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正社員
勤務地
さいたま市／川口市／越谷市／草加市
春日部市／所沢市／川越市／上尾市
熊谷市／久喜市 ほか埼玉県内各店舗
■ このポジションの魅力
・フリーターから店長になった先輩が多数在籍
・新規オープンが続き、ポストに空きあり
・アルバイト経験を「実務経験」として評価
・初めての正社員スタートも全面サポート
学歴や転職回数よりも、
「これからどうなりたいか」を重視します。
■ 入社後のステップ
最初は店舗スタッフとして基礎を固めます。
段階的にスキルアップできる環境です。
主な業務
・お客様対応（ホール業務）
・簡単な調理、盛り付け
・食材の発注・在庫チェック
・開店準備／閉店作業
・予約や問い合わせの対応
研修制度と先輩のフォロー体制が整っているため、
「バイト経験のみ」という方も安心してください。
■ 将来的には店舗運営へ
業務に慣れてきたら、
店舗をまとめる立場へステップアップ。
・シフト管理
・売上データの確認
・コストコントロール
・スタッフ教育
・販売促進の企画立案
現場スタッフから、
“お店の中心メンバー”へ成長できます。
成果次第で、最短1～2年で店長昇格も可能。
実績に応じて年収500万円以上も目指せます。
■ こんな思いはありませんか？
「そろそろ安定した仕事に就きたい」
「バイト経験をちゃんと評価してほしい」
「将来につながるキャリアを築きたい」
その気持ちがあれば十分です。
応募前のご相談だけでも歓迎です。
まずは気軽にお話ししてみませんか？
あなたの次の一歩を、正社員という形で支えます。
★スタッフコメント：
「正社員は厳しい世界だと思っていましたが、
ここは一つずつ教えてくれる環境でした。
できることから任せてもらえたので、無理なく続けられています。
今は“ここで頑張っていこう”と思えています。」
「最初は不安もありましたが、先輩がいつも声をかけてくれて安心できました。
住宅手当もあり、生活面でも余裕ができました。
無理なく働ける環境なので、長く続けたいと思っています。」
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地 さいたま市／川口市／越谷市／草加市 春日部市／所沢市／川越市／上尾市 熊谷市／久喜市 ほか埼玉県内各店舗 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与・待遇】 月給 ￥279,000 〜 ￥316,000（昇給年1回） 年収 400万円～550万円 【月給に追加】 賞与年2回 インセンティブ 住宅手当…月3万円まで 子ども手当…月1人15,000円～ 資格手当…管理栄養士、簿記、会計など 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・従業員持株制度 ・各種優待制度 ・慶弔見舞金制度 ・まかない･食事補助あり ・従業員割引制度 ・永年勤続表彰 ・奨学金返済支援制度 ・健康診断･人間ドック費用補助 ・資格取得制度 ・独立支援制度 ・制服貸与 ・福利厚生施設 ・レジャー施設 ・社内イベント･レクリエーション |
| 休日・休暇 | 【休日】 年間休日120日取得可能 週休2日制(月8～10日休み) 5日以上の連休取得可 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児サポート休暇 介護休暇 |
| 応募資格 | 応募資格 ・高卒以上 ・年齢:20歳～50歳 ・性別不問 ・接客、調理が好きな方 ・調理経験者歓迎 ・他飲食店での店長・マネージャー経験 大歓迎 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 全国に多数の店舗を展開する、安定した経営基盤を持つ外食企業です。 長年にわたり“毎日食べても安心できる食事”を大切にし、素材や調理工程にこだわった店舗運営を続けてきました。 現場を大切にする社風が特徴で、 未経験の方でも基礎から学べる研修制度と、店舗での丁寧なOJT体制を整えています。 実際に、異業種からスタートした社員や、ブランク明けで復帰した社員も多数活躍中です。 また、出店・組織拡大に伴い、キャリアアップのチャンスが安定的に生まれる環境。 20代で店長、30代で複数店舗を統括するポジションに就く社員も珍しくありません。 働き方の面でも、 ・無理のないシフト体制 ・住宅手当や各種手当などの福利厚生 ・長く働ける制度設計 が整っており、腰を据えて働きたい方にも選ばれています。 「飲食の仕事を続けたい」「未経験からでも手に職をつけたい」 その思いに応えてくれる企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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