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正社員
掲載予定期間：2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【愛知県田原市】輸出貿易事務スタッフ◆グローバル取引の裏側を支える／年間休日125日／長期休暇あり
～日本の中古車を世界へ届ける輸出貿易事務／英語に触れながら専門スキルを習得／年間休日125日のワークライフバランス～
■概要
愛知県田原市を拠点に、新車・中古車販売から車検・整備・板金・保険・レンタカーまで、カーライフをワンストップで提供する総合自動車サービス企業です。その中で、日本の中古車を世界各国へ届ける「輸出貿易事務」を募集します。国際物流、輸出書類、スケジュール調整など、グローバル取引の裏側を支えるポジションです。クルマ業界や貿易実務が初めての方も安心してスタートできる未経験歓迎の募集です。
■業務内容
日本国内の中古車を海外バイヤーへ輸出するため、以下を担当いただきます。
・輸出関連書類の作成・管理
インボイス（請求書）、パッキングリスト（梱包明細書）、B/L（船荷証券）などを作成し、システムへ登録。不備のないよう丁寧にチェックします。
・船積み手配・輸送スケジュール管理
船会社と連携し、船積みスケジュールや仕入車両の搬出・輸送予定を確認・調整します。
・請求書発行・入金管理
取引先への請求書発行と入金確認を行い、会計部門と連携して正確な金銭管理を行います。
・海外バイヤー・現地代理店との連絡
英文メールで仕様・納期の確認やトラブル対応を行い、スムーズな取引をサポートします。英語は翻訳ソフトを活用できるため、高度な英語力は必須ではありません。
・在庫管理・品質確認、法令遵守
在庫状況と品質を確認しつつ、輸出入に関する法令・規制に沿って必要な手続きを実行します。
■ポジション・働き方の魅力
・中古車の輸出を通じて「日本のクルマを世界へ届ける」社会的意義のある仕事に携われます。
・当ポジションは会社の新規部署としての立ち上げメンバーであり、業務フローづくりにも関われる裁量のある環境です。
・年間休日125日、週休2日制、残業は月10時間程度と少なく、オン・オフのメリハリをつけたワークライフバランス重視の働き方が可能です。
■当社の特徴・魅力
当社はクルマを買う、保険に入る、運転する、整備をする、車検を受ける、買い替えで売りたい、借りるなどカーライフの全てをワンストップで提供できる総合サービス企業です。次のステージへ向かう仲間を募集しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 貿易業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 試用期間中の労働条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県田原市田原町二ノ丸6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 252万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,000円～230,000円 ＜月給＞ 194,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮のうえ優遇します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費一部支給※条件あり 住宅手当：最大月15,000円 当社規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度（費用全額補助） ＜その他補足＞ ■職務・職能・役付・達成手当 ■子供支援手当（18歳未満 扶養者に限る) ■団体保険割引 ■整備商品割引 ■車購入割引 ■寮費として家賃負担制度あり ■社員旅行（大阪、東京等）、各種社内イベント※忘年会と慰安旅行は店舗ごとに工夫を凝らしたゲームやパフォーマンスを楽しむのが通例になっています（費用は会社持ちで毎年実施）。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール） ・社内外と丁寧にやり取りできるコミュニケーション力・調整力 ■歓迎条件 ・中古車輸出もしくは物流業界での経験 ・英語が得意、または英語が好きな方（翻訳ソフトを使いながら学ぶ意欲があればOK） クルマ業界や貿易事務の実務が初めての方も未経験歓迎です。英語に触れながら事務スキルを活かしたい方におすすめのポジションです。 年間休日125日・残業月10時間程度と、ワークライフバランスを大切に働ける環境です。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社渥美モータース |
|---|---|
| 所在地 | 〒441-3421 愛知県田原市田原町二ノ丸6 |
| 事業内容 | ■事業内容： 新車販売・中古車販売・車検・整備・鈑金・オートローン・各種保険・レンタカー・その他に付随する業務 ■事業の特徴： 社訓である「我等はサービス精神に徹しお客様を最高の宝とする」をモットーとし、顧客を第一優先に考え、顧客が満足できるよう日々技術の習得、新しい知識の向上に取り組んでいます。車に関する事なら何でも相談に乗り、新車及び中古車の購入から買取・車検・修理・鈑金塗装・保険等、顧客のあらゆるニーズに応えます。今後も顧客が寄りやすいアットホームな店、活気ある会社を目指していきます。 ■同社の特徴： （1）顧客は最高の宝…「地域の顧客という宝に寄り添いながら、顧客のためを思い一生懸命に努める。それが会社の繁栄をもたらし、一人ひとりのやりがいと幸せにつながる」ということをモットーにしております。 （2）カーライフの全てをワンストップで提供…快適にクルマを使い続けてもらうため、中古車を問わないクルマの販売から車検、整備、保険、板金、レンタカーまで、カーライフに必要な全てのサービスをワンストップで提供できます。 （3）メーカーフリー…メーカー系列ではないという有利さを活かして、顧客が求めるクルマ、乗用車からミニバン、SUV、トラックまでを扱います。様々なクルマに触れられると整備士にも好評です。 （4）会社の中心は若手社員…50数年の歴史を持つ会社ですが、近年は若手を積極的に採用した結果、会社の中心になっているのは20代から30代の若手社員となっています。 （5）完全週休2日制でオフタイム充実…同社は働きやすさを追求しており、完全週休2日制を導入し、社員の休日の充実を図っています。 （6）充実した教育体制…新人研修からビジネスマナー研修、OJT、中堅研修等を充実させ、資格取得に向けた支援も実施しています。一人ひとりの成長を会社が全力で応援します。 （7）充実した福利厚生…家族以上に長い時間を過ごすのが会社です。そのため、楽しくなければならないということをモットーとしており、店舗ごとのゲームやパフォーマンスを楽しむ忘年会や慰安旅行等、全ての費用が会社持ちで実施されます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.atm-car.co.jp/ |
| 設立 | 年1962年1月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 6,900百万円 |
| 従業員数 | 81名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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