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正社員
主に、官公庁舎、商業施設開発、医療・福祉施設、住宅建設等の建築物の意匠設計業務です。※50歳以上は契約社員となります。
当社は、創業以来清新にして堅実な経営姿勢と、たゆまぬ技術研鑽の結果である数々の特許工法の開発により、総合建設業者として確固たる地歩を築いています。そして、「信頼に応える確かな技術」をモットーに、その技術力は、国内外で、官公庁舎、商業施設開発、医療・福祉施設、住宅建設等において、高く評価されています。
また、これまで培ってきた技術、ノウハウを生かし、時代の変化とともに多様化する社会ニーズに敏感に反応し、「より暮らしやすく安全な街」「より快適な交通網整備」「環境への配慮」「再生を考えたものづくり」と、単なるものづくりから一歩前へ、当社の取り組みが、新しい時代の地域社会実現に貢献するものと考えています。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】360万円?650万円程度 ※※ご経験・ご年齢により異なります。 【待遇】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 独身寮・借上住宅、保養所、確定拠出年金、社員持株制度、財形貯蓄制度、介護休業制度、育児休業制度、共済会、労働組合 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 現場手当、勤務手当、家族手当、住宅手当、役職手当、通勤手当（全額支給）等 |
| 休日・休暇 | 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 |
| 応募資格 | ●・高校卒以上 ・建築系学科卒業 ・建築意匠設計のご経験 ・一級建築士資格必須（30歳以上は必須ですが、20代は二級建築士以上） ・転職回数目安２回くらいまで ●高校以上、 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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