インストラクター > 教育、インストラクター職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区仲町 3-100-2大宮駅より徒歩7分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年俸：3,500,000円 ~ 4,500,000円 賞与：賞与年2回 各種手当等充実 試用期間：あり 期間：6ヶ月 待遇・福利厚生： ※給与額は経験・能力・前職給与を考慮の上、決定いたします ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（7月・12月）※年間：基本給4か月分（2023年度実績） ◆手当／時間外、出張、役職、休日出勤、職務 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆各種研修制度 ◆XIVリゾートホテル利用可 ◆グループ内診療施設（治療費一部会社負担） ◆退職金制度 ◆手当／時間外、出張、役職、休日出勤、職務 ◆各種社会保険完備 ※私学共済加入 |
| 休日・休暇 | ◆週休2日制（月9 日＋学園が定めた休日／シフト制） ※土日祝は学校行事やオープンキャンパスのため月3～4日出勤有 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇（入社日より初年度最大10日付与） ◆産前・産後・育児休暇（取得実績あり） ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆保存休暇 年間休日数: 年間休日126日 |
| 応募資格 | ＼業界・職種未経験者歓迎！資格等不要！人物重視の採用です／ 【業界・職種未経験者歓迎】 ◆専門卒以上 ◆35歳以下（省令3号のイ／年齢制限は長期勤続によるキャリア形成を図る目的） 【求める人物像】 ◆誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方 ◆人の成長を喜びに感じられる方 ◆チームプレーで物事を進めるのが得意な方 ◆自分の考えを活かして新しいモノ、コトにチャレンジしたい 25歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 学校法人滋慶学園 |
|---|---|
| 所在地 | 〒134-0084 東京都江戸川区東葛西6-16-2 滋慶ビル |
| 事業内容 | ■概要： 主に専門学校を運営。医療・歯科・福祉・スポーツ・健康・バイオなど様々な分野で活躍する人材の育成を行っています。全国で80校を運営し、学生一人ひとりを大切にする学校を目指しています。進学希望者のキャリアビジョンを明確にすることをスタートとし、その実現に必要な専門知識・技術・人間性の教育を提供。結果、毎年就職率は100％近い実績があります。グループ全体で3,303名のスタッフ、約4,000名の非常勤講師が一丸となって「職業人教育を通じて社会に貢献する」というミッションの実現に取り組んでいます。専門学校以外にも、専門学校運営をサポートする企業、学校以外のサービスを提供するグループ企業や法人、海外にも（アメリカ・オーストラリア・中国・韓国・シンガポール等）現地オフィスを持ち、ベンチャースピリットとサービスマインド、グローバルな視点を大切にしている組織です。 ■建学の理念と教育方針： 1976年4月に新大阪歯科技工士学院創立以来、職業人教育を通じて社会に貢献することをミッションとして掲げ、建学の理念である「実学・人間・国際教育」のもと、4つの信頼（学生・保護者、産業界、高等学校、地域からの信頼）を得ることをビジョンとして運営しています。 ■「教育はサービス業」「顧客は学生と産業界」： 専門学校運営はビジネスとして成立してこそ社会に貢献できるものと考えています。同グループは学生・保護者、そして産業界を顧客とし、サービス業としての教育を実践。33万人以上の卒業生を送り出しています。 ■充実した研修・サポート制度： 学生の成長を支援するには、職員の成長が不可欠と考えています。滋慶教育科学研究所主催の新入職者研修、フォローアップ研修、教職員カウンセラー研修など多数の研修、試用期間中にはマンツーマンで先輩職員が指導するOJTトレーナー制度を用意しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.jikeigroup.net/ |
| 設立 | 年1976年4月 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 3,539名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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