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正社員
≪毎日の仕事は、シンプルです!≫
駐車場を巡回して、集金、場内の清掃、売上分析をして、
業務委託さんとも一緒に働くのが管理スタッフの仕事です!
▼具体的には▼
◎駐車場の巡回:担当エリア(1時間圏内)の駐車場を回ります
◎売上金の回収:精算機の中のお金を集めます
◎売上改善・分析:売上データをもとに、料金設定や稼働率をチェックします
◎不正駐車の取り締まり:長時間駐車やルール違反の車を確認・対応します
◎機械の点検:精算機やゲート機器が正常に動いているか確認します
◎看板の交換:季節に合わせて、のぼり旗や看板を付け替えます
◎区画のラインを引き直す:駐車スペースのラインが薄くなったら、引き直します
◎機器のメンテナンス:壊れたものを直したり、定期的に点検したりします
※データ入力・簡単な事務作業あり
▼月1回の会議で、気づいた点を発信▼
担当エリア(10~20か所ほどの駐車場)が割り当てられます。
毎日そのエリアを回りながら
「近くに学校があるから夕方は混む」など、
地域の変化を把握します。
その情報をもとに、月末の会議で営業担当と一緒に話し合います。
「次の月は料金を350円に下げてみよう」など、
現場から改善策を考えていく仕事です!
#インフラエンジニア #エンジニア
【業務委託スタッフがいるから、月平均2時間の残業で済む◎】
担当するエリアには、業務委託スタッフが2~3人つき、
巡回や点検を分担しながら、エリア全体をチームで守ります。
あなたが回れない時間帯や、案件が重なる日は、
委託スタッフがフォロー。だから、無理なスケジュールはありません!
たとえ案件が増えても、基本的には16時にはオフィスに戻ることができ
月平均2時間の残業で、ほぼ定時に帰れる環境です。
「今月の売上を作るために夜遅くまで残る」こともなく、
自分のペースで、自分のエリアを着実に回る。
そんな働き方ができるからこそ、
10年以上続ける社員が多いのです!
【“ムリせず働ける”が、うちのいちばんの強みです。】
デイパークが大切にしているのは、派手さよりも“働きやすさ”。
長く続けるためには、ムリのない環境がいちばんだからです。
▼ 休み方が自由
土日祝にこだわらず、シフトで自由に調整できます。
「平日にまとめて3連休」「午前だけ休む」もOK。
家の用事や趣味の予定も、我慢しなくて大丈夫です!
▼ 服装も自由
スニーカーで動きやすく、髪型・髪色も自由。
“仕事モード”を作るために無理して着飾る必要はありません◎
▼ 希望休が通りやすい
子どもの行事、家族の時間、趣味の予定—。
「大事なことを後回しにしない」働き方を、みんなが大切にしています。
焦らず、気負わず、無理をしない。
そんな空気が根づいています!
【入社後の成長サポート】
▼最初の2ヶ月は、マンツーマンサポート
先輩がついて、駐車場の巡回、お金の集金、機械の点検など
一つひとつ丁寧に教えます。
わからないことがあれば、いつでも質問できる環境です!
▼半年で、一通りの業務ができるように
2ヶ月で基礎を学び、その後4ヶ月で実践を積みます。
半年経つ頃には、一人で業務を回せるようになります◎
▼その後も、サポート体制は継続!
困ったことがあれば、いつでも周囲に相談できます。
先輩たちも丁寧に教えるので、ご安心くださいね。
ポイント1この先20年働き続けるなら、 月2時間の残業で十分じゃないか。
無理をしない。背伸びもしない。
それが長く働き続けられる、一番の秘訣でした。
毎日、自分のペースで担当エリアの駐車場を巡回する。
売上金を回収し、場内をキレイにし、利用状況をチェックする。
そんな地道な積み重ねが、【管理スタッフ】の仕事の基本です。
≪長く働ける秘訣その①≫
評価されるのは、成果よりも“駐車場を安定して運営し続けること”。
無理な競争がない分、気持ちに余裕を持って働ける。
結果として、毎日が穏やかで安定した暮らしにつながります。
実際に、13年働き続けている社員も◎
前職が忙しすぎた人たちが
「ここなら落ち着ける」と話すのは、その働きやすさが理由です。
≪長く働ける秘訣その②≫
働きやすさ、良いところどり!
◎月平均残業2時間
◎年間休日126日以上
◎賞与2ヶ月分以上支給実績あり
◎原則髪色・髪型自由(華美なものでなければ)
など、自分らしく、等身大の給与と働きやすい環境で
心にゆとりを持って働けます。
20代~60代まで、幅広い世代が長く働いているのは、
“無理をしないで続けられる”環境があるから。
これからの20年を、穏やかに、確かに歩みたい。
そんなあなたに、ぴったりの職場です。
カジュアル面談からご相談も可能です。
お気軽にご応募ください!
ポイント2前職の疲れから、ここで人生が変わりました。(先輩社員)
前職は営業で、毎日ノルマに追われていました。
残業も多くて、気づいたら“休む”ことを忘れていたんです。
ここに来て驚いたのは、残業が本当に少ないこと。
月平均で2時間ほど。平日にゆっくり夕飯を作ったり、
映画を観たりできるようになりました。
エリアには業務委託スタッフがいて、
案件が多い日も16時には帰社できます。
“今月の数字”を競うこともないからか、人間関係も穏やか。
困ったときは、誰に聞いても嫌な顔せずに助けてくれます。
月給23~26万円と、数字だけ見ると特別高いわけじゃありませんが
“余裕を持って働ける”って、こんなに大事なんだと実感しました。
ポイント3シフト制だから、自分のペースで休める◎
土日祝休みではなく、シフト制なんです。
最初は不安でしたが、実はこっちの方が自分のペースで休めるんですよ。
週に3日休める日だってあります。
平日に休んで、やりたいことをやる。
この日はどうしても旅行に行きたいという日も
希望のスケジュールで休めます。
また、毎日、動きやすい服装で仕事ができるので
スーツを着る必要もありません。
まとまった休みがとれて、平日だとどこも空いている。
土日祝休みの会社よりも、実は『おいしい』かもしれません。
自分のペースで、心に余裕を持ちながら働き続けられるのが
当社の魅力だと思います!
ポイント4取材担当者より
取材を通して強く感じたのは、同社の底知れない「成長性」だ。全国3,500ヶ所以上という実績に加え、今回のように社内クリエイティブの強化やSEの増員に踏み切れるのは、社員数が順調に増え、その社名が全国へ浸透している何よりの証拠と言えるだろう。特に印象的だったのは、募集ポジションそれぞれが専門業務に集中できるよう、徹底した「分業体制」が敷かれている点だ。互いに支え合う風土が、残業ほぼなしという働きやすさに繋がっている。「新しい会社ならではの勢い」と「長期的な安定」の両方を手に入れたい方には、まさに理想的な環境だと確信した。未経験からでも腰を据えて働けるこの場所で、ぜひ新たなキャリアを築いてほしい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 通信インフラ設計・構築(キャリア・ISP系) > 通信インフラ設置・テスト 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。 |
| 勤務時間 | 9:00~17:45(実働7時間45分)※休憩1時間 【残業について】 ★残業は月2時間ほど! ほぼ定時で退勤できるため、プライベートの時間をしっかり確保できます。 仕事後に買い物や趣味の時間を楽しむ社員も多く、 オン・オフの切り替えがしやすい環境です◎ |
| 勤務地 | ★埼玉・千葉・神奈川・群馬で募集! ★駅チカで通勤しやすい立地です ★車通勤も相談OK 【大宮支店】 埼玉県さいたま市大宮区東町2丁目16番地5 【熊谷支店】 埼玉県熊谷市曙町3-83 【東葛支店】 埼玉県吉川市平沼1丁目4-5 IYビル2階 【川越支店】 埼玉県川越市脇田本町7-6 ダイゴビル1階 【八千代営業所】 千葉県八千代市八千代台西7丁目1-1 【三ツ沢営業所】 神奈川県横浜市神奈川区三ツ沢中町6-13 原ビル1階 【群馬出張所】 群馬県高崎市芝塚町1879番地8 サンライトビル芝塚11号室 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 【大宮支店】 JR「大宮駅」東口より徒歩約10分 【熊谷支店】 JR「熊谷駅」南口より徒歩約15分 【東葛支店】 JR「吉川駅」北口より徒歩約10分 【川越支店】 東武東上線「川越駅」西口より徒歩約5分 【八千代営業所】 京成電鉄「八千代台駅」西口より徒歩約5分 【三ツ沢営業所】 横浜市営地下鉄「三ツ沢下町駅」1番出口より徒歩約8分 【群馬出張所】 JR「高崎駅」南口より徒歩約15分 |
| 給与 | ★賞与2ヶ月分支給実績あり 月給23万円~+賞与年2回【業界未経験の方】 月給26万円~+賞与年2回【同業の経験をお持ちの方】 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※上記は固定残業代(2万6000円/15.5時間)を含む。 残業がない場合も支給し、超過分は別途支給いたします。 ※試用期間2ヶ月間あり(期間中の給与・その他待遇に差異はありません) |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給年1回 ◇賞与年2回(勤務1年以上の社員が対象) ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇法定外労災加入 ◇交通費支給(月3万円まで) ◇無事故・無違反手当あり ◇受動喫煙対策:屋内禁煙 ◇「健康経営優良法人2026」認定済 ◇インフルエンザの予防接種一部負担 |
| 休日・休暇 | ★年間休日126日以上 ◎完全週休2日制 ◎有給休暇(10日~20日) ◎GW ◎夏季休暇 ◎年末年始休暇 ※シフト状況により、休暇日数は変動しますが お休みはしっかりとれる環境です! ◎慶弔休暇 |
募集背景
当社は「1日貸し駐車場」という独自の仕組みを展開しています。
1日単位で借りられるスタイルで
出張や観光など様々なニーズに対応。
この柔軟な仕組みが、利用者とオーナーの悩みを解決し
多くの支持を集めています!
その結果、全国4,000ヶ所以上へと急拡大◎
右肩上がりの成長を続ける中で、管理スタッフを募集します!
| 応募資格 | \未経験歓迎|学歴不問|20代~30代活躍中/ ◎要普通自動車運転免許(AT限定OK) ≪こんな方も歓迎します!≫ ◇前職が営業やノルマ中心で大変だった方 ◇自分のペースでコツコツ仕事を進めたい方 ◇地域の変化に気づき、改善点を考えるのが好きな方 ◇チームで協力しながら仕事を進められる方 ◇運動が得意・または好きな方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | デイパーク株式会社 大宮支店 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 埼玉県さいたま市大宮区東町2-16-5 |
| 事業内容 | ★年休126日 ★大宮駅から徒歩10分圏内のオフィス ★賞与年2回 【主な業務内容】 ・無人駐車場運営業務 ・無人駐車場保守管理業務 ・駐車場に関する機器の販売 【その他 関連業務】 ・月極駐車場の管理業務 ・時間貸し駐車場の企画立案、運営の代行業務 ・立体駐車場システム、自走式駐車場システム機器すべての提案、販売 |
| 代表者 | 代表取締役 中田 一生 |
| URL | https://daypark-minutepark.jp/ |
| 設立 | 2013年3月27日 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 99名(2025年12月時点) |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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