正社員
掲載予定期間:2026/2/26(木)〜2026/5/27(水)
【UI/UXデザイナー(新製品開発)】リーガルAIカンパニ/Product Designer
この度、リーガルテックとは異なる新たな事業領域・コンセプトで推進している新規事業プロジェクトチームにおいて、プロダクトデザイナーとして参画いただける方を募集しております。
少数精鋭の開発部隊において、大きな裁量を持ちつつ、上流工程からデザインをリードいただけます。
■業務内容:
<どういう使命や課題に取り組むのか>
- UI/UXデザイナーとして、プロダクトオーナーやプロダクトマネージャー、エンジニアと協力し、ビジネス目標の達成と適切なサービス品質を兼ね備えたプロダクトのデリバリーを実現する
- ビジネスやテクノロジーユーザーにとって一番良いプロダクトを追求する
<どういう業務に取り組むのか>
- 顧客理解・課題発掘のためのユーザーヒアリングの実施
- プロトタイプ作成と、それを用いた仮説検証
- 「UXデザイン」を社内浸透させるための施策
- 製品のUI作成
- デザインシステムの構築・運用
■使用するツール例:
Figma、Notion、Jira、Miro、Lucidchart、Adobe Creative Cloud
■当社について:
私たちは、法的知見とAI分野における高い開発力を持つリーガルAIカンパニーです。
2017年の設立当初よりAIを搭載したリーガルテックサービスの開発に注力し、累計約179億円の資金調達の達成や、海外展開を加速するべく2022年に米国にグループ会社を設立するなど、驚異的なスピードで成長を続けています。
現在は主力プロダクトとして、法務業務を全方位でカバーするAI法務プラットフォーム「LegalOn」を提供し、日本国内だけでなく米国と英国でリリースしました。また、複数の新規事業領域にも果敢に挑戦し、2025年にはワンクリックで社内ルールの確認やコーポレート全般の論点を把握できる、コーポレートに特化した生成AIソリューション「AIカウンセル CorporateOn」をリリースしました。
自然言語処理分野における機械学習アルゴリズムや、大規模言語モデル(LLM)に加え、蓄積された情報を体系的に整理する“リーガルドキュメントグラフ”や自律的に計画・タスクを実行するAIエージェントなどの、AIを積極的に活用した機能を搭載し、先進的なユーザー体験と高度なソリューションの提供を実現しています。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > アートディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webデザイナー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <勤務地補足> フルリモート不可 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 560万円~830万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):356,207円~527,949円 固定残業手当/月:110,460円~163,718円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 466,667円~691,667円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験・スキルにより判断 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 語学学習補助 / 自己研鑽予算 <その他補足> ■自己研鑽予算 ■インフルエンザ予防接種補助 ■屋内禁煙 (建物内に喫煙室あり) ■副業可(許可制) ■えるぼし認定(女性の活躍推進に関する優良な企業に認定) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇/有給休暇(入社時付与)/特別休暇(シックリーブ・ワークライフバランス休暇・バースデイ休暇)/産前産後・育児休業/介護休業/慶弔休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: - ユーザー課題発掘のためのヒアリング経験 - PCブラウザに対応しているプロダクトのUI設計経験 - サービスの継続的な改善に関わった経験 - Figma、Adobe XD、Sketch等のデザインツールの利用経験 - デザインシステムを活用したUIデザイン経験 - 日本語能力試験N1以上 ※応募の際には、ポートフォリオの提出もお願いいたします。 ■歓迎条件: - SaaSサービスのデザイン経験 - アジャイル開発の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社LegalOn Technologies |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-6219 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー |
| 事業内容 | 【事業内容】 私たちは、AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を兼ね備えたグローバルリーガルAIカンパニーです。 2017年の設立以来、AIを活用したリーガルAIサービスの開発に注力し、累計ラウンド総額約286億円を達成。2022年に米国法人を設立し、2025年には初のM&Aとしてドイツの「Fides Technology」がグループに参画するなど、グローバル展開をさらに加速しています。 現在は主力プロダクトとして「LegalOn」を提供し、日本・米国・英国で展開。2025年9月には、プロダクト提供開始からわずか6年半でARR100億円を突破しました。さらに「CorporateOn」「CXOn」「DealOn」など、法務にとどまらず、高度な専門性が要求される多様な領域をAIで支援しています。 OpenAI, Inc.と戦略的連携のもと、大規模言語モデル(LLM)やAIエージェントなどの最先端技術を製品開発に取り入れ、多様な企業課題に応えるソリューションを通じて、お客様のビジネスを支援しています。 【CEOより】 創業以来、一貫してAIテクノロジーを応用し、「法」と「契約」に携わる方々にサービスを提供して参りました。 大規模言語モデルの飛躍的進化によって、今、我々は産業革命以来の変革の岐路に立っています。 AIとともに飛躍しチャンスを掴めるか否か。プロフェッショナルがAIの力を最大限引き出し、より一層活躍していくためには、高度な専門知識と高品質なAIテクノロジーに支えられた信頼に値するプロダクトが必要です。私たちLegalOn Technologiesは、Legal AIを牽引するグローバルリーダーを目指して、その責任を全うして参ります。 生成AIとAIエージェントという新時代において、LegalOn Technologiesが皆様の変革と挑戦を支える存在となれるよう、努力を重ねてまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://legalontech.jp/ |
| 設立 | 年2017年4月 |
| 資本金 | 178.5億円(資本準備金等含) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 603名 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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