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正社員
掲載予定期間:2026/2/23(月)〜2026/5/24(日)
【草加駅徒歩3分】有名キャラクターグッズの商品企画※実務未経験から挑戦できる!/年休125日
【有名キャラクターやスポーツ選手のグッズでヒットを飛ばすエンスカイ/企画~販売まで担当できるためキャリアアップにつながる!
/産育休取得率100%/大手取引多数で安定性◎】
人気キャラクターの玩具や雑貨を企画・開発・生産・販売している当社にて、欠員に伴い商品企画担当を募集いたします。
自分のアイデアを形にしたい、「好きと制作スキル」を仕事にしたい方の募集をお待ちしております。
■業務内容:
アニメを中心としたキャラクターグッズの企画から商品化までを一貫して担当します。具体的には、以下の流れで業務を進めます。
★企画~権利元申請(アイデア出し~仕様検討)
他社商品やトレンド、ユーザーの動向を掴み、商品仕様や構成を考え、コストを確認し、価格や販売方法を決め、権利元へ企画申請を行います。
★制作業務(デザイン、監修作業、校正:Illustrator/Photoshop使用)
商品化許諾後、デザイン指示や監修提出、校正確認など必要なデータ作成を進めていきます。
★製造部門との調整
社内生産部やメーカーと仕様・コストを確認しながら製造に向けて準備していきます。
★販売に向けた連携
営業と共に営業資料を作成、SNS告知にも積極的に関わり、ファンの関心を集めることもできます。
■業務の魅力:
大手の分業制とは異なり、企画~製造指示までを一貫して担当できる点が特徴です。監修範囲内にはなりますが、思いを込めた企画内容を仕様に反映することもできます。店頭やSNSなどで手がけた商品に対するユーザーの反応を直接感じられるのも魅力です。
■働く環境
配属先は第4事業本部の企画部です。印刷物(カレンダー、パズル、カードゲームなど)、立体物(ペーパーシアター、フィギュアゲーム&パズル、ソフビ、マスコットなど)など多彩な商材を扱い、アイテムごとに小さなチームを組んで進行します。20代~50代まで幅広いメンバーが在籍し、相談しやすい雰囲気があります。
■キャリアパス
入社3年を目安に独り立ちし、扱えるアイテムの幅を広げていきます。その後は特定IPを任される責任者としてシリーズを統括したり、アイテム群を任されるポジションに進む道もあります。多品目の制作手段を学ぶことで経験値が積み上がり、自分の財産となる知識と実績を残すことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > グラフィックデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間補足: ・期間中の勤務条件に変更無し |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 草加FTオフィス 住所:埼玉県草加市住吉1-5-2 FTビル 勤務地最寄駅:東武伊勢崎線/草加駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■残業代:超過分は別途支給 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~255,000円 固定残業手当/月:35,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度: ・階層別研修(キャリアアップ支援) ・WEBコンテンツ研修(自己研鑽支援) ・英会話プログラム(語学学習支援)等 <その他補足> ■福利厚生その他: ・財形貯蓄制度 ・保養所有り(越後湯沢/白浜) ・福利厚生代行サービス(リロクラブ) ・メンタルヘルスケア(法人契約) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■休日休暇補足: ・有給休暇/入社半年以内に10日付与、最高付与日数20日 ・その他/年末年始、夏季、慶弔、育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 Adobe Ilustrator、Photoshopなどを使ってデータの編集作業ができる(学生時代に習得、趣味で使用でも応募可) ※基本的には上記を想定していますが、意欲や経験を踏まえ柔軟に検討します。 └第二新卒の方はポテンシャルも重視します。経験が浅くても挑戦したい!という方はぜひご応募ください。 └ご経験をお持ちの方には、主体的に業務を担っていただくことを想定しています。 ■歓迎条件 キャラクターグッズや玩具の制作経験、立体造形物への興味や知識、印刷物の生産知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エンスカイ |
|---|---|
| 所在地 | 〒340-8610 埼玉県草加市稲荷1-11-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社はキャラクター玩具を中心に、ジグソーパズル・カードゲーム・ファンシー雑貨などオリジナル商品の企画販売に特化した付加価値創造型のメーカーです。 ■当社について: 【感動創出工場】 当社は昭和13年にメンコの製造販売を手がける「天田玩具製作所」として歩みをスタートし、現在はライセンサーから使用許可を取得したIP(版権等の知的財産)を使い、キャラクター玩具・グッズで収益を得るビジネスで成長をとげている会社です。(ライセンサーとはアニメや映画、それに付随するキャラクター、有名アスリート等のIPを管理する企業や個人のことです) 昭和30年代に印刷機を導入し、国内に先がけて某有名ヒーローの版権を使ったメンコを製造したことをきっかけとし、ファンをワクワクさせるIPと商品ラインナップを増やしながら事業のすそ野を広げてきました。 創業当初から脈々と受け継いでいる理念は、「感動創出工場」です。ファンの皆さまに「何これ?ほしい!」と思っていただくために、時代のトレンドを先取りし、新しい商品を生み出すチャレンジを続けてきました。 ―チャレンジ精神が飛躍の原動力に― ファンの目線でものづくりをしている私たちは、心の衝動のままに企画を形にすることでキャラクタービジネスを発展させてきました。前例がないものを世の中に送り届けるためには「やってみなければわからない」という勢いが大切。例えば有名テーマパーク、大手玩具・ゲームメーカー向けOEM(他社ブランドの製造)では誰も作った前例がないものを提案し、その溢れる遊びゴコロを含めた企画力とアイデアが高く評価されました。 ―枠にとらわれない発想・アイデアで― 社内の企画会議に通すことは、ファンに感動を届けるための手段であり、目的ではありません。当社の企画会議では、「この企画ならダメ出しはされないかな…」みたいな予定調和は一切不要。優等生になんてならなくていい。「これならいける!これを作りたい!」という気持ちに正直になり、自分のカラーを思いっきり出してほしい―。それが採用にかける私たちの想いです。 当社のキャラクタービジネスは、今後日本が誇る伝統的なアニメ・ゲーム文化を世界中に広げる一つになるはず。今後も無限の可能性を秘めたビジネスで、思いっきり知的好奇心を開花させたい方をお待ちしています! |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ensky.co.jp |
| 設立 | 年2005年6月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 190名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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