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正社員
掲載予定期間：2026/2/26(木)〜2026/5/27(水)
※未経験歓迎【広島／尾道】電装工◆創業70年超／船舶電機に関するプロ集団◆基本土日祝休／福利厚生充実
～創業70年超／会議・朝礼・ノルマ・転勤無し／残業は年間10時間程度～
■業務内容：
船舶電気工事（配線 等）をお任せします。
未経験者には指導致します。営業も現場の作業も設計も個の力ではできません。工業系の学校出身でなくても、心配いりません。忌憚なく意見を交わし、お互いを尊重して協力しあえる関係を築くことのできる人を求めます。当社では代々、技術の継承には時間と労を惜しまず、経験豊かなベテラン社員が若手を丁寧に指導し、育ててきました。前向きな気持ちさえあれば、技術は現場で身に付けることができます。
■1日の流れ例：
▼7:40 出社
・タイムカードを押し、職場の上司・同僚に挨拶
・掃除
▼8:00 業務開始
・スケジュールの作業内容をチェック
・打ち合わせの確認や納期の迫った書類を作成
▼12:00 昼食・休憩
▼13:00 午後の業務
CADで製図をしたり、不明な点や曖昧な点を電話やメールで確認しながら、取引先からの依頼を処理
▼15:00 小休憩
▼17:00 退社
本日の業務内容をExcelなどに記録し、上司や同僚に挨拶して帰宅
■魅力：
自分のペースで仕事ができます。古くさいところもあるけど、人との距離が近く、温厚な人が多いです。社長とも構えず話せて風通しがよく、居心地のいい職場です。
■キャリアパス：
日本電装業界の資格を取得し、昇給昇格が可能です。評価は社長と専務が行い、お客様からの評価も参考にします。
船舶電機機器の知識は入社後に学んでいただけます。
■当社について：
船舶に関わる部品等の販売に加え、電気設備の設計・施工や修理を手がける企業です。広島県尾道市を拠点に、70年以上にわたる伝統と熟練の技術を持ち、地元の造船業界で重要な役割を果たしています。
【高い技術力の継承】
熟練の職人による手作業での技術伝承が行われており、「慎重さ」と「大胆さ」を併せ持つ作業が特徴です。新造船の配線から修理まで幅広い業務に対応しています。
【アットホームな職場環境】
社員間の信頼関係が強く、初心者や他業種からの転職者でも安心して働ける職場風土があります。
【取引先との長い信頼関係】
地元の大手造船所を含む創業以来の取引先との絆を重視しており、安定した経営基盤を築いています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路設計（デジタル） 技術職（電気、電子、機械） > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変更：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県尾道市西御所町4-29 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 山陽本線 尾道駅から徒歩5分 ※マイカー通勤可（駐車場あり） ＜転勤＞ 無 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 252万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～350,000円 その他固定手当/月：100円 ＜月給＞ 180,100円～350,100円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：食事代 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限20,000円/月） 家族手当：配偶者：5,000円 子1人につき：3,000円 住宅手当：借家であれば支給対象（上限20,000/月） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 勤務延長あり（上限なし） ＜教育制度・資格補助補足＞ 業務に必要な資格や試験費用は全て負担します。 ＜その他補足＞ ・食事手当 ・資格手当 ・健康診断補助 ・資格取得支援制度 ・親睦会積立て |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 ■基本土日祝休み。土曜日は隔週でお休みですが、勤務日に有給を取得し土曜日をすべてお休みにする社員もおり、気兼ねなく有給取得可能です。 ■2026年度より115日に変更することを検討中です。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： 普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ＜年齢制限＞ 65歳未満 定年年齢を上限とした募集のため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 山陽船舶電機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒722-0037 広島県尾道市西御所町4-29 |
| 事業内容 | ■事業内容： 船舶電機艤装工事 船舶電気機器販売・修理 船舶電気設計 ■企業概要： ・当社は、1950年創業、海運や商業で歴史ある尾道で、国内外の輸送に携わる船舶に特化した電気機器の設計から販売、メンテナンスまで行っています。 ・「『和』を以て、ネットワークと高い技術力で難問を解決し、社員の最大幸福を目指す」を理念に掲げ、70有余年にわたる信頼関係で結ばれた地域の大手の造船所で、関連する技術者や企業とワンチームとなって作業を進めています。電機といえども特殊な機械や機器が多く、新造船の電機設備だけでなく、修理や部品交換、定期点検なども重要な仕事です。 ■当社の特徴： 当社の誇る最大の強みは高い技術力。どんなにデジタル化が進展しようとも置き換えられない、人ならではの技術があります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sanyosenpaku.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年9月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 43名 |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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