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正社員
【職務概要】
経営支援、新規・既存事業支援、リスク・マネジメント、ガバナンス強化など、広範な企業法務の領域でご活躍いただきます。
【職務詳細】
・経営陣への法的アドバイス及び意思決定に関する支援
・新規事業やサービスに関する法的調査と課題解決
・契約書の作成・レビュー（和文・英文） ※翻訳ツールの活用などで英文対応に前向きな方であれば問題ありません
・知的財産権の出願・管理などの知財関連業務
・資金移動業におけるコンプライアンス施策の企画・立案・実行
【当ポジションの魅力】
◆変化の早いFinTech業界における多様な案件で専門性を深化
・FinTech業界特有のスピード感と多様な法的課題に対峙する事で、企業法務としての知見と対応力が高まる！
◆信頼と成長を実感できる環境
・素早く知識を吸収し成果を積み重ねる事で、社内の信頼を獲得しながら個人としても成長できる！
◆チャレンジ歓迎の風土
・職種や経験年数に関わらず、手を挙げればどんなテーマにも挑戦できるカルチャーで、自らの意志で業務の領域を広げられる環境！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル3F・4F 東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～800万円 月給制：月額458333円 賞与：業績賞与：有（12月） 昇給：年2回（6月、12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 従業員持株会、通勤手当（同社規程による）、残業手当、社内表彰制度、育児休業制度、時短勤務、健康診断 等 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム／11：00～14：00） ※標準労働時間／1日8時間 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における法務又はコンプライアンス対応の実務経験（3年以上） ※業界不問 ・社内外のステークホルダーとの円滑な調整力及びコミュニケーション能力 【尚可】 ・決済関連業界又はインターネットサービス企業での業務経験 ・英文契約書に関する業務経験と実務対応力 （英文については翻訳ツールの活用など前向きに取り組んでいただける方であれば問題ありません） ・ビジネス実務法務検定2級取得者 ・ビジネスレベルの英会話力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネットスターズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀3-3-5 住友不動産八丁堀ビル3F, 4F |
| 事業内容 | 【会社概要】 ※東証上場ベンチャー※ 当社は、マルチペイメントサービスを中心に、各加盟店のキャッシュレス化やDXを推進するFinTech企業です。 国内のみならず、アジアを中心とした海外市場にも積極的に展開し、インバウンド・アウトバウンド決済や各国現地の決済ソリューションを提供しています。 【当社の強み】 ■国内最大級の取扱可能な決済ブランド数：50社以上（日本国内のブランドはもちろん、中国、ベトナム、台湾などの海外ブランドにも対応） ■圧倒的な加盟店網：50万以上のアカウント ■自社プロダクトの多様化：B2C決済ソリューションに加え、B2B決済ソリューションやクライアントの課題改善に向けたDXサービスも提供。 ■最先端の技術力を有する自社開発チーム：多数の開発メンバーがキャッシュレス先進国である中国出身であり、技術基盤の安定性と開発スピードを両立しながら、自社でプロダクトを開発。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.netstars.co.jp/ |
| 設立 | 年2009年2月 |
| 資本金 | 7,761百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 155名 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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